時(shí)間:2022-06-11 18:19:49
序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。
11年我院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)(以下簡稱“院社聯(lián)”或“社聯(lián)”)將堅(jiān)持“自主,放活,務(wù)實(shí),突破”的大方針開展工作。
“自主”即增強(qiáng)各學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)等(以下統(tǒng)稱“社團(tuán)”)工作自主性、主動(dòng)性,當(dāng)然,這里“自主”是相對的,即在社團(tuán)管理上要謹(jǐn)防“社聯(lián)包辦,拋開社聯(lián)”兩種不良傾向;“放活”,包括院社聯(lián)“放權(quán)”和各社團(tuán)發(fā)揮主觀能動(dòng)性展示自身活力、特色,當(dāng)前社團(tuán)發(fā)展的主要矛盾在于“統(tǒng)”(即管理)得過死,只有社聯(lián)把權(quán)利“放”下去各社團(tuán)才能“活”起來;“務(wù)實(shí)”是本屆社團(tuán)成立以來一直提倡的工作原則,即要讓參與社團(tuán)工作和活動(dòng)的同學(xué)確確實(shí)實(shí)能學(xué)到東西,能共同進(jìn)步,決不搞形式主義,不作虛假宣傳;“突破”即要敢于打破常規(guī)思路、不受思維定勢約束,包括從制度層面上突破。
雖然上述方針沒有具體提出“創(chuàng)新”,但卻包含了“創(chuàng)新”。其中“自主”、“放活”是創(chuàng)新的基礎(chǔ),“務(wù)實(shí)”是創(chuàng)新的前提和根本,“突破”是創(chuàng)新的路徑和結(jié)果。
除該方針外,我們將繼續(xù)堅(jiān)持本屆社聯(lián)成立以來的主要工作思路。
1.明確學(xué)生社團(tuán)定位與目標(biāo)。我們認(rèn)為,高校學(xué)生社團(tuán)是青年大學(xué)生以共同的興趣愛好為基礎(chǔ)自發(fā)組建成立的、自主開展活動(dòng)的群眾性組織。我們可以從中提取出“興趣愛好”和“自主”兩個(gè)關(guān)鍵詞。顯然“興趣愛好”是社團(tuán)存在的基礎(chǔ),失去了這個(gè)基礎(chǔ),真正意義的社團(tuán)將不復(fù)存在,也只有具備了這個(gè)基礎(chǔ)社團(tuán)才能夠存在和發(fā)展下去。當(dāng)然這種“興趣愛好”可以是長久性的,抑或暫時(shí)的;可以是理想信念性的,也可以是一般性的、娛樂性的;可以是主流的,也可以是非主流的……“自主”涉及兩個(gè)層面:一是“自由空間”問題,我們既然認(rèn)定社團(tuán)是群眾性組織,就應(yīng)該承認(rèn)其地位的相對獨(dú)立性,應(yīng)該給予社團(tuán)自主開展活動(dòng)的空間。只要不是法律禁止的,只要是不損害集體正當(dāng)利益的,只要是不侵犯他人合法權(quán)益的,我們就不應(yīng)該采取措施予以干涉。這是以第二個(gè)層面為前提的,即社團(tuán)和學(xué)生能夠自我管理、自我約束、自我進(jìn)步。我們相信但并不盲目過度自信地認(rèn)為大學(xué)生具有、并且應(yīng)該具有這種自我管理的能力。
這里的“社團(tuán)”不僅包括各個(gè)社團(tuán),還有社團(tuán)聯(lián)合會(huì)本身。社團(tuán)聯(lián)合會(huì)作為社團(tuán)的聯(lián)合機(jī)構(gòu),承擔(dān)著統(tǒng)籌、監(jiān)督的職能。這種統(tǒng)籌和監(jiān)督應(yīng)該是不以違背一般意義上的社團(tuán)的固有存在價(jià)值為前提的,也唯有如此,社團(tuán)聯(lián)合會(huì)對于社團(tuán)的發(fā)展才能發(fā)揮正面效應(yīng),才能夠社團(tuán)的增強(qiáng)凝聚力和向心力,進(jìn)而提高我院學(xué)生的自我管理能力,為同學(xué)們的自我發(fā)展與進(jìn)步創(chuàng)造良好的氛圍。
只有明確定位,認(rèn)清自身存在的價(jià)值,看到未來的愿景,社團(tuán)才能最大限度的發(fā)揮其作用,成為校園文化的主力軍。
2.堅(jiān)持規(guī)范化與靈活性相統(tǒng)一的原則。任何組織要想獲得長足的發(fā)展都要有自己的文化,我院作為學(xué)校較為年輕的學(xué)院之一,社團(tuán)也相對比較年輕,無論是社聯(lián),還是各社團(tuán)都還沒有走出自己的路子來,因此很多東西還不是很規(guī)范。雖然學(xué)院里有相關(guān)規(guī)范,但這是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我們的制度還需要進(jìn)一步完善,不僅要有大方向的規(guī)劃,也要有細(xì)節(jié)方面的指導(dǎo);不僅社聯(lián)要有統(tǒng)一的制度,各個(gè)社團(tuán)也要有自己的規(guī)范。在規(guī)范化、制度化建設(shè)的同時(shí),我們必須注意,社團(tuán)的性質(zhì)決定了其“活”的特質(zhì),把社團(tuán)搞“活”很重要,我們不能為了制度建設(shè)而限制社團(tuán)自主發(fā)展的空間,甚至使社團(tuán)畸形發(fā)展,而應(yīng)充分調(diào)動(dòng)各個(gè)社團(tuán)的積極性,使其自覺的以自身發(fā)展帶動(dòng)整個(gè)社團(tuán)和校園文化的發(fā)展與繁榮。
3.品牌化、精品化與小型化、平民化社團(tuán)相結(jié)合。樹品牌,出精品,是我院社團(tuán)發(fā)展的當(dāng)務(wù)之急,我們將在保持各個(gè)社團(tuán)發(fā)展的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)培養(yǎng)、支持精英管理者協(xié)會(huì)和等有特色、有實(shí)力的社團(tuán),使其發(fā)展成為在校內(nèi)外有影響力的品牌化社團(tuán)。同時(shí),我們應(yīng)該降低社團(tuán)準(zhǔn)入門檻,完善社團(tuán)注冊、注銷機(jī)制,允許并支持小型社團(tuán)、“流星社團(tuán)”的存在和發(fā)展,鼓勵(lì)大廣大同學(xué)自發(fā)組建社團(tuán),自該制度實(shí)施以來,已有銳志踐行社、翔翼羽毛球協(xié)會(huì)、蘭馨文學(xué)社先后加入我院社團(tuán)大家庭。這些舉措將為實(shí)現(xiàn)“超強(qiáng)并存,以超帶強(qiáng),以強(qiáng)促超,百花齊放,百家爭鳴”的社團(tuán)新格局奠定了基礎(chǔ)。
4.務(wù)實(shí)性與宣傳性工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)開展。務(wù)實(shí)性主要是就社團(tuán)本職性工作而言,社團(tuán)作為超級(jí)興趣小組,應(yīng)該把更多的精力用到其內(nèi)部成員的發(fā)展,尤其是專業(yè)性、理論學(xué)術(shù)性社團(tuán)更應(yīng)該注重這一點(diǎn)。我們將加大對、精英管理者協(xié)會(huì)等專業(yè)性、理論學(xué)術(shù)性社團(tuán)的指導(dǎo),著力提高廣大青年學(xué)生的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。同時(shí)我們認(rèn)為,宣傳性工作也必不可少,這對于社團(tuán)自身發(fā)展是十分必要的,只有宣傳工作做好了,才能吸引更多志趣相同之人加入到這一集體中,進(jìn)而促進(jìn)集體和個(gè)人的發(fā)展,也為各項(xiàng)校園文化活動(dòng)的開展創(chuàng)造良好的氛圍。
綜上,“自主,放活,務(wù)實(shí),突破”的方針既是對上述工作思路和工作方針的概括,也是其補(bǔ)充和完善。
(二)重點(diǎn)工作
在明確工作方針和工作思路的前提下,我院社聯(lián)將本著“抓大方下”的原則,在社團(tuán)整體工作進(jìn)步的同時(shí),把主要精力放到以下三個(gè)重點(diǎn)工作方面:
1.探索社團(tuán)管理機(jī)制,完善社團(tuán)制度建設(shè)。規(guī)章制度的存在應(yīng)該具有規(guī)范性、積極性,應(yīng)該是促進(jìn)社團(tuán)發(fā)展的,如果制度成為我們進(jìn)一步發(fā)展的障礙,就要修訂抑或取消,因此我們要敢于從制度層面上去突破,去創(chuàng)新,否則談不上發(fā)展進(jìn)步。
從社團(tuán)管理機(jī)制方面來講,當(dāng)前有幾個(gè)關(guān)系需要理順,一個(gè)是團(tuán)組織與社團(tuán)的關(guān)系,一個(gè)是社聯(lián)與各社團(tuán)的關(guān)系,再有就是校院兩級(jí)社聯(lián)、社團(tuán)的關(guān)系,這些問題將在校級(jí)社團(tuán)依托到各學(xué)院后充分暴露出來。
事實(shí)上,我校在社團(tuán)管理上已經(jīng)有比較好的制度規(guī)范,例如依據(jù)《聊城大學(xué)大學(xué)生社團(tuán)管理辦法》(聊大團(tuán)發(fā)[xx] 16號(hào))第二十四條規(guī)定“大學(xué)生社團(tuán)主要負(fù)責(zé)人是指社團(tuán)理事長及副理事長,由本社團(tuán)成員通過會(huì)員大會(huì)選舉通過,經(jīng)大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)審查后產(chǎn)生”。然而,這項(xiàng)制度并沒有得到很好落實(shí),尤其在學(xué)院這一層面上。因此,制度落實(shí)是一大問題。
同時(shí),現(xiàn)有制度在很大層面上有待突破。目前中山大學(xué)等高校學(xué)生會(huì)實(shí)行了主席直選制,雖然實(shí)施過程中也會(huì)出現(xiàn)各種問題,但該制度理順了學(xué)生干部與學(xué)生組織、學(xué)生組織與其指導(dǎo)(領(lǐng)導(dǎo))機(jī)構(gòu)的關(guān)系,對我們有一定啟發(fā)意義,如社聯(lián)干部是不是可以在社團(tuán)范圍內(nèi)實(shí)行直選等。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人直選將更大激發(fā)其工作積極性,更多的要對所屬社團(tuán)負(fù)責(zé),這有利于社團(tuán)的長遠(yuǎn)發(fā)展。因此,在學(xué)校現(xiàn)有制度下,我院將探討、并試點(diǎn)社團(tuán)理事長直選制,將理事長選舉方式由社聯(lián)主席團(tuán)選舉改為在學(xué)院分團(tuán)委指導(dǎo)下的社團(tuán)內(nèi)部民主選舉。當(dāng)然,具體實(shí)施辦法有待進(jìn)一步探討。
總之,社團(tuán)制度建設(shè)有待進(jìn)一步探索和完善,只有制度授權(quán)下的行為才能得到很好的保障,才能讓好的經(jīng)驗(yàn)得以延續(xù)和推廣。
2.集中力量,重點(diǎn)扶持專業(yè)社團(tuán)發(fā)展。在保證各社團(tuán)工作均有進(jìn)步的基礎(chǔ)上,我們將集中力量,重點(diǎn)扶持專業(yè)社團(tuán)發(fā)展。一是經(jīng)費(fèi)支持,建立“社團(tuán)發(fā)展基金”,在基金使用分配過程中向、精英管理者協(xié)會(huì)等方面傾斜;二是專業(yè)支持,幫助上述社團(tuán)配備專業(yè)指導(dǎo)教師;三是加強(qiáng)指導(dǎo)力度,幫助其搞好內(nèi)部建設(shè)。通過以上措施促成“超強(qiáng)并存,以超帶強(qiáng),以強(qiáng)促超,百花齊放,百家爭鳴”的社團(tuán)發(fā)展新格局,促進(jìn)校園文化大繁榮。
3.推進(jìn)“大文學(xué)”社團(tuán)發(fā)展,加強(qiáng)“書香學(xué)院”建設(shè)。
本部門在這一屆采用了包干式制度,并加以優(yōu)化,使工作分工更明確,工作任務(wù)分配得更好,提高工作效率。明確分清哪個(gè)部門該干什么,哪個(gè)人該干什么,且部門之間采取流水線作業(yè)模式工作緊密相連,一環(huán)扣一環(huán)。并采取逐級(jí)上報(bào)制度,避免越級(jí)上報(bào)等不良情況,使內(nèi)部關(guān)系更為融洽,干部與干事之間的隔閡也收窄了,使得工作更容易的開展。
在本學(xué)期本部門進(jìn)行了傳統(tǒng)的十人十一足部門對抗賽活動(dòng),此次活動(dòng)是以增進(jìn)各部門之間的友誼與加深部門內(nèi)部的合作性為目的所舉行的一次活動(dòng),在活動(dòng)之初一切都已準(zhǔn)備就緒,可計(jì)劃不如變化快,許多的情況發(fā)生了。使得我們的活動(dòng)不得不能把很多的細(xì)節(jié)刪除掉,可總的來說,這次活動(dòng)的目的達(dá)到了,也算是完滿的完成了這次活動(dòng)。另外在學(xué)院的各項(xiàng)活動(dòng)之中,本部門也積極配合及參與,使活動(dòng)能更快更好的完成。
本部門屬下部門本學(xué)期工作情況如下:
辦公室:
1. 安排F13辦公室值班
基本每個(gè)星期一、星期三、星期五都會(huì)有干事與干部在值班
2. 整理、存放所有協(xié)會(huì)資料與所有部門資料
按照不同的要求分開不同的文件夾放置文件,資料的查閱更簡便
3. 美化辦公室
由于與學(xué)院藝術(shù)團(tuán)及某樂隊(duì)共用一間辦公室,所以經(jīng)常都會(huì)混亂不堪,且經(jīng)常都是無人打掃,揚(yáng)長而去,致使最后還是由本部門負(fù)責(zé)清理,在這一點(diǎn)上除了我們的監(jiān)管不力也希望上級(jí)能給于我們更多的權(quán)利去增加管理的限度。
調(diào)研部:
1.各協(xié)會(huì)的注冊/注銷
協(xié)助各協(xié)會(huì)注冊/注銷,由于每年所有協(xié)會(huì)必須重新注冊一次,所以這工作量可以說比較大,而且由于時(shí)間的沖突往往干事與協(xié)會(huì)會(huì)長的文件交接就會(huì)出現(xiàn)斷層,使工作不得不延長時(shí)間,拖慢了校級(jí)部門的工作效率。也有一種情況是協(xié)會(huì)會(huì)長對于工作的不配合,千催萬趕都還是不交,拖了很久才能拿到,這給我們的工作帶來了極大的不便。
2.各協(xié)會(huì)會(huì)員的注冊
這一項(xiàng)是校級(jí)部門在這學(xué)期所進(jìn)行的其中一樣改革,目的是為了更好的管理各協(xié)會(huì)招收人員的情況,使協(xié)會(huì)的人員數(shù)目得以透明化。這項(xiàng)工作基本上也與協(xié)會(huì)的注冊 /注銷所遇到的情況相近,甚至比前者更難以管理,因?yàn)槲覀儫o法對協(xié)會(huì)的人員進(jìn)行核實(shí),這對于要查清會(huì)員費(fèi)的收取與最后的去向都有著很大的難度。
3.各協(xié)會(huì)的財(cái)政收支
這也是校級(jí)部門在本學(xué)期改革中的一項(xiàng),是為了提高協(xié)會(huì)財(cái)政收支的透明度。此工作是對協(xié)會(huì)財(cái)政的逐級(jí)監(jiān)管,協(xié)會(huì)所有收支必須交由所屬學(xué)院的社聯(lián)分會(huì)管理,以避免協(xié)會(huì)的亂花銷,再定期的對協(xié)會(huì)的帳目進(jìn)行審查、校核,再上報(bào)至校級(jí)部門。但依然有協(xié)會(huì)對新規(guī)定置之不理,在收取了會(huì)員會(huì)費(fèi)之余更收取了每個(gè)學(xué)員400 元人民幣的培訓(xùn)費(fèi),致使有學(xué)生向?qū)W校老師投訴,這對于本學(xué)院影響極其不好,可到現(xiàn)在依然沒有得到任何處理的答復(fù)。
策劃部與外聯(lián)部:
由于兩部門的聯(lián)系緊密,所以活動(dòng)與培訓(xùn)一般都一起進(jìn)行。
1.十人十一足的策劃書
本學(xué)期的十人十一足的初稿是由策劃部的干事負(fù)責(zé)寫的,但是出來的效果不如理想,可能是剛進(jìn)入部門還不熟悉寫策劃書的關(guān)系。
2.如何寫策劃書
教干事們策劃書需要涉及的各個(gè)方面和如何去寫,如何做好活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算。并經(jīng)常要求他們以小組形式分組寫策劃書,題目有時(shí)是我給他們的,有時(shí)是由他們自己發(fā)揮,漸漸的,他們寫策劃書的能力有了很大進(jìn)步,能開始發(fā)揮創(chuàng)新思維。
其次,要克服盲目自大、互不服氣的思想。初任委員的時(shí)候,委員們往往缺乏一種沉穩(wěn)和成熟,由于經(jīng)歷簡單,又或者是上進(jìn)心都比較強(qiáng),競爭力也比較強(qiáng),往往會(huì)出現(xiàn)互相嫉妒,互不服氣。要克服這種情況,我們第一是要學(xué)會(huì)謙虛,學(xué)會(huì)正確地認(rèn)識(shí)自己,擺正自己的位置,扎扎實(shí)實(shí),一步一個(gè)腳印地向著目標(biāo)前進(jìn)。第二,要學(xué)會(huì)看到別人的優(yōu)點(diǎn)和長處,并且豁達(dá)大度,寬厚待人。一個(gè)人只有豁達(dá)、寬容,才能處理好人與人之間的關(guān)系,同學(xué)之間能夠友好和諧相處,這是學(xué)生干部干事能夠健康成長的最有利的工作環(huán)境,我們都應(yīng)該為營造這個(gè)良好環(huán)境而共同努力。在這些社聯(lián)活動(dòng)中,雖然各個(gè)委員都希望能夠有比較耀眼的表現(xiàn),但是大家最后都認(rèn)識(shí)到團(tuán)結(jié)才是真理,也正是克服了這種互不服氣的思想,組員們充分地發(fā)揮團(tuán)結(jié)合作的精神,各施所長,才使得這次活動(dòng)能夠比較順利地開展開來。
第三,要注意克服韌勁不足,吃苦精神差的現(xiàn)象。在學(xué)生工作中,有個(gè)別學(xué)生干部干事缺乏堅(jiān)毅的品格,進(jìn)取意識(shí)不夠強(qiáng),缺乏韌勁,缺乏遠(yuǎn)大的理想和抱負(fù),貪圖安逸,追求享樂,對工作不太上心,不肯吃苦,不愿吃苦,不肯付出艱辛的努力,意志品質(zhì)比較脆弱,工作拈輕怕重,所以會(huì)出現(xiàn)工作未能按時(shí)完成的情況。要克服缺乏韌勁、吃苦精神差的不足,我們必須樹立堅(jiān)定的信念,把為同學(xué)們服務(wù)作為我們工作的宗旨,在工作上,我們要敢于承擔(dān)更艱巨的工作任務(wù),敢于向困難挑戰(zhàn)。
社團(tuán)聯(lián)合會(huì)監(jiān)察部職能:
1、負(fù)責(zé)收集、檢查各社團(tuán)注冊表,再統(tǒng)一呈送社團(tuán)聯(lián)合會(huì)主席團(tuán)。
2、負(fù)責(zé)受理新社團(tuán)注冊表,檢查表格填寫程序是否正確。如所有程序都正確,監(jiān)察部將把注冊表呈送到社聯(lián)主席團(tuán)進(jìn)行初審。
3、每月月底的最后三天,監(jiān)察部將向各大社團(tuán)公布本月財(cái)務(wù)細(xì)則表、月度考核表,確保會(huì)員會(huì)費(fèi)不浪費(fèi),不縮水。
4、學(xué)期末統(tǒng)計(jì)、檢查、保管由社團(tuán)支出所購買的設(shè)備。
5、登記社聯(lián)每次會(huì)議(包括月會(huì)、重大會(huì)議)的出勤情況,并作好記錄。
6、社聯(lián)、社團(tuán)活動(dòng)時(shí)的衛(wèi)生等情況、星級(jí)社團(tuán)評(píng)比等工作的監(jiān)督。
社團(tuán)聯(lián)合會(huì)宣傳部職能:
1、為院團(tuán)委所要求的學(xué)院部分大型活動(dòng)及社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)做好宣傳工作,包括出宣傳板, 做橫幅等等。
2、 出宣傳板之前,力求保持宣傳欄整齊規(guī)范,并照相留下電子版,每月進(jìn)行社團(tuán)海報(bào)考評(píng),督促其宣傳板質(zhì)量,規(guī)范海報(bào)粘貼。
3、社聯(lián)在舉辦活動(dòng)的同時(shí),提高學(xué)院師生對社聯(lián)以及各社團(tuán)的認(rèn)知度,知名度。
4、 緊密聯(lián)系各社團(tuán),協(xié)助各社團(tuán)宣傳工作,加強(qiáng)各社團(tuán)宣傳部的聯(lián)系,彼此交流,以達(dá)到社聯(lián)與社團(tuán)聯(lián)合,通力合作的效果。
5、負(fù)責(zé)榮譽(yù)證書,各項(xiàng)獎(jiǎng)狀的制作,并找老師和蓋章。
社團(tuán)聯(lián)合會(huì)辦公室職能:
1、負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)召開各種會(huì)議的組織工作,協(xié)助主席團(tuán)與各部部長之間的聯(lián)系;
2、負(fù)責(zé)起草社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的文件和材料,審核以社團(tuán)聯(lián)合會(huì)名義印發(fā)的各類文件;
3、負(fù)責(zé)上級(jí)來文的登記、傳閱、回收、保管工作。負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)文書檔案的收集、整理、立卷、歸檔工作;
4、負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)辦公室用品的管理、使用和借還登記,管理、清潔辦公室;
5、負(fù)責(zé)安排辦公室值班表,監(jiān)督各部值班情況;
社團(tuán)聯(lián)合會(huì)策劃與執(zhí)行部職能:
1、負(fù)責(zé)各個(gè)社團(tuán)活動(dòng)申請表的審批工作,并對各社團(tuán)的活動(dòng)開展進(jìn)行協(xié)調(diào)、提出建議,并做好登記備案;
2、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行社聯(lián)承辦的各類文藝活動(dòng),包括社團(tuán)文化節(jié)、迎新年晚會(huì)以及必要的社團(tuán)與社團(tuán)之間活動(dòng)等,確保社團(tuán)活動(dòng)圓滿成功;
3、根據(jù)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)主席團(tuán)安排,對相關(guān)社團(tuán)活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)和幫助;
4、對于活動(dòng)策劃書要保證內(nèi)容充實(shí),主題突出,操作明確,富有創(chuàng)意;
5、在社團(tuán)聯(lián)合會(huì)中,不斷發(fā)掘文藝人才,有效組織文藝團(tuán)隊(duì),為演出做好人才儲(chǔ)備。
社團(tuán)聯(lián)合會(huì)科技傳媒部職能:
1、負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)及社團(tuán)科技理論知識(shí)的學(xué)習(xí)、技術(shù)交流和培訓(xùn)工作;
2、負(fù)責(zé)做好社團(tuán)聯(lián)合會(huì)相關(guān)網(wǎng)絡(luò)媒介的設(shè)計(jì)制作、改進(jìn)完善、換版更新、運(yùn)行維護(hù)工作;
3、負(fù)責(zé)對社團(tuán)聯(lián)合會(huì)及各社團(tuán)多舉辦的活動(dòng)及日常例會(huì)做好攝影記錄工作、電子刊物的制作工作;
4、負(fù)責(zé)做好社團(tuán)聯(lián)合會(huì)大會(huì)徽設(shè)計(jì)、工作證制作、大型活動(dòng)海報(bào)設(shè)計(jì)、大型活動(dòng)視屏工作等;
二、落實(shí)社團(tuán)招新及社聯(lián)換屆活動(dòng)
2011年9月中旬社團(tuán)聯(lián)合會(huì)將組織我院各個(gè)社團(tuán)開展社團(tuán)招收新會(huì)員活動(dòng)。此次的納新活動(dòng)以“攜社團(tuán)之手,啟大學(xué)之窗”為主題,我們將通過校道擺攤宣傳,社團(tuán)干部利用課余時(shí)間進(jìn)班宣傳,務(wù)求能夠讓廣大的興趣愛好者投其所好找到他們的興趣所在,也為各個(gè)社團(tuán)注入新血液,讓社團(tuán)一脈相傳,更活躍更強(qiáng)壯,同時(shí)此次的社團(tuán)招新期間,也將出社團(tuán)文明招新團(tuán)隊(duì)給與表揚(yáng)!
2011年9月下旬,在既社團(tuán)招新之后,展開社聯(lián)換屆工作。新一屆社長的選拔通過以老社長推薦為主,院團(tuán)委及各系團(tuán)工委推薦為輔,公開、公正、公平的參與演講競選。社團(tuán)聯(lián)合會(huì)內(nèi)部骨干換屆也將以此為契機(jī),選拔社團(tuán)優(yōu)秀人才,推薦社聯(lián)優(yōu)秀干事參與部長及主任競選。
2011年9月底十月初,召開社團(tuán)聯(lián)合會(huì)全體成員見面大會(huì)。
三、以文娛促交流,以研討促發(fā)展
2011年10月-11月期間,為加強(qiáng)社團(tuán)間交流,加強(qiáng)社團(tuán)內(nèi)部凝聚力,縮小新老會(huì)員的距離感,增進(jìn)社團(tuán)與社聯(lián)之間的向心力。社團(tuán)聯(lián)合會(huì)將在院團(tuán)委的指導(dǎo)下,進(jìn)行內(nèi)部成員能力素質(zhì)培訓(xùn),通過全體座談會(huì),競技游戲的聯(lián)手舉辦等活動(dòng),學(xué)習(xí)彼此社團(tuán)的優(yōu)秀發(fā)展經(jīng)驗(yàn),一次激發(fā)成員工作積極性,看展更有意義的社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作,建立更為明確有效的工作制度與方針。
四、以制度明紀(jì)律,以獎(jiǎng)勵(lì)鼓干勁
除此之外,在日常工作中,還有以下幾點(diǎn):
1、定期召開社團(tuán)負(fù)責(zé)人會(huì)議,可以分類分形式召開會(huì)議,及時(shí)了解社團(tuán)最新動(dòng)態(tài),調(diào)整好各社團(tuán)活動(dòng)時(shí)間、內(nèi)容、解決社團(tuán)發(fā)展中遇到的問題。
2、社聯(lián)骨干,要深入社團(tuán)中去,定期參加社團(tuán)例會(huì),了解社團(tuán)所需,探明社團(tuán)發(fā)展?fàn)顩r,避免社團(tuán)中出現(xiàn)損害會(huì)員權(quán)益現(xiàn)象。
3、做好日常資料收發(fā)登記,開展完一個(gè)活動(dòng)后及時(shí)整理好所涉及資料并存檔。
一、招新目的
為了保證我院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)有新鮮的血液注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開展社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作,實(shí)現(xiàn)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大社團(tuán)聯(lián)合會(huì)干部隊(duì)伍,保證社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。
二、招新細(xì)則
(一)招新對象
**級(jí)新生
(二)招新要求
1、承認(rèn)大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)章程,自覺遵守大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、思想品德好,工作積極主動(dòng),耐心細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識(shí),有組織能力,學(xué)習(xí)成績良好。
4、性格開朗,善于交往,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,富有創(chuàng)造性思維,有強(qiáng)烈的工作熱情和責(zé)任感。
5、工作態(tài)度端正,能夠吃苦耐勞,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的工作。
6、以部門工作為己任,在工作中提升自己的能力。
7、能夠?yàn)椴块T工作及整個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)提出建議和意見。
(三)招新人數(shù)
各部門根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握,在招新活動(dòng)進(jìn)行前,應(yīng)將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報(bào)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)辦公室。
(四)招新形式
在招新時(shí)間內(nèi),申請人將個(gè)人簡歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報(bào)名。由各部門分別進(jìn)行面試,合格后即可進(jìn)入大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)。
(五)招新時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間:9.10—9.14
地點(diǎn):學(xué)生食堂門口
三、前期宣傳
1、具體流程
(1)宣傳部利用海報(bào)的形式告知全校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)招新的信息。
(2)外聯(lián)部聯(lián)系院廣并利用廣播的形式宣傳招新信息,并且詳細(xì)介紹各部門的職責(zé)。
(3)在學(xué)生官方網(wǎng)站上招新信息,同時(shí)也可以在群里等訪問量比較大的網(wǎng)站上發(fā)帖進(jìn)行宣傳。
2、要求
(1)海報(bào)內(nèi)容新穎,形式多樣化。
(2)宣傳海報(bào)在多個(gè)地點(diǎn)張貼,安排人員在公寓樓,商業(yè)街,教學(xué)樓等多個(gè)地點(diǎn)的消息欄張貼海報(bào)進(jìn)行前期宣傳。
(3)外聯(lián)部聯(lián)系院廣安排相應(yīng)時(shí)間,特別是中午12點(diǎn)到13點(diǎn),以及下午18點(diǎn)到19點(diǎn)進(jìn)行一定數(shù)量的必要宣傳。
3、招新點(diǎn)展臺(tái)
(1)時(shí)間:9月10日到9月14日(設(shè)招新展臺(tái)時(shí)間為期5天)
(2)地點(diǎn):食堂門口
(3)人員安排:由辦公室制作招新展臺(tái)人員值班表,按照值班表進(jìn)行工作分配。
4、其他可行性措施
制作富有社團(tuán)聯(lián)合會(huì)特色的調(diào)查表(待定),社團(tuán)聯(lián)合會(huì)各部門成員可以利用課余時(shí)間走訪新生宿舍,對新生所提出的疑問給予解答,同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流,讓新生充分了解社聯(lián),積極參與到社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的活動(dòng)中來,對招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步地宣傳。
四、招新流程
(一)招新期間工作
(1)招新的早上8:00,由負(fù)責(zé)人統(tǒng)一安排各部門人員從院團(tuán)委搬運(yùn)一定數(shù)量的桌椅到食堂門口前,搬運(yùn)之前統(tǒng)計(jì)好桌椅的數(shù)目。
(2)設(shè)置大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)特約咨詢處,由辦公室成員負(fù)責(zé)。應(yīng)聘者可以在咨詢處就自己關(guān)心的一些問題,比如社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的具體運(yùn)作,社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的部門設(shè)置,社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的工作成績,社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的發(fā)展方向,社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作人員的要求等問題給予解答。
(3)上午8:30,招新工作正式開始。
(4)工作開始后,各部門人員可以向有意向應(yīng)聘該部門的同學(xué)介紹部門的特色、工作方向、工作職責(zé)和工作成績等,對于應(yīng)聘者關(guān)心的問題給予耐心細(xì)致的解答。
(5)應(yīng)聘者可以在各部門人員處領(lǐng)取招新表,認(rèn)真填寫并及時(shí)上交。
(6)晚上19:00,由策劃部部負(fù)責(zé)組織理事成員,清點(diǎn)桌椅數(shù)量將桌椅搬回院團(tuán)委,放置指定地點(diǎn)。
(7)如有變動(dòng),辦公室與策劃部部應(yīng)及時(shí)安排并通知到位。
(二)面試期間工作:
(1)面試前期,將社團(tuán)聯(lián)合會(huì)在教室進(jìn)行簡單的布置,分為兩個(gè)教室,方便進(jìn)行面試。
(2)晚上6:00開始面試工作,共7個(gè)部門,分為兩組在兩個(gè)教室分別面試;到晚上10:00結(jié)束。
分組如下:
第一組:財(cái)務(wù)部辦公室宣傳部新聞部
第二組:外聯(lián)部社團(tuán)管理中心策劃部
(3)面試內(nèi)容:
①簡單自我介紹(不超過三分鐘)。
②應(yīng)聘者回答評(píng)委的問題。
③對應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門,可以進(jìn)行現(xiàn)場測試。
(4)面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn),自行安排,形式不限。
(三)審核確定人員名單
1、各部門相關(guān)人員,根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求,初步確定各部門人選名單,并上報(bào)主席團(tuán)。
2、臨時(shí)主席團(tuán)審核復(fù)查后簽字同意上報(bào)名單,并進(jìn)行登記。
3、公布干事名單。(宣傳部負(fù)責(zé)出海報(bào))。
五、招新階段工作要求:
(1)各個(gè)部門負(fù)責(zé)看管好分發(fā)給各自部門的桌椅,晚上根據(jù)安排,按時(shí)上交,如有缺損,及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)部。
(2)各個(gè)部門安排好值班人員名單,保證招新處有值班人員。
(3)宣傳部要提前做好此次活動(dòng)各個(gè)部門的海報(bào),每個(gè)部門前的海報(bào)內(nèi)容應(yīng)包括部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績等,加強(qiáng)應(yīng)聘者對各部門的了解。另外可以在海報(bào)上加貼以前工作的照片等,更加方便大家了解社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作。
(4)社團(tuán)管理中心做好維持招新現(xiàn)場的秩序和工作人員的飲水等服務(wù)工作。
(5)主席團(tuán)和策劃部負(fù)責(zé)招新現(xiàn)場物品的領(lǐng)取和總體調(diào)配工作
(6)宣傳部和辦公室負(fù)責(zé)招新表的發(fā)放和統(tǒng)計(jì)工作。
(7)外聯(lián)部聯(lián)系廣播站做好進(jìn)一步宣傳和現(xiàn)場一些事宜的通知工作。
(8)社團(tuán)管理中心負(fù)責(zé)現(xiàn)場處理突發(fā)事件或者特殊情況、維持現(xiàn)場秩序。
(9)新聞部、宣傳部負(fù)責(zé)照相及宣傳
六、注意事項(xiàng)
1.如果在此期間遇到下雨等天氣,致使無法設(shè)置戶外招新場地可采取以下措施:
(1)將招新領(lǐng)表場所設(shè)置體育館大廳內(nèi)。
(2)如果無法實(shí)現(xiàn),可以安排各部門人員在二教大廳入口處設(shè)置招新表的發(fā)放處。
(3)在公寓等處重新張貼海報(bào),說明情況,應(yīng)聘者可自行進(jìn)行面試。
(4)如果報(bào)名人數(shù)太多,在一天時(shí)間內(nèi)無法完成面試任務(wù),可以推遲時(shí)間完成面試計(jì)劃。
2.各部門面試人員對每個(gè)應(yīng)聘者一視同仁,公平公正,對每個(gè)應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進(jìn)行面試,細(xì)心、耐心。
3.如果報(bào)名工作中出現(xiàn)某個(gè)部門報(bào)名人員扎堆,某個(gè)部門報(bào)名人數(shù)相對較少時(shí),可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見確認(rèn)的辦法,安排其到人數(shù)較少的部門進(jìn)行面試。
4.如果遇到突發(fā)事件和特殊情況,及時(shí)向主席團(tuán)與社團(tuán)管理中心反應(yīng)并安排解決。
七、招新總結(jié):
9月16日開會(huì)總結(jié)本次校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)招新工作,9月18日將招新總結(jié)材料上報(bào)院團(tuán)委。
院團(tuán)委大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)
社團(tuán)招新策劃書(二)新學(xué)期新氣象,在這秋高氣爽的日子里,汽車工程系在大一新生的加入下顯得更具活力,為宣揚(yáng)我系社團(tuán)文化文化,使同學(xué)們更好地體驗(yàn)到我系的魅力,社團(tuán)聯(lián)合分會(huì)策劃了社團(tuán)招新方案,讓同學(xué)們更好地融入的大學(xué)生活當(dāng)中!
一、招新主題
我的大學(xué),我做主
二、招新時(shí)間
**年 10 月 X 日 (如有特殊情況,另行通知。)
三、招新地點(diǎn)
二食堂前籃球場
四、招新對象
在校所有學(xué)生,重點(diǎn)對象為大一新生
五、招新流程
(一)前期宣傳
1、具體流程
①系屬協(xié)會(huì)以橫幅、海報(bào)的形式向在校學(xué)生告知招新的信息。
②各個(gè)社團(tuán)可以自愿自行提前對自己的社團(tuán)宣傳,但禁止收取會(huì)費(fèi)。
2、要求
①海報(bào),宣傳板的內(nèi)容要青春活力,健康向上,形式多樣。
②宣傳海報(bào)、橫幅要在學(xué)校宣傳欄、人流量較大的地方張貼。(張貼前需到分社聯(lián)填寫申請表)
(二)報(bào)名階段
1、由院社聯(lián)為各個(gè)社團(tuán)劃分具體招新指定區(qū)域,由分社聯(lián)維持招新的紀(jì)律與衛(wèi)生情況,監(jiān)督督促社團(tuán)完成報(bào)名工作。
2、督察辦負(fù)責(zé)為各個(gè)社團(tuán)發(fā)放招新表,并管理所有的登記表,其他部門共同分工負(fù)責(zé)招新的登記與會(huì)費(fèi)的收繳等。
3、分社聯(lián)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)各個(gè)部門工作的進(jìn)行與每天會(huì)費(fèi)的最終清點(diǎn)和存放。
4、設(shè)立招新咨詢處,為同學(xué)們解決對社團(tuán)的疑問,由所有部門輪流值勤。
六、經(jīng)費(fèi)預(yù)算
大海報(bào)? 元 / 張× = 元
小海報(bào)? 元 / 張× = 元
橫幅 元 / 條×? = 元
招新表? 元 / 張×? =? 元
發(fā)票
筆 元 / 支× =? 元
礦泉水 元 / 箱× = 元
共? 元
七、注意事項(xiàng)
1、在招新期間各個(gè)社團(tuán)所需的器材宣傳板自行負(fù)責(zé),社聯(lián)不提供。
2、社團(tuán)在招新期間所需的桌子由社聯(lián)統(tǒng)一向院社聯(lián)申請,待招新結(jié)束后再統(tǒng)一收回,在招新期間發(fā)放下去的桌子各社團(tuán)需自行負(fù)責(zé)保管,如有損壞,該社團(tuán)需要進(jìn)行賠償。
3、社團(tuán)招新時(shí)外宣部、社會(huì)實(shí)踐部可以尋找贊助商。
4、在社團(tuán)招新期間以主席團(tuán)的通知為準(zhǔn),各個(gè)部門不得自作主張。
5、由于招新人員與時(shí)間不能精準(zhǔn)確定,經(jīng)費(fèi)預(yù)算只供參考,不做結(jié)算用。
汽車工程系社團(tuán)聯(lián)合分會(huì)
社團(tuán)招新策劃書(三)社團(tuán)的成立,并不是只為某一屆學(xué)生提供鍛煉的平臺(tái),而是為整個(gè)學(xué)校提供一個(gè)實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會(huì),因此,社團(tuán)的存在并不是暫時(shí)的,我們需要更多的新生力量使我們的社團(tuán)更強(qiáng)大。
一、播音部招新要求:
播音部是社團(tuán)的頭牌,因?yàn)椴ヒ舨渴侵苯用鎸τ^眾的,因此對播音員的要求有以下幾點(diǎn):
1、口齒清晰,普通話基本達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),沒有口頭語。
2、語言組織能力強(qiáng),隨機(jī)應(yīng)變能力強(qiáng),能夠應(yīng)對各種各樣的變故。
3、有高度責(zé)任心,有集體榮譽(yù)感。
4、服從社團(tuán)活動(dòng)安排。
二、策劃部招新要求:
策劃部是社團(tuán)的重要組成部分,策劃部的工作是需要有耐心而且很細(xì)心的人完成的,而且策劃部的工作并不輕松,所以社團(tuán)的要求有以下幾點(diǎn):
1、成員要有很強(qiáng)的責(zé)任感,熱愛自己的工作和在社團(tuán)的角色。
2、深厚的語文功底,優(yōu)秀的寫作能力及良好的語言文字組織能力。
3、隨機(jī)應(yīng)變能力強(qiáng),能處理好各種類型的稿件。
4、服從社團(tuán)任務(wù)分配及活動(dòng)安排。
三、采編部招新要求:
采編是社團(tuán)的主要任務(wù),它是社團(tuán)一切活動(dòng)的開始,采編范圍廣,內(nèi)容多,因此,對成員的要求有以下幾點(diǎn):
1、任勞任怨,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和高度責(zé)任感。
2、積極完成社團(tuán)分布的任務(wù)。
3、有創(chuàng)新意識(shí)。
4、對任務(wù)負(fù)責(zé),不搪塞。
四、后期制作部招新要求:
后期制作部是負(fù)責(zé)把錄好的音頻、視頻文件進(jìn)行剪切編輯,因此,對成員的要求有以下幾點(diǎn):
1、懂得電腦,會(huì)文件的各種處理制作。
xx工業(yè)大學(xué)xx學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會(huì),在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在院學(xué)生工作部和院團(tuán)委老師的具體指導(dǎo)下,在所有社團(tuán)的積極配合下,走過了充實(shí)的XX-XX這一年,順利地完成社團(tuán)的各項(xiàng)工作,發(fā)揮社聯(lián)的應(yīng)有職責(zé),宏揚(yáng)我院的校園文化,豐富同學(xué)們的課余生活。現(xiàn)在新一屆的社聯(lián)及社團(tuán)干部即將上任,他們將開拓出屬于他們的社團(tuán)新篇章,開辟社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的航程。
高校社團(tuán)文化是精彩多姿的,作為一名社團(tuán)人,我們熱愛我們的社團(tuán)生活,我們享受我們的社團(tuán)文化,我們愿意盡己所能讓社團(tuán)文化推向另一高峰。在新學(xué)期的到來之際,社團(tuán)聯(lián)合會(huì)已緊張的籌備這學(xué)期的社團(tuán)活動(dòng),規(guī)劃社聯(lián)發(fā)展改革方向和目標(biāo),務(wù)求能夠讓社團(tuán)更好的繼承與創(chuàng)新,讓社聯(lián)更好的服務(wù)與提升!我們相信xx工業(yè)大學(xué)xx學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的發(fā)展需要我們這一群社團(tuán)人,我們也相信只要努力就能成就讓人欣慰的成果!為此我們制定出的新學(xué)期計(jì)劃如下:
一、改革社聯(lián)機(jī)構(gòu),明確職責(zé)要害。
社團(tuán)聯(lián)合會(huì)監(jiān)察部職能:
1、負(fù)責(zé)收集、檢查各社團(tuán)注冊表,再統(tǒng)一呈送社團(tuán)聯(lián)合會(huì)主席團(tuán)。
2、負(fù)責(zé)受理新社團(tuán)注冊表,檢查表格填寫程序是否正確。如所有程序都正確,監(jiān)察部將把注冊表呈送到社聯(lián)主席團(tuán)進(jìn)行初審。
3、每月月底的最后三天,監(jiān)察部將向各大社團(tuán)公布本月財(cái)務(wù)細(xì)則表、月度考核表,確保會(huì)員會(huì)費(fèi)不浪費(fèi),不縮水。
4、學(xué)期末統(tǒng)計(jì)、檢查、保管由社團(tuán)支出所購買的設(shè)備。
5、登記社聯(lián)每次會(huì)議(包括月會(huì)、重大會(huì)議)的出勤情況,并作好記錄。
6、社聯(lián)、社團(tuán)活動(dòng)時(shí)的衛(wèi)生等情況、星級(jí)社團(tuán)評(píng)比等工作的監(jiān)督。
社團(tuán)聯(lián)合會(huì)宣傳部職能:
1、為院團(tuán)委所要求的學(xué)院部分大型活動(dòng)及社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)做好宣傳工作,包括出宣傳板, 做橫幅等等。
2、 出宣傳板之前,力求保持宣傳欄整齊規(guī)范,并照相留下電子版,每月進(jìn)行社團(tuán)海報(bào)考評(píng),督促其宣傳板質(zhì)量,規(guī)范海報(bào)粘貼。
3、社聯(lián)在舉辦活動(dòng)的同時(shí),提高學(xué)院師生對社聯(lián)以及各社團(tuán)的認(rèn)知度,知名度。
4、 緊密聯(lián)系各社團(tuán),協(xié)助各社團(tuán)宣傳工作,加強(qiáng)各社團(tuán)宣傳部的聯(lián)系,彼此交流,以達(dá)到社聯(lián)與社團(tuán)聯(lián)合,通力合作的效果。
5、負(fù)責(zé)榮譽(yù)證書,各項(xiàng)獎(jiǎng)狀的制作,并找老師和蓋章。
社團(tuán)聯(lián)合會(huì)辦公室職能:
1、負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)召開各種會(huì)議的組織工作,協(xié)助主席團(tuán)與各部部長之間的聯(lián)系;
2、負(fù)責(zé)起草社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的文件和材料,審核以社團(tuán)聯(lián)合會(huì)名義印發(fā)的各類文件;
3、負(fù)責(zé)上級(jí)來文的登記、傳閱、回收、保管工作。負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)文書檔案的收集、整理、立卷、歸檔工作;
4、負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)辦公室用品的管理、使用和借還登記,管理、清潔辦公室;
5、負(fù)責(zé)安排辦公室值班表,監(jiān)督各部值班情況;
社團(tuán)聯(lián)合會(huì)策劃與執(zhí)行部職能:
1、負(fù)責(zé)各個(gè)社團(tuán)活動(dòng)申請表的審批工作,并對各社團(tuán)的活動(dòng)開展進(jìn)行協(xié)調(diào)、提出建議,并做好登記備案;
2、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行社聯(lián)承辦的各類文藝活動(dòng),包括社團(tuán)文化節(jié)、迎新年晚會(huì)以及必要的社團(tuán)與社團(tuán)之間活動(dòng)等,確保社團(tuán)活動(dòng)圓滿成功;
3、根據(jù)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)主席團(tuán)安排,對相關(guān)社團(tuán)活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)和幫助;
4、對于活動(dòng)策劃書要保證內(nèi)容充實(shí),主題突出,操作明確,富有創(chuàng)意;
5、在社團(tuán)聯(lián)合會(huì)中,不斷發(fā)掘文藝人才,有效組織文藝團(tuán)隊(duì),為演出做好人才儲(chǔ)備。
社團(tuán)聯(lián)合會(huì)科技傳媒部職能:
1、負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)及社團(tuán)科技理論知識(shí)的學(xué)習(xí)、技術(shù)交流和培訓(xùn)工作;
2021社團(tuán)工作計(jì)劃范文參考一
開展編織社團(tuán)活動(dòng),在于培養(yǎng)學(xué)生的興趣、愛好、增長知識(shí)提高技能豐富學(xué)生的課余文化生活動(dòng)員和吸引廣大學(xué)生積極參與社團(tuán)活動(dòng)中來努力讓每一個(gè)學(xué)生都能享受到藝術(shù)的快樂。為了給愛好的同學(xué)一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,現(xiàn)將本學(xué)期編織活動(dòng)安排制定如下:
一、 活動(dòng)目的
通過社團(tuán)安排的活動(dòng),使學(xué)生的特長得到更好的發(fā)展進(jìn)一步了解,除了課本以外一些藝術(shù)的基本知識(shí),提高學(xué)生的欣賞水平及創(chuàng)造能力,提高生活技能。
二、 活動(dòng)要求
1、 組織學(xué)生按時(shí)參加活動(dòng),并保持室內(nèi)清潔。
2、 每周三第三節(jié)可,小組成員必須準(zhǔn)時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)。
3、 小組成員應(yīng)嚴(yán)格遵守紀(jì)律、不準(zhǔn)大聲喧嘩、不準(zhǔn)做與編織
無關(guān)的事。
4、 每次老師布置的作業(yè),學(xué)生應(yīng)該按時(shí)完成。
5、 愛護(hù)教室內(nèi)德設(shè)施和用品。
6、 準(zhǔn)備好相應(yīng)的棒針以及所需要的毛線。
三、 活動(dòng)內(nèi)容
1、 以編織基礎(chǔ)教程為主,學(xué)習(xí)編織簡單的物件而進(jìn)行教學(xué)。
2、 欣賞實(shí)物作品、提高欣賞水平。
3、 通過與家長交流,訓(xùn)練學(xué)生的動(dòng)手能力和造型能力。
四、 采取措施
2021社團(tuán)工作計(jì)劃范文參考二
社團(tuán)的發(fā)展是我們當(dāng)中每個(gè)人最關(guān)注的問題。要想有一個(gè)嚴(yán)肅和諧、積極上進(jìn)、有組織、有紀(jì)律的團(tuán)體,應(yīng)該是我們每個(gè)社團(tuán)成員以及各個(gè)社團(tuán)之間共同爭取的。也就是說,只有我們聯(lián)合起來,并且,齊心協(xié)力,才能讓我們的社團(tuán)得到更好的發(fā)展,使我們的社團(tuán)開創(chuàng)出最美好的明天。
對于每個(gè)社團(tuán),都有它獨(dú)特的一面。可想而知,這個(gè)最獨(dú)特的地方,是我們最需要用心、用力展現(xiàn)的。對于未來的工作計(jì)劃,我把它分為以下幾個(gè)方面:
(一)整改:
1.在我上任后要對XX協(xié)會(huì)各個(gè)部門進(jìn)行調(diào)整。根據(jù)情況,可能會(huì)添加新的部門,也可能對一些部門刪減。調(diào)整之前,要先向原會(huì)長、社聯(lián)主席申請,經(jīng)批準(zhǔn)后再和原會(huì)長協(xié)商進(jìn)行改動(dòng)。
2.對原XX協(xié)會(huì)成員紀(jì)律章程進(jìn)行微調(diào)。經(jīng)和原會(huì)長、社聯(lián)主席協(xié)商一致后,根據(jù)情況,在其內(nèi)容上添加或刪除一些詳細(xì)環(huán)節(jié)。
編寫《XX協(xié)會(huì)成員檔案》。檔案內(nèi)容均以填表形式編寫。詳細(xì)內(nèi)容如下:
姓名、性別,籍貫、所屬社團(tuán)名稱、政治面貌、聯(lián)系方式、所參加過的活動(dòng)(注明日期)、所做違紀(jì)活動(dòng)(注明日期)、開會(huì)到場情況(注明日期),最后注:以上所記載情況均會(huì)影響下屆換屆名額提拔。
3.上任后會(huì),我會(huì)制定一系列相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施,俗話說“沒有規(guī)矩,不成方圓”,只有定立完善的讓大家信服的,讓大家可以自覺遵守的制度才能使社團(tuán)向著健康的方向發(fā)展。對于社團(tuán)活動(dòng)豐富多彩的,在學(xué)校之中形成比較好的影響力與號(hào)召力的,得到廣大師生的認(rèn)可的,社團(tuán)應(yīng)當(dāng)適時(shí)予以獎(jiǎng)勵(lì),對于活動(dòng)稀少,活動(dòng)組織不利成績不佳的,給予鼓勵(lì)!活動(dòng)效果差在社團(tuán)里影響惡劣的,應(yīng)當(dāng)予以警告,并做好長期查看。并且,每次開會(huì)全體成員應(yīng)該按時(shí)到場,還要進(jìn)行點(diǎn)名。有特殊情況要向XX協(xié)會(huì)會(huì)長、副會(huì)長以及所屬部部長三者當(dāng)中之一請假。否則,按無故缺席記入《XX協(xié)會(huì)成員檔案》。
(二)辦活動(dòng):
1.要組織本社團(tuán)各個(gè)部門開展娛樂活動(dòng)。活動(dòng)要著力表現(xiàn)所屬部的特點(diǎn),切合XX協(xié)會(huì)的思想,即:源于點(diǎn)滴,行于心田,融于交流,勝于久遠(yuǎn)。并且,各部門的工作以開展活動(dòng)為主,應(yīng)以豐富校園文化生活,提高全體同學(xué)素質(zhì),開拓全體同學(xué)視野為方針。
2.我覺得應(yīng)該調(diào)動(dòng)各個(gè)團(tuán)友的積極性,使每個(gè)團(tuán)友的潛力得到最大的發(fā)揮,這是我們每個(gè)社團(tuán)的關(guān)鍵所在,社團(tuán)成員對于工作的熱情是維系它發(fā)展與前進(jìn)的動(dòng)力,態(tài)度起著非常重要的作用,如果能充分調(diào)動(dòng)各個(gè)社團(tuán)的積極性,就能最大限度的發(fā)揮各個(gè)團(tuán)友的能量,使我們的社團(tuán)活動(dòng)提高一個(gè)檔次。在這個(gè)問題上,我認(rèn)為,要積極籌備一些活動(dòng),主要是各種可以使各個(gè)團(tuán)友結(jié)合作起來的活動(dòng),只要善于發(fā)現(xiàn)各個(gè)社團(tuán)的合作點(diǎn),就可以讓廣大戰(zhàn)友團(tuán)結(jié)起來,一起搞大型活動(dòng),倡導(dǎo)創(chuàng)新精神,培養(yǎng)創(chuàng)造能力,促進(jìn)我校學(xué)生全面發(fā)展,這樣不僅增加了社團(tuán)的凝聚力,而且還能調(diào)動(dòng)其他社團(tuán)的積極性。
3.我上任后會(huì)積極努力搞好和學(xué)校學(xué)生會(huì)、校團(tuán)委、社聯(lián)的聯(lián)系與友好合作,這樣可以使社團(tuán)的外聯(lián)部比以往更上一個(gè)臺(tái)階,增加我們社團(tuán)的影響力,使我社團(tuán)得到更多的認(rèn)知度。
4.要對下一屆新成員做好早宣傳、早接觸。在新生入學(xué)時(shí),要安排XX協(xié)會(huì)成員身披XX協(xié)會(huì)條幅在學(xué)校內(nèi),服務(wù)新同學(xué)的到來,讓他們能夠及早的感受河北大學(xué)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督學(xué)院的溫馨。
5.在新生入學(xué)第二天,散發(fā)XX協(xié)會(huì)調(diào)查表,表的內(nèi)容如下:
姓名、性別、年齡、所學(xué)專業(yè)、對所報(bào)專業(yè)的認(rèn)識(shí)、對本學(xué)院的看法、對XX協(xié)會(huì)的認(rèn)識(shí)度等等。
6.迎招新成員之前,要散發(fā)XX協(xié)會(huì)宣傳文件。
7.招新結(jié)束后,進(jìn)行第一次開會(huì)時(shí)要舉辦娛樂活動(dòng),調(diào)動(dòng)新成員積極性。同時(shí),會(huì)長要介紹XX協(xié)會(huì)的規(guī)章制度,各部長做好解說所管部的內(nèi)容,分發(fā)紙張,讓新成員寫下擅長及所熱忠的部。(注:可能會(huì)有部員的調(diào)整)
8.幾個(gè)月后,要組織“大學(xué)生心理健康普查活動(dòng)”。
9.20xx年3月5號(hào),要散發(fā)以“學(xué)習(xí)雷峰精神”為主題的傳單,并組織看關(guān)于雷峰的電影。
10.20xx年3月15號(hào),組織3.15活動(dòng)
11.組織掃墓活動(dòng),和愛心社聯(lián)合辦愛心募捐活動(dòng)。
(以上活動(dòng)只是主要的大型活動(dòng),具體還要根據(jù)情況安排)
(三)和外校做好關(guān)系:
畢竟僅在我們學(xué)院開展活動(dòng)并不能夠使我社團(tuán)發(fā)揚(yáng)出去。因此,在我上任后,我會(huì)積極和外校搞好聯(lián)系,和外校聯(lián)盟,整大型活動(dòng)。不言而喻,清朝慈喜太后強(qiáng)行閉關(guān)鎖國政策讓我國的發(fā)展相對于其他國家滯后許多。在競選之前,我很榮幸能和保定科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院的傾心閣心理學(xué)會(huì)的社長和副社長交談過,并且,已經(jīng)達(dá)成協(xié)議會(huì)使兩個(gè)團(tuán)體成為友好社團(tuán),讓我們共同的發(fā)展。另外,攜手和其他學(xué)院作好聯(lián)盟工作。通過“改革開放”政策,會(huì)使我們社團(tuán)能夠發(fā)展的更加美好!
最后,我將會(huì)以飽滿的熱情去迎接未來的挑戰(zhàn)。讓我們這只鷹飛得更高、更遠(yuǎn)!
2021社團(tuán)工作計(jì)劃范文參考三
一、校大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作的指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和黨的會(huì)議精神為指導(dǎo)思想,全面學(xué)習(xí)、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊密圍繞學(xué)校發(fā)展大局,以積極健康的內(nèi)容和活潑多樣的形式,通過多種層面組織、引導(dǎo)學(xué)生社團(tuán)的活動(dòng),提高大學(xué)生的思想覺悟,增強(qiáng)大學(xué)生的綜合素質(zhì),為廣大學(xué)生提供一方“發(fā)揮才能,展示自我”的沃土。
二、校大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的工作重點(diǎn)
1、加強(qiáng)大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)內(nèi)部建設(shè),完善組織機(jī)構(gòu),確立更切合實(shí)際的管理制度,提高社聯(lián)各部門協(xié)調(diào)合作的能力,促進(jìn)社聯(lián)各部門進(jìn)一步秩序化、規(guī)范化開展工作。
2、以內(nèi)部穩(wěn)定為基礎(chǔ),力求新起點(diǎn)、新發(fā)展、新飛躍。以引導(dǎo)管理為手段,重點(diǎn)建設(shè)校級(jí)精品社團(tuán),支持院級(jí)社團(tuán)發(fā)展,逐步形成精品社團(tuán)有特色,社團(tuán)活動(dòng)吸引力強(qiáng),學(xué)生參與面廣,活動(dòng)品味、層次相對較高的社團(tuán)文化格局。特別是擴(kuò)大曉莊社聯(lián)的品牌效應(yīng)。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)社團(tuán)對外交流,促使社團(tuán)活動(dòng)在立足校內(nèi)的基礎(chǔ)上逐步走出校園、積極向校外拓展。同時(shí)加強(qiáng)與其他高校間同類社團(tuán)的經(jīng)驗(yàn)交流,將“走出去”與“引進(jìn)來”相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)信息共享、優(yōu)勢互補(bǔ),共謀發(fā)展。
4、依托社團(tuán)資源,發(fā)揮社團(tuán)優(yōu)勢,積極推進(jìn)校園社團(tuán)文化,鼓勵(lì)學(xué)生在社團(tuán)活動(dòng)中張揚(yáng)自身個(gè)性,展現(xiàn)自身活力,挖掘自身潛力,把學(xué)生個(gè)性發(fā)展和自身成長成才有機(jī)結(jié)合起來。
三、具體工作計(jì)劃
1、改革創(chuàng)新大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)內(nèi)部建設(shè)
①狠抓組織建設(shè)。立足于我校社團(tuán)實(shí)際情況及社聯(lián)自身發(fā)展需要,本學(xué)期校大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)積極調(diào)整、優(yōu)化部門設(shè)置,解散了策劃部,新組建了社團(tuán)活動(dòng)部和檔案管理部;修訂《南京曉莊學(xué)院大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)章程》,完善相關(guān)管理制度;改進(jìn)工作方式,積極探索科學(xué)高效的管理模式,努力開創(chuàng)校大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作新局面、樹立新形象。
②創(chuàng)新內(nèi)部考核制度。將工作成效量化,在通過自我評(píng)定、上下級(jí)互評(píng)、綜合評(píng)定等多種方式的基礎(chǔ)上,積極聽取廣大社團(tuán)會(huì)員的反饋意見,來確定大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)內(nèi)部成員的考評(píng)成績,責(zé)任到人,推廣先進(jìn),獎(jiǎng)懲分明。
③加強(qiáng)干部的能力建設(shè)。通過素質(zhì)拓展訓(xùn)練、學(xué)生干部培訓(xùn)班考察調(diào)研等途徑全面提高學(xué)生社團(tuán)干部綜合素質(zhì)。同時(shí)推行工作反饋會(huì)制度,所有成員定期寫下工作心得感悟并在工作反饋會(huì)上交流。
④全力加強(qiáng)宣傳力度。宣傳是窗口、是咽喉、是關(guān)鍵,正所謂任何工作、活動(dòng)的開展中,得宣傳者得天下。為此,必須在抓牢原有的宣傳陣地不斷完善的同時(shí)集思廣益發(fā)掘新的宣傳媒介。充分利用好《南京曉莊學(xué)院大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)月報(bào)》、《社團(tuán)風(fēng)采錄》等官方出版媒體,合理利用宣傳欄、流動(dòng)展板等傳統(tǒng)宣傳載體進(jìn)行宣傳,同時(shí)重點(diǎn)做好大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)相關(guān)網(wǎng)站更新、改版、維護(hù)工作。做到新聞報(bào)道及時(shí)暢通,及時(shí)有效地回復(fù)社團(tuán)提出的相關(guān)問題,努力把大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站建設(shè)成為全校學(xué)生社團(tuán)信息和形象展示的重要平臺(tái)。
⑤推進(jìn)發(fā)行刊物的改版。平面媒體一向是宣傳的主心骨,《南京曉莊學(xué)院大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)月報(bào)》、《社團(tuán)風(fēng)采錄》作為面向全體社團(tuán)會(huì)員的官方出版媒體,在保持宗旨不變的前提下,必須與時(shí)俱進(jìn)進(jìn)行改版。改版后欄目內(nèi)容將資源重組,更加貼近社團(tuán)及廣大社員。
⑥建立大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)成員檔案庫。為了更加規(guī)范、高效地進(jìn)行人員管理,本學(xué)期將由檔案管理部對所有成員的資料進(jìn)行建檔,并及時(shí)更新管理資料。
2、加大對社團(tuán)管理委員會(huì)的扶持力度,完善分層管理模式
①完善《社團(tuán)管理委員會(huì)管理辦法》。各院(系)社團(tuán)管理委員會(huì)必須根據(jù)校大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)相關(guān)文件制定適合本院(系)社團(tuán)的管理辦法及相關(guān)規(guī)章制度,做到有章可循、有組織、有紀(jì)律。協(xié)助所在院(系)的社團(tuán)做好換屆交接工作。②加大對本院(系)社團(tuán)日常活動(dòng)的監(jiān)管。審批所在院(系)社團(tuán)的工作報(bào)告以及各項(xiàng)活動(dòng),所有社團(tuán)的活動(dòng)申報(bào)書首先上交所在院(系)社團(tuán)管理委員會(huì)審批,審批通過后再上報(bào)大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)。活動(dòng)過程中對社團(tuán)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行審核。
辦公室:(1)日常的開工假
(2)各項(xiàng)通知的準(zhǔn)確與到位
(3)各科類文件資料的有序存放。
(4)社聯(lián)物品的借用保管,活動(dòng)室的管理。
(5)增設(shè)受理投訴服務(wù),會(huì)員的反饋意見。
監(jiān)察部:(1)對干部干事的合理監(jiān)督。
(2)改進(jìn)工作作風(fēng),會(huì)員及各部門的反饋意見。
(3)提出,發(fā)現(xiàn)問題,并提出整改意見
,協(xié)調(diào)各方面工作。
宣傳部:(1)擴(kuò)大宣傳部力度。
(2)增加人力投入。
(3)專人負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的宣傳。
(4)海報(bào)的制作。
組織部:(1)日常活動(dòng)的登記。
(2)各項(xiàng)活動(dòng)的安排組織。
(3)保證各項(xiàng)公共活動(dòng)的有序進(jìn)行。
策劃部:待定(整改)
財(cái)務(wù)部:主席團(tuán)專人負(fù)責(zé)處理開支,結(jié)算。外聯(lián)部:徹底整改,引人招賢。
信息部:(1)網(wǎng)絡(luò)管理與開發(fā),建立校外社聯(lián)聯(lián)盟,加強(qiáng)與外校的溝通與聯(lián)系。
(2)各項(xiàng)校內(nèi)外信息的有效采集。
常務(wù)副主席,“三個(gè)代表”協(xié)會(huì)會(huì)長:
(1)傳達(dá)院團(tuán)委有關(guān)精神,部署相關(guān)工作。
(2)嚴(yán)格審查,監(jiān)督各協(xié)會(huì)部門校內(nèi)外活動(dòng)
(3)審查報(bào)告,調(diào)查建議等材料。
對于社團(tuán)聯(lián)合會(huì),我將采取以下十大舉措:
一、精簡人員機(jī)構(gòu),不以職位來安排人員,寧
可空職,不要無所事事者。
二、提高工作效率,要有嚴(yán)格的時(shí)間觀念,做事不拖拉。
三、舉行活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)制。
四、加大宣傳力度,讓社聯(lián)時(shí)刻充滿能量。
五、公共教學(xué)活動(dòng)少而精,一個(gè)月舉行一次(精品活動(dòng))。每月公共教學(xué)由一名主席團(tuán)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行。
六、辦公室各項(xiàng)通知及時(shí)且準(zhǔn)備到位,各部門協(xié)會(huì)杜絕拖拉,否則后果責(zé)任自負(fù)。
七、建立月制評(píng)分制,每月對各協(xié)會(huì)進(jìn)行綜合評(píng)比,評(píng)選出優(yōu)秀干部干事。
八、晚值班、開例會(huì)不允許有喧嘩的現(xiàn)象,各干部干事注意言行舉止,表里如一。
九、各協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人給會(huì)員樹立好榜樣,關(guān)心會(huì)員,熟識(shí)會(huì)員。
十、會(huì)員流失性大,可適時(shí)新增會(huì)員,但需經(jīng)主席團(tuán)同意允許。不可擅自進(jìn)行宣傳組織其他未經(jīng)院團(tuán)委,院社聯(lián)允許的各項(xiàng)活動(dòng),一經(jīng)查實(shí)將嚴(yán)格處理。
對社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的四大構(gòu)想:
一、完善,制定并嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的各項(xiàng)制度。嚴(yán)格值日制度;繼續(xù)推進(jìn)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作日制度。
二、推行組織機(jī)構(gòu)。改組原策劃部,增設(shè)顧問團(tuán),加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)與其他組織的團(tuán)結(jié)與合作:辦公室增加受理投訴服務(wù):信息部兼管網(wǎng)絡(luò)管理與開發(fā)。
三、加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)自身隊(duì)伍建設(shè),作為學(xué)生干部,必須要有高度責(zé)任心和極大的熱情。特別是某
些部門要切實(shí)轉(zhuǎn)變個(gè)人觀念,不擺架子,不搞個(gè)人主義,小集團(tuán)組織。在學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)內(nèi)部,倡導(dǎo)互相學(xué)習(xí),展開批評(píng)與自我批評(píng),逐步形成一個(gè)學(xué)習(xí)型的學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)。
四、召開例會(huì),嚴(yán)整會(huì)場紀(jì)律,各部門協(xié)會(huì)集思廣益,廣開言路,合理發(fā)表個(gè)人見解,尊重自己與尊重他人,深化社團(tuán)聯(lián)合會(huì)“一家人”的和諧思想精神。
在此,我懇請大二的干部都能夠留下來,帶領(lǐng)大一新生繼續(xù)留在社聯(lián)工作學(xué)習(xí),把你們的人脈關(guān)系,工作經(jīng)驗(yàn)傳授給下屆新人,讓他們少走彎路,向?qū)W長學(xué)姐們多交流多學(xué)習(xí),把自己的一份力奉獻(xiàn)給光榮而繁榮的社聯(lián)。社聯(lián)給予你們的不多,應(yīng)為我們都是為了同一個(gè)夢而走到一起,作為學(xué)生的我們,希望在社聯(lián)留下我們美好的人生回憶,在此祝福大家,感謝大家!
1、人事部的招新。本學(xué)期的社團(tuán)聯(lián)合會(huì)人事部的招新工作依舊是面向全學(xué)校進(jìn)行的。招新于九月份全面展開,分別從前期宣傳、過程跟蹤、以及干事統(tǒng)計(jì)等方面來進(jìn)行。全校各個(gè)系都有我們的干事,讓我們充分看到了人事部發(fā)展的潛力。
2、人事部的活動(dòng)。在九月份,為了進(jìn)一步貫徹學(xué)院黨委關(guān)于“學(xué)生品德培養(yǎng)教育工作”,學(xué)院團(tuán)委開展了學(xué)生品德培養(yǎng)教育工作,組織我們學(xué)習(xí)學(xué)生品德培養(yǎng)教育。在報(bào)告中我們一起學(xué)習(xí)了十七大精神和“藍(lán)天”精神,樹立學(xué)生自立、自強(qiáng)意識(shí),落實(shí)推進(jìn)“自立、自強(qiáng)、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新”主題教育工作。學(xué)會(huì)了校園文化的重要性。也學(xué)會(huì)了團(tuán)學(xué)干部所應(yīng)有的素質(zhì)“學(xué)習(xí)力,領(lǐng)導(dǎo)力,親和力”、“進(jìn)取之心,敬畏之心,平常之心,赤誠之心”。為了學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大,提高社團(tuán)干部服務(wù)意識(shí),落實(shí)“責(zé)任”教育。十七大的勝利召開,也為社團(tuán)工作和社團(tuán)活動(dòng)指明了方向,全院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)干部在學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)院團(tuán)委的親切指導(dǎo)下。學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)不僅認(rèn)真組織社聯(lián)干部和各學(xué)生社團(tuán)負(fù)責(zé)人召開了學(xué)習(xí)鄭書記十七大報(bào)告座談會(huì),而且還精心策劃了學(xué)生社團(tuán)“團(tuán)課知識(shí)競賽”。通過考察黨的十七大有關(guān)知識(shí)、簡單的黨團(tuán)知識(shí)和《學(xué)生社團(tuán)工作手冊》的主要內(nèi)容。讓社團(tuán)干部樹立起為廣大社團(tuán)會(huì)員服務(wù)的意識(shí)的同時(shí)提升自我管理和服務(wù)水平及綜合素質(zhì),強(qiáng)化自身責(zé)任意識(shí)。讓社團(tuán)活動(dòng)成為構(gòu)建和諧平安藍(lán)天,創(chuàng)建一流品牌高校的重要力量。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,深入推進(jìn)學(xué)院學(xué)生品德培養(yǎng)教育工作,通過開展積極向上,絢麗多彩的大學(xué)生社團(tuán)文化活動(dòng),豐富校園文化,推進(jìn)大學(xué)生素質(zhì)擴(kuò)展。為構(gòu)建和諧平安藍(lán)天,把我們打造成高等職業(yè)教育和應(yīng)用型本科教育一流品牌而努力奮斗。經(jīng)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)籌備、策劃,院團(tuán)委討論研究,決定在11月22日至12月26日期間開展我院第五屆學(xué)生社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)活動(dòng)。在這期間為了充分體現(xiàn)“自立自強(qiáng),創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”是我們的“藍(lán)天”精神。我們開展了自強(qiáng)者之家承辦“展自強(qiáng)風(fēng)采,鑄自強(qiáng)人生”第二屆十佳團(tuán)員自強(qiáng)之星事跡報(bào)告會(huì),英語協(xié)會(huì)舉辦第三周年活動(dòng)啟動(dòng)剪彩儀式和“我愛藍(lán)天、愛學(xué)習(xí)、愛英語,抓好專業(yè)、學(xué)好技能”大型簽名活動(dòng),學(xué)子創(chuàng)業(yè)社舉辦了于校長親筆題名的“創(chuàng)業(yè)社杯”第二屆創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書大賽,職業(yè)指導(dǎo)協(xié)會(huì)舉辦“完美求職簡歷”設(shè)計(jì)大賽和建筑協(xié)會(huì)舉辦建筑模型設(shè)計(jì)大賽。也為了弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德,深入落實(shí)開展“愛心”主題教育活動(dòng)。我們組織了“我奉獻(xiàn)、我快樂,青春閃光藍(lán)天”愛心募捐活動(dòng),此次活動(dòng)共持續(xù)七天,每日中午、傍晚的人流量大的時(shí)候,我們就將宣傳板、桌子和募捐箱放于宿6棟的對面,并分發(fā)宣傳單,讓廣大同學(xué)能進(jìn)一步了解此次募捐活動(dòng)的起因和意義。同時(shí),我們還準(zhǔn)備了留言紙,同學(xué)們在上面寫下了自己的祝愿話語,雖然每位同學(xué)只有那短短的幾行字,但字里行間卻流露出了他們最誠摯、最美好的祝福與愿望。由心連心協(xié)會(huì)組織的“你心,我心,大家心連心”由心連心協(xié)會(huì)組織的赴陽門村小學(xué)愛心義演及義務(wù)助教活動(dòng)。“弘揚(yáng)敬老美德,關(guān)愛老人促和諧”在企業(yè)管理協(xié)會(huì)的帶領(lǐng)下赴麻丘敬老院獻(xiàn)愛心活動(dòng)。我們組織并安排了志愿者每月不定期去看望那里的爺爺奶奶們。陪他們聊天,幫他們做家務(wù)。用我們的奉獻(xiàn)溫暖她們晚年的心,讓她們體會(huì)到人間溫情。我院學(xué)生社團(tuán)已不僅僅是一個(gè)個(gè)組織,而是代表著一種文化,已經(jīng)成為孕育每一代藍(lán)天人生命的樂章,藍(lán)天學(xué)子也一直以各種方式展示自己的風(fēng)采。學(xué)生社團(tuán)辯論賽正是優(yōu)秀藍(lán)天學(xué)子展現(xiàn)自己才華的亮麗舞臺(tái)。在這次唇槍舌戰(zhàn)中旭日文學(xué)社獲得了分區(qū)決賽的第一名。為了弘揚(yáng)“藍(lán)天精神”,繁榮校園文化,培養(yǎng)和發(fā)掘文藝新秀,促進(jìn)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)間的合作與交流,增強(qiáng)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)與各學(xué)生社團(tuán)間的凝聚力,向心力與戰(zhàn)斗力,加強(qiáng)廣大社團(tuán)會(huì)員對社團(tuán)的了解和熱愛,展示新時(shí)代、新藍(lán)天社團(tuán)人的風(fēng)采。為此社團(tuán)聯(lián)合會(huì)特舉辦了江西藍(lán)天學(xué)院首屆“社團(tuán)之家”主題活動(dòng)演講比賽。在最后京東校區(qū)青年志愿者協(xié)會(huì)的蘇浩同學(xué)以他最樸實(shí),最真誠的語言贏得了評(píng)委的親睞獲得了最后的勝利。新晨:
(2)各項(xiàng)通知的準(zhǔn)確與到位
(3)各科類文件資料的有序存放。
(4)社聯(lián)物品的借用保管,活動(dòng)室的管理。
(5)增設(shè)受理投訴服務(wù),會(huì)員的反饋意見。
監(jiān)察部:(1)對干部干事的合理監(jiān)督。
(2)改進(jìn)工作作風(fēng),會(huì)員及各部門的反饋意見。
(3)提出,發(fā)現(xiàn)問題,并提出整改意見,協(xié)調(diào)各方面工作。
宣傳部:(1)擴(kuò)大宣傳部力度。
(2)增加人力投入。
(3)專人負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的宣傳。
(4)海報(bào)的制作。
組織部:(1)日常活動(dòng)的登記。
(2)各項(xiàng)活動(dòng)的安排組織。
(3)保證各項(xiàng)公共活動(dòng)的有序進(jìn)行。
策劃部:待定(整改)
財(cái)務(wù)部:主席團(tuán)專人負(fù)責(zé)處理開支,結(jié)算。外聯(lián)部:徹底整改,引人招賢。
信息部:(1)網(wǎng)絡(luò)管理與開發(fā),建立校外社聯(lián)聯(lián)盟,加強(qiáng)與外校的溝通與聯(lián)系。
(2)各項(xiàng)校內(nèi)外信息的有效采集。
常務(wù)副主席,“三個(gè)代表”協(xié)會(huì)會(huì)長:
(1)傳達(dá)院團(tuán)委有關(guān)精神,部署相關(guān)工作。
(2)嚴(yán)格審查,監(jiān)督各協(xié)會(huì)部門校內(nèi)外活動(dòng)
(3)審查報(bào)告,調(diào)查建議等材料。
對于社團(tuán)聯(lián)合會(huì),我將采取以下十大舉措:
一、 精簡人員機(jī)構(gòu),不以職位來安排人員,寧可空職,不要無所事事者。
二、 提高工作效率,要有嚴(yán)格的時(shí)間觀念,做事不拖拉。
三、 舉行活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)制。
四、 加大宣傳力度,讓社聯(lián)時(shí)刻充滿能量。
五、 公共教學(xué)活動(dòng)少而精,一個(gè)月舉行一次(精品活動(dòng))。每月公共教學(xué)由一名主席團(tuán)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行。
六、 辦公室各項(xiàng)通知及時(shí)且準(zhǔn)備到位,各部門協(xié)會(huì)杜絕拖拉,否則后果責(zé)任自負(fù)。
七、 建立月制評(píng)分制,每月對各協(xié)會(huì)進(jìn)行綜合評(píng)比,評(píng)選出優(yōu)秀干部干事。
八、 晚值班、開例會(huì)不允許有喧嘩的現(xiàn)象,各干部干事注意言行舉止,表里如一。
九、 各協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人給會(huì)員樹立好榜樣,關(guān)心會(huì)員,熟識(shí)會(huì)員。
十、 會(huì)員流失性大,可適時(shí)新增會(huì)員,但需經(jīng)主席團(tuán)同意允許。不可擅自進(jìn)行宣傳組織其他未經(jīng)院團(tuán)委,院社聯(lián)允許的各項(xiàng)活動(dòng),一經(jīng)查實(shí)將嚴(yán)格處理。
對社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的四大構(gòu)想:
一、 完善,制定并嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的各項(xiàng)制度。嚴(yán)格值日制度;繼續(xù)推進(jìn)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作日制度。
二、 推行組織機(jī)構(gòu)。改組原策劃部,增設(shè)顧問團(tuán),加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)與其他組織的團(tuán)結(jié)與合作:辦公室增加受理投訴服務(wù):信息部兼管網(wǎng)絡(luò)管理與開發(fā)。
三、 加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)自身隊(duì)伍建設(shè),作為學(xué)生干部,必須要有高度責(zé)任心和極大的熱情。特別是某些部門要切實(shí)轉(zhuǎn)變個(gè)人觀念,不擺架子,不搞個(gè)人主義,小集團(tuán)組織。在學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)內(nèi)部,倡導(dǎo)互相學(xué)習(xí),展開批評(píng)與自我批評(píng),逐步形成一個(gè)學(xué)習(xí)型的學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)。
四、 召開例會(huì),嚴(yán)整會(huì)場紀(jì)律,各部門協(xié)會(huì)集思廣益,廣開言路,合理發(fā)表個(gè)人見解,尊重自己與尊重他人,深化社團(tuán)聯(lián)合會(huì)“一家人”的和諧思想精神。