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中圖分類號 R683.42 文獻標識碼 B 文章編號 1674-6805(2014)19-0132-02
股骨粗隆間骨折是老年人群體的多發疾病,如果患者接受保守治療,不僅有很多并發癥,而且病死率也很高,在當前的醫療水平下,手術治療能獲得較好的治療效果。老年股骨粗隆間骨折的手術治療方法主要有防旋型股骨近端髓內釘、動力髖螺釘、解剖鎖定鋼板、PFNA等。本次研究重點對比分析防旋型股骨近端髓內釘和動力髖螺釘的治療效果,報告如下。
1 資料與方法
1.1 一般資料
選取2010年12月-2012年12月在筆者所在醫院接受治療的80例老年股骨粗隆間骨折患者作為研究對象,將80例患者隨機分成對照組和觀察組,每組40例。觀察組接受防旋型股骨近端髓內釘進行治療,對照組中女18例,男22例,年齡最大89歲,最小55歲,平均年齡(67.8±0.9)歲。觀察組中女19例,男21例,年齡最大83歲,最小54歲,平均(68.5±1.2)歲。兩組患者年齡、病程、性別比較差異無統計學意義(P>0.05),具有可比性。
1.2 方法
入院后,兩組患者都接受脛骨結節牽引,進行腎功能、肝功能、心肺功能的詳細檢查。
1.2.1 對照組 接受動力髖螺釘治療,手術方法具體如下:首先,患者取仰臥,切口選擇大粗隆下10 cm到大粗隆上方2 cm的部位,切開一個切口。其次,進針點選擇在大粗隆頂點下方約2.5 cm處外側皮質,通過股骨頸干角定位器的引導,將導針置入并且將其固定。另外,導針正位要與股骨頸長軸平行,導針側位處在股骨頸長軸的中央。最后,在攻絲和擴孔之后擰入螺釘[1]。螺釘的長度是導針打入長度減去超出股骨頭骨質的長度,再減去10 mm。最后,結合患者的實際情況設置引流管,同時固定好引流管,并縫合切口。
1.2.2 觀察組 接受防旋型股骨近端髓內釘進行治療,具體手術方法如下:患者平臥于骨科牽引床上,患肢持續牽引,同時墊高患側臀部,在C型臂透視下復位。手術切口取大粗隆上約5 cm的位置,長度約5 cm,充分暴露大粗隆的頂點,將大粗隆的頂點做進針點,C型臂透視下,在髓腔內置入導針,此外,把防旋型股骨近端內釘的主釘順著導針插到股骨髓腔中去,然后將導針拔掉。在股骨頸內打上導針,需要注意的是,導針的正位是股骨頸中心下面,而導針的側位是股骨頸的中央。另外,在皮質的外側上施行開槽,螺旋刀片順著導針打入,到達恰當位置后,螺旋刀片要順時針旋轉,并將螺旋刀片鎖定,然后安裝好尾帽和遠端鎖定螺釘。最后,結合患者的實際情況設置引流管,同時固定好引流管,并縫合切口。防旋型股骨近端髓內釘固定牢固,可以術后早期進行患肢功能鍛煉。
1.3 觀察指標
手術結束后對比量組的手術出血量、手術時間以及并發癥,包括髖內翻畸形、骨折延遲痊愈、螺釘穿出等[2]。
1.4 療效評定標準
患者手術結束后的治療效果可以分為3個等級,分別是差、良、優。患者的髖關節屈曲度高達110°以上150°以下,而且沒有出現外翻畸形或者內翻畸形,骨折完全痊愈,股骨頭沒有出現壞死的情況,下地走動沒有疼痛感,可以將其治療效果評為優;患者的髖關節屈曲度達到90°以上110°以下,出現輕度的外翻畸形或者內翻畸形,骨折沒有完全痊愈,股骨頭出現部分壞死的情況,下地走動沒有疼痛感,可以將其治療效果評為良;當患者的髖關節屈曲度在90°以下,出現重度的外翻畸形或者內翻畸形,骨折延遲痊愈,下地走動有疼痛感,髖關節的功能未能恢復,可以將其治療效果評為差。有效=優+良。
1.5 統計學處理
本次研究使用SPSS 12.0軟件包處理數據,計量資料采用t檢驗,計數資料采用字2檢驗,P
2 結果
觀察組在手術結束6~9 d后就可以扶著拐杖下地走動,而對照組在手術結束的4~5個星期內才能扶著拐杖下地走動。觀察組的手術時間比對照組短(P
表1 兩組手術出血量、手術時間、術后并發癥比較
組別 手術時間(min) 手術出血量(ml) 術后并發癥 例(%)
對照組(n=40) 74.00±23.30 398.4±105.6 10(25)
觀察組(n=40) 51.00±11.80 185.4±65.2 2(5)
表2 兩組療效比較 例(%)
組別 差 良 優 有效
對照組(n=40) 10(25) 8(20) 22(55) 30(75)
觀察組(n=40) 2(5) 6(15) 32(80) 38(95)
3 討論
股骨粗隆間骨折是老年人的多發疾病,保守治療臥床時間長,并發癥多,療效不佳,現多采用手術治療。老年股骨粗隆間骨折的手術治療方法主要有防旋型股骨近端髓內釘、動力髖螺釘、解剖鎖定鋼板、PFNA等。本次研究重點分析防旋型股骨近端髓內釘和動力髖螺釘的治療效果。
動力髖螺釘在治療老年人股骨粗隆間骨折中有很多優點,在老年股骨粗隆間骨折的內固定中起到了很好的作用,首先,動力髖螺釘的固定方法非常牢固,擁有動態軸向加壓的功能,對于骨折的固定有很好的作用,而且對于斷面愈合具有很好的刺激作用。其次,動力髖螺釘最大的優點是能夠抵抗內翻力和剪切力。但是動力髖螺釘也存在一定的缺陷和不足,首先,動力髖螺釘手術造成很大的創傷;其次,動力髖螺釘容易引起并發癥,主要原因是動力髖螺釘是固定在股骨外側,由于彎距很大,力臂很長,一旦內側出現骨受損,容易出現并發癥,包括壓縮內側皮質、鋼板斷裂、螺釘松動、股骨頭被切割等。另外,固定動力髖螺釘后,通過股骨粗隆間外側和股骨頸釘的負荷傳導作用在大粗隆外側的鋼板上,使鋼板固定的效果降低了。大量資料顯示,在穩定型老年股骨粗隆間骨折的治療中,動力髖螺釘的固定方法優勢相對明顯[4]。
防旋型股骨近端髓內釘是一種理想的髓內固定方式,這種方法在治療中引起的創傷相對較小,出血量也相對較少,而且固定的比較牢固。髓外系統和髓內系統是相對移動的,因此彎距較小,能夠在一定程度上分擔負荷,因此抗內翻畸形能力和抗剪切的能力都很強,具有很高的穩定性。防旋型股骨近端髓內釘的優點有很多,傳統的固定方式是使用螺釘固定,而防旋型股骨近端髓內釘卻使用螺旋刀片固定,螺旋刀片的面積較大,沒有鎖定的螺旋刀片能夠壓緊松質骨,很好的鎮壓了骨質。而且,相對于動力髖螺釘,螺旋刀片和骨質的接觸面較大,因此螺旋刀片的支撐力較大。另外,防旋型股骨近端髓內釘只需要使用一枚螺旋刀片,操作相對簡單。此外,防旋型股骨近端髓內釘的主釘是空心的,因此需要一個小切口就可以了,因此進入髓腔的導針比較容易操作,創傷也很小,遵循了微創原則。大量資料顯示,在不穩定性骨折尤其是高齡患者治療中,防旋型股骨近端髓內釘的固定方法優勢相對明顯[5]。
在本次研究中,觀察組在手術結束6~9 d后就可以扶著拐杖下地走動,而對照組在手術結束的4~5個星期內才能扶著拐杖下地走動。觀察組的手術時間比對照組短,出血量比對照組少,另外,觀察組手術后并發癥2例,并發癥發生率為5%,其中髖內翻1例,下肢深靜脈血栓1例。對照組手術并發癥10例,并發癥發生率高達25%,其中髖內翻1例,下肢深靜脈血栓1例,感染2例,患肢縮短2例,內固定物斷裂2例,股骨頸內螺釘切出2例。對照組的并發癥發生率遠遠高于觀察組(P
參考文獻
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1.建設整潔優美的校園環境,實現環境育人
教育家蘇霍姆林斯基說過:物質文化建設是校園文化建設的重要組成部分,健康優美的校園環境就像是一部立體的、多彩的、富有吸引力的教科書,它有利于陶冶學生的情操、美化心靈、激發靈感、啟迪智慧,也有利于學生素質的提高。當師生置生于整潔、優美、文化品位非常高的校園環境中時,就能使人精神振奮、愉悅、潛移默化地陶冶人的情操,使人積極向上。一個美麗的校園環境需要學校后勤人員的精心設計,通過學校環境建設,表現環境育人的功能,把教育體現在有形的學校后勤工作中。
1.1打造潔凈優美的綠色校園。按照凈化、美化、綠化、硬化的原則,把校園環境當作"隱形教育課程"來打造,一方面我們對校園進行正確定位,規劃校園的教學區、運動區、綠化區(榕樹林-龍文棋苑)、綜合活動區的布局,整體美觀大方,生機盎然。一進校門,就可看到綠樹、花草,處處花紅樹綠,處處鳥語花香,令人賞心悅目、心曠神怡,體現了高格調的文化環境氛圍,如同走進一所美麗的花園。另一方面,學校的綠化與學生的勞動教育結合起來,學生在參與綠化管理的勞動過程中,既學到了勞動的知識技能,養成了熱愛勞動的習慣和良好的衛生習慣,又培養了熱愛美、欣賞美、創造美的能力,并進一步內化為優良的品德素質。
1.2學校針對學生年齡小,對各種現象缺乏鑒別能力的特點,我們采取了以下兩點做法:第一、巧設宣傳標語。當你踏入高坪小學,細心的你會發現,校園里錯落有序地豎立著精致的宣傳標牌,或大或小,或方或圓,或機靈的動物造型或可愛的植物造型,點綴在優美的校園之間。宣傳標語內涵意蘊俊美,融思想性、教育性、藝術性、趣味性于一體,對增長學生知識、培養學生情趣、增進學生熱愛生活和學習有著極大的潛移默化的作用。第二、在賦予其豐富的文化內涵的同時,狠抓學校的環境衛生。學校嚴格落實"衛生評比"和"日常行為督察"制度,加強衛生評比,強調把搞好衛生同培養良好行為習慣視為一體,德育處每天都要組織學生干部對各班的室內外衛生進行評比,對亂扔垃圾的同學給予曝光、通報,慢慢地學生就養成了不亂扔垃圾的習慣,都能自覺地把垃圾放進垃圾桶。學校各班還開展了"環保,從我做起"等環保主題隊會活動,學生們積極行動起來,不亂扔廢棄物,自覺收集飲料瓶和廢棄紙張,這無形當中讓學生在活動中體驗到受教育的樂趣,提高了思想素質,如今,一走進我校你都能看到一個干凈、整潔的校園,體會到一個擁有良好校風學風的精神文化氛圍。
2.營造濃厚的傳統文化氛圍
針對校園文化互動性、滲透性、傳承性、自覺性的特點,近年來,我校精心規劃校園環境,注重特色校園文化建設,努力營造濃郁的傳統文化氛圍。
2.1學校在校門入口處,建成一個"現代科學精神,培育學生公民素養;優秀傳統文化,塑造學生精神脊梁"的展示墻,在教學樓布置傳統文化,主要以儒家"五常"――"仁義禮智信"為主題,一層一個方面,校園南樓的兩層樓以"仁義"為主題,在每間教室走廊墻上懸掛"仁、義"的歷史故事,而在校園北樓的三層樓則以"禮智信"為主題,在教室走廊墻上懸掛相關主題"禮、智、信"的歷史故事。校園東樓主要是書畫、音樂室,根據這幢樓的樓體功能,我們安裝了"禮、樂、射、御、書、數"六藝的圖文并茂的解說展板。
2.2走廊文化是環境文化的一個重要組成部分,我們在走廊脊梁上設計安裝了形狀統一的雙面展板,摘錄了著名的文學名篇,如:《三字經》、《弟子規》、《大學》、《旬子》、《孟子》中的佳句名篇,豐富了學生的文化知識,陶冶了學生的情操。
2.3根據學校建筑特色,在教學樓通往操場的過道兩旁墻壁上安裝中華美德"忠孝"文化展板,左側為圖文并茂的《二十四孝圖》,突出"孝"的主題;右側圍墻有蜿蜒曲折之形,我們安裝了"龍之脊梁"――古今名人介紹展板,突出"忠"的主題。
這些傳統文化的精髓言語時刻提醒學生,讓他們耳濡目染,久而久之,就會對他們起到潛移默化的作用,逐步養成與環境相協調的好習慣,感受到學校是他們成長的樂園。
3.創設特色的班級文化
班級是學校的基礎細胞,班級文化是每個學生都看得見、摸得著、時時刻刻能感受到的文化。
首先,學校對每個班級的教室布置做了基本的統一要求:黑板上方張貼學校統一制作的"誠實勇敢,文明好學"橫匾,中間是鮮紅的國旗圖案,寓意是"祖國的利益高于一切",學生要確立為建設祖國而學習的奮斗目標;
其次,教室內兩側墻上的張貼名人名言,用以激勵人心,催人奮進。
一、以人為本,加強隊伍建設,提升教師專業發展
學校的一切工作,從形式到內容,都體現出人與人之間的關系。學校管理,最根本的是對人的管理,就是要充分發揮每個人的主動性和積極性,而制度只能管人的行為,并不能管人的思想。因此學校管理中我們堅持以人為本,以人的需要、人的發展作為管理的重點,從而使每個人參與學校管理,真正實現每個人的主動性和積極性的發揮。
以“愛崗敬業,無私奉獻”為主題,通過制度的約束和理論的學習,努力造就一支高素質的教師隊伍。我校每周堅持業務理論的學習,學習的內容和形式多種多樣,既有專題研討、專題講座,又有觀摩錄像、心得交流,其中“人人聽我課、我聽人人課”的研討活動已經成為教師們的相互交流、共同進步的舞臺;此外我校還主動參加各級的培訓學習,積極爭取機會聽專家的專題講座,參加聽課研討活動,從而使教師的業務素質得到了長足的提高。
三、以教科研為先導,深化學校的教育改革
實施素質教育以來,我校把深化課堂教學改革作為教育科研的工作重點,加大教研力度,以提高課堂教學質量為核心,充分利用每周周三組織教師進行理論學習,做到每次教研有主題、有理論,有發言、有討論、有記錄,教研后由中心發言人匯總大家的意見總結成文。通過教研,使教師明確在全面實施素質教育的新形勢下,加強教育科研的重要意義,理清實施素質教育的思路,不斷更新觀念,統一認識,樹立科學的教育質量觀、發展觀和人才觀,有力地促進教師教學思想觀念的轉變。當教學觀念轉變了,我們還因勢利導,要求全體教師把新的教育教學思想觀念落實到教學過程的各個環節之中。
深入開展《課程標準》的學習研討活動,同時關注新的教研信息和課改動向,提高教師的教育教學理論水平,以理論指導實際,更好地進行教育教學改革研究。
我校還健全“人人上公開課,人人參與評課,人人撰寫課后反思、教學隨筆、教學論文”的教研制度,并結合平時的教學實踐著手研究。以課堂教學的形式匯報自己的教研成果,展示自己的課堂教學水平。教研中,我們要求每位教師邊聽課邊做好聽課評析,保證聽課時認真聽、認真記,每次評課時以指定的中心發言人為主,人人有發言,發言有條理、有重點、有記錄。通過評課,促進全體教師思想上和業務上的交流,互相學習,取長補短,從理論上和實踐上提高教師的教學水平。我們還要求教師在教學中不但要能“教”會“評”,還要會“寫”,引導教師形成“理論――實踐――理論”的良性循環,認真總結教學經驗、撰寫教學論文、教學隨筆和教后感,上交教案和教學論文。最后從課堂教學、業務檔案和評課三方面進行綜合評價,作為學期目標考評獎勵的依據。
四、優化課堂教學,全面提高學生的素質
我校嚴格按照上級部門有關課程設置的規定,開齊了課程,開足了課時,做到了不隨意增減課程。積極開展第二課堂,成立了科學、英語、體育、美術、音樂等興趣小組,激發學生興趣,增減學生個性和特長。
教師們在日常教學中認真探索落實學生主體性課堂教學,提高學生綜合素質。教師要充分利用多媒體等現代教學手段,提高學生課堂學習興趣。在課堂教學中要著眼于誘導,讓學生變“要我學”為“我要學”;變“被動接受”為“主動獲取”;變“學會”為“會學”。切實減輕學生過重的課業負擔。給學生有更多的自主性,有更多自我發展的時間和空間。
為了加快實施素質教育的步伐,全面提高教育質量,全面提高學生素質,體現“面向全體”的素質教育精神,我校廣泛成立了興趣小組,有乒乓球、書法、繪畫、鼓號隊、作文、數學等多項興趣小組,積極組織學生參加各級教育部門舉行的各種競賽活動,如:作文競賽、書法、朗誦、繪畫、乒乓球等活動,并取得了優異的成績。從學科上來看,活動不光有語文、數學的比賽,還有音樂、美術、書法、體育的較量;從形式上看,大部分活動我們都盡量讓學生全員參與,再從中選拔最優秀的學生參加上級的競賽,以體現活動的公平性、群眾性、基礎性和拔尖性,通過各種豐富多彩的活動,開發學生的潛能、發展個性特長,促進學校教育質量的全面提高,為特長學生提供鍛煉的機會,讓他們在活動中展現自己的特長,體現成功的喜悅。
五、積極開展校本教研活動,認真開發校本課程
一年來,我校調整教研機構,積極開展校本教研活動,具體做法為:骨干教師認真做好教研引領工作的同時上好每節示范課;部分教師利用教育網絡查閱資料為教育教學服務;教導處根據課題內容,制定實施方案,組織全體教師積極參與到課題研究當中,以講座、說課、授課、評課、談教后反思、主評為教研內容,每位教師輪流坐莊,初步形成我校教研特色。這樣有針對性的教研活動使教師的觀念得到轉變,教法得到更新,專業水平得到明顯提高。
我校以“樂學、文明、自立、健體”為內容,結合本校實際情況進行開發校本課程。各位任課教師都能認真安排好校本課程的周活動計劃表,設計好教學方案。積極開展校本課程的教研活動。大家積極交流探討,充分肯定優點,誠懇提出不足。通過教研活動,老師們對開發、實施、管理好校本課程信心更足。
六、以少先隊活動為陣地,扎實有效地開展德育教育活動
一、辦學目標
幾年來,學校堅持以創建現代化雙語示范學校為辦學目標,走“依法治校,以德立校,科研興校,特色榮校”之路,全面實施課程改革,大力推進素質教育,根據學校“培養什么人”和“如何培養人”的教育的根本問題,學校確立了“為發展而教育”的教育理念,并把這一理念分解為:為教師的發展,實施專業化的引領教育;為學生的發展,實施生命化的個性教育;為學校的發展,實施信息化的人文教育。而且把它轉化為具體的辦學行為,激發辦學活力,提升辦學智慧,促進學校的綜合發展。
依據這一辦學理念和辦學目標,學校制定了近中期發展規劃,全面進行德育、智育、體育、美育和勞動教育,全面實施素質教育。樹立正確的人才觀和質量觀,根據學校的整體規劃,各部門分別制定了具體的實施計劃,以教學為中心,采取切實可行的措施,促進教育教學工作的深入開展,促進學生生動活潑、主動全面發展。學校基礎教育整體水平有了明顯的提高,“雙高普九”工作取得了較好的成果。現將我校實施“雙高普九”工作匯報如下:
二、“雙高普九”各項主要指標達成情況
1、普及程度
(1) 入學率:
我校是全日制普通小學,學制五年,實現了普及九年義務教育。全校7—12周歲適齡兒童2023人,已全部入學,入學率100% ;殘疾適齡兒童 9人(視力殘疾5人,聽力殘疾1人,智力殘疾3人),在校接受義務教育9 人,入學率100% ;適齡流動兒童62 人,入學率100%。
(2) 輟學率:
我校學生無輟學;按時畢業率100% 。
2、師資水平
(1) 學歷提高比例:
教師學歷100%達標,1人研究生畢業,10人本科畢業,35人本科在讀,計算機中級及格率100%,有中學高級職稱5人,全國科研型教師1人,區級以上骨干教師占50%以上。
(2) 教學能力
落實《基礎教育綱要改革課程》后,87名教師經過校本培訓,專任教師勝任率達93%以上; 95%教師取計算機省級一級合格證書,35%教師已獲得省級二級合格證書,90%能經常運用多媒體開展教學活動。85%教師利用假期自己制作課件,現在部分教師陸續參加省二級培訓。
建立一支高水平、高學歷、高素質、全能型的教師隊伍,是我校執著追求的目標。學校為教師創建了學習型組織的三個平臺,即:教師個人的自我反思;教師集體的同伴互助(TT合作);專業研究人員的專業引領。
兩年來,教師撰寫反思性材料1000余份,僅今年上半年就公開發表18人次,學校出版了四期《行思集》。
在課程改革中,對教師幫助最大的是專業引領。我們與東北師大附小結成姊妹校,多次聘請其校長熊梅和知名教師來我校進行校際交流。平時常常請市、區教研員、教育專家對教師進行業務培訓,實施專業引領。我校有24人獲省公開課,38人獲市公開課。學校教師學歷100%達標,全國科研型教師1人,省級骨干教師7人,市級骨干教師16人。一支師德高尚、素質優良、勇于進取的教師隊伍已基本形成。
(3) 師德水平:
組織教師學習《中小學職業道德規范》和《公民道德建設實施綱要》,嚴格遵守職業道德規范。樹立愛崗敬業、為人師表、無私奉獻的優秀教師典型。如徐小麗、關媚等尊重學生的人格和學習主體地位,高度重視學生健全人格和創新精神的培養。師生關系民主、和諧,在測評中99%以上學生對教師表示滿意。徐曉麗被評為市師德標兵。
改革三好學生的評比制度,變為學生發展性評價檔案。思品課堅持以培養學生道德為核心,以心理輔導為載體,開展大面積讀書活動。實行每周一升國旗和重要會議奏國歌制度,好人好事報告、報導、樹立典型制度,差生幫教制度,輟學報告制度,參加社會實踐制度,軍事訓練制度,校風、校訓、校規、校紀及班團隊制度,家長學校制度,日常行為規范達標檢查評比制度,德育工作年度總結、匯報、檢查制度,使學校德育工作收到實效。
(4) 隊伍建設:
實施教師資格認定制度和教師聘用制度,為教師創設公開、平等、競爭、擇優的教師管理機制;生師比在20:1左右。建立起完善的“以校為本,四位一體,課題牽動,分科推進,案例為主”的校本培訓制度,“十五”期間擁有省、市、區課題研究,60%以上教師擁有研究課題,教師主動探索的精神已蔚然成風。
學校是學習的共同體,必須首先幫助名師成為教學研究者,具體從以下“五個一”入手:
第一:每月寫一份教學隨筆。
第二:每月借一份教學雜志,寫好教學信息卡。
第三:每學期讀一本教育書,期末每人20分鐘讀書心得交流,編輯成校刊。
第四:每學期寫一份和諧師生關系的小例子。
第五:每學期上一節現代化技術課。
這樣幫助老師以親身經歷的大量實踐為基礎,促使其理論學習,有計劃、有目的地不斷探索其教育規律,使教師教育水平發生質的變化,形成自己獨具特色的教學思想和教學風格。
3、辦學條件
(1) 教育設施:
學校擁有6800平方米塑膠操場,建有籃球和乒乓球場;學校占地面積18000平方米,生均占地面積14平方米;校舍配備設施較為齊全,有一流的微機室、實驗室、圖書室等標準專用教室,教室的課桌椅按要求配置;常規教學儀器配備均達到國家Ⅰ類標準;現有圖書38000萬冊,生均18冊,按要求生均達25冊,缺14700冊。
(2) 現代化教育條件:
多媒體教學教師占班級總數的比例為3.3%;微機配備,生機比34:1;學校配置一個微機室和一個電子備課室。每班配有多媒體教學設備,實現教學現代化。
4、教育經費
(1)生均教育經費:
生均預算內教育事業費,保持逐年增長。
(2)教師工資:
設立教師工資專戶,確保教師工資按時足額發放。
(3)家庭困難學生資助:
每學期設立義務教育助學金,確保家庭經濟困難學生享受義務教育,促使學校教育工作正常運轉。
5、教育質量
我校從落實新課程、教學方式的轉變、德育實效性、學生學業水平、學生身體素質五個層面抓教育質量工作。
(1) 落實新課程:
以國家《基礎教育課程改革綱要》為指南,以我區《基礎教育課程改革工作意見》為依據,通過新課改實驗啟動,努力探索和建立符合實際的學校課程實施指導方案,促進課程改革實驗的各項工作有序高效地;從一年級開始,全面普及英語教學、普及信息技術教育、開設心理健康教育課、建立學生心理咨詢室,并有專職教師輔導。
堅持把學生的學習質量作為學校發展的第一生命力,嚴格抓學習質量。學校嚴抓課堂教學,向40分鐘的課堂要質量。
學校采取不打招呼聽課的方式,與教師交流教學方法,研究教學規律。我們的教師的課堂,從生命的高度,以人的素質育成為目標,用動態生成的觀點看待課堂教學。以學生為本的主體觀,體現了學生是發展為主體。
開發校本課程,學校創編輔助教材。在實施雙語教學的過程中,學生的基礎是另一大難題。所以,這就對雙語教師的教學手段、教學方法提出了嚴峻的考驗。 剛剛搞雙語,大家都是“摸石頭過河”,為此,我們的校長四處奔波,為我們取經探寶,每次“取經”回來,都為我們的雙語教學工作進一步指明了方向,堅定了我們開拓創新的信念。我校雙語、英語組教師根據自己的教學經驗,針對不同層次孩子的語言發展特點,翻閱了大量的兒童英語讀物、上網查尋,合作創作編輯了一套圖文并茂、內容新穎、題材廣泛、兒童喜聞樂見的課本輔助教材。此書貼近學生生活、難度適中,特別迎合小學生的喜好。此書也得到了省、市、區領導的一致好評,現已在全市雙語示范校中推廣。
(2)教學方式的轉變:
充分發揮校際研訓聯合會輻射作用,不斷改變教師的教學行為。突出表現在;a、開放性;b、自主性;C、過程性。課堂都體現了課改的新理念,并有效地將理念轉化為課堂教學實踐;改變了學生的學習方式,很自然地進入了自主、合作、探究的學習活動當中;民主和諧的師生關系使課堂充滿了人文氛圍。
(3)德育實效性:
我校始終堅持“以德治校、以德育人、以德修己”的辦學宗旨,努力構建“學校主導、社區參與、家庭配合、活動驅動”的德育工作框架,拓寬德育渠道,形成我校獨特的德育工作理念和操作體系。具體做法:(1)以班集體建設為主陣地,增強針對性;(2)以體驗教育為主抓手,增強自主性;(3)以心理教育為突破口,增強實效性。學校被授予市德育工作先進單位;扶貧先進單位。
(4)學生學業水平:
畢業班學生成績合格率均達到100%。
(5)學生身體素質:
明確“健康第一”的思想,全面落實國家《學生體質健康標準》,抓好體、衛工作,學校被授予省體育傳統學校先進單位;做好“六病”防治工作和衛生知識宣傳工作,使學生健康知識知曉率達到90%以上;通過開展課外和校外文體活動、科技活動,豐富學生的生活,培養學生的興趣、愛好,使65%以上的學生有特長。我校被授予市青少年發明學校;省少先隊新世紀我能行優秀組織獎。
6、教育質量
(1)社區參與:
以社區為依托,完善家長委員會,學校建立了社區活動方案,成立了8個基地,加強三位一體教育網絡;利用節假日、雙休日到社區服務。
(2)辦學秩序:
注意交通安全教育,利用班會、品德與生活課對學生進行教育,通過開展“平安回家”活動,增強學生的安全意識,學校無重大交通事故發生。
(3)辦學環境:
依法治校,學校無亂攤派、亂罰款、亂收費現象的發生;學校周邊環境得到治理,學生健康成長。學校被評為遼寧省綠色學校。
(4)辦學特色:
學校在保證學科質量的基礎上,在傳統體育、雙語英語教學和藝術教育方面發展有鮮明特色的教育項目。三、四年級的科學學科科用雙語來講授。采用原版的新加坡教材,全部由英文編寫。在雙語教學中同時使用漢語普通話和英語。其它的社會人文學科均用漢語講授。校內積極培養雙語人才,不等待。學校將我校的雙語老師和英語老師共8位送到師院進行半脫產學習。暑假,我校十余名雙語教師參加了由師院組織、外籍人員授課的長達半個月的英語集訓,使我們的教師受益非淺。學校聘請由澳大利亞留學歸來的楊老師每周三次對雙語教師和英語教師進行口語培訓。
三、實施“雙高普九”的主要做法
1、統一思想認識,明確工作目標
實施“雙高普九”工作是“兩基”鞏固提高的必然要求,是基礎教育的必然選擇,是實施科教興校,建設高標準、高質量學校的奠基工程。為了營造實施“雙高普九”工作的良好環境和氛圍,我們通過學習“高水平高質量普及九年義務教育法規和文件”,利用宣傳欄、廣播等媒體廣泛宣傳“雙高普九”的重要性、緊迫性,使“雙高普九”能與“兩基”一樣成為我校教師使用頻率較高的一個詞。
我校實施“雙高普九”工作的目標:創一流學校、建一流隊伍、育一流人才。
2、加強組織領導,完善保障機制
我校把“雙高普九”工作列入“十五”規劃和發展目標中,建立、建全教育工作的制度和保障機制。成立了以校長為組長,書記為副組長,教導主任、后勤主任、工會主席、大隊輔導員等成員的實施“雙高普九”工作領導小組,召開專題會議,研究“雙高普九”實施工作,建立“雙高普九”責任制,各口密切配合,為我校“雙高普九”工作提供了有利的保證。
3、突出工作重點,落實“雙高”責任
(1)把好“三關”,保證適齡兒童受教育的權利。一是學額鞏固關。學期初、末學校做好學生的統計工作,通過家長會,走訪、談心和“手拉手、一幫一”等形式,動員即將流失的學生返校。二是把好入學關。自建校以來,每學期末組織教師對適齡兒童進行挨家挨戶走訪,學前進行免費培訓,對特困學生解決入學學習費用。三是把好畢業關。讓學生學有所得,學有所長,畢業率100%,全部升入上一級學校 。建立校園網,開發網絡資源,及時吸納先進的辦學經驗,提升教育教學質量。
(2)激活教師隊伍,提高教師素質。一是根據“雙高普九”的要求制定目標管理考核辦法,把任務、要求細化到每位教師。期末通過民主測評;家長、學生打分,全面考評教師的各項工作。對落聘的教師進行培訓學習。二是加強師德師風建設。學校與教師簽訂《師德建設目標責任書》,嚴格考評考核,考評結果與教師職務年度考核、評先評優、職務評聘掛鉤。三是加強教師繼續教育。通過自考、函授、遠程教育等形式,提升學歷層次。近幾年,學校有4人獲省級表彰,12人獲市級表彰。
(3)全面推進素質教育,實施新課改。一是精心組織,扎實推進課程改革。對一年級的各學科教師進行全員培訓;充分利用電視臺開設《空中課堂》、《名師訪談》專題欄目,組織教師進行通識培訓;二是改進和加強德育工作。以育人為本,努力把學校建成精神文明的陣地。我校的德育工作在遼寧省貫徹《公民道德建設實施綱要》暨生態道德教育現場會上進行交流。“五心”教育,在遼陽市召開的現場會上進行交流。三是抓教科研。如《小學語文閱讀教學創新教育實驗研究》被確認為遼寧省教育廳科研成果、省級課題《參與——發展》帶動全區科研,形成區域性課題;現在60%以上教師擁有研究專題,教師隊伍主動探索的風氣已經形成。
(4)強化教學管理。努力做到教學有要求,行為有規范,考核有標準,管理有制度,時間有約束,空間有范圍。以創“雙高普九”為契機,抓好教學質量的提高,促進教學工作上新的臺階。
四、存在的問題及解決措施
我校在實施“雙高普九”方面作了大量的工作,取得較好的成績,各項主要指標基本達到“雙高普九”的要求。但我們也清楚地看到,目前仍存在一些困難和問題,主要表現在:
1、教育經費不足。
2、常規教學儀器配備不足(特別是體育器材)。
3、圖書量短缺。
4、急需擴建一個微機室,滿足教學需要。
幼兒園教師自我鑒定1時間過得很快,轉眼間,本學期即將結束,各項工作也接近尾聲。經過這一學期的學習,本班幼兒在健康、語言、社會、科學、藝術各方面都有了很大的提高。本班本學期有兩名插班生,都曾讀過幼兒園,也具有一些基本的生活經驗,所以也能較快地適應我們的教育教學活動,經過這一學期來的學習,兩名幼兒的各方面都有了很大的提高。
本學期幼兒的身體發育狀況良好,身高、體重都有了明顯的提高。幼兒的體質狀況也很好,出勤率較高。本學期本班幼兒都能進取的參加各項體育活動,走、跑、跳、鉆、爬、平衡、攀登等基本動作發展都較為協調,在體育活動中,幼兒能基本遵守游戲規則,并且也能學習一些基本的自我保護方法,注意安全。
升入大班,本班組織幼兒與家長一齊參加我園舉辦的慶"元旦"--親子同樂日活動,我班還取得了兩個二等獎、一個三等獎及一個優勝獎等獎項。為了在以后的工作中更好地開展工作,使幼兒在下學期取得更好的發展,特將本學期的工作作以下鑒定:
一、教學教育工作
1、在教學活動中,大班幼兒求知欲旺盛,知識面不斷開闊,吸收新的知識也快。
在教育教學中,采用探索在前,講解在后的教學形式,大大激發了幼兒學習的進取性和主動性,異常是在計算方面體現較明顯。
幼兒從操作實物卡片到數字小卡片,掌握了加數、減數練習,到此刻能夠完全脫離實物,用心算練習10以內的加法與減法及連加連減和加減混合等計算本領,幼兒的數學思維本事得到較大程度的發展,有時,我也讓幼兒互相檢查作業,這樣,幼兒等于又多了一次練習的機會,進取性也調動了起來。
本學期本班還學會目測和自然測量的方法比較物體的高矮、粗細、寬窄、遠近、厚薄等;重要的是幼兒學會了將這些知識運用到生活中去,能區分各種形體,學會等分,進一步理解整體與部分的包含關系。提高了幼兒對計算活動的興趣。
2、本學期在音樂教學中,我異常注重師生之間情感的交流,努力創造一種平等、寬松、和諧的氣氛,以此來激發幼兒對音樂活動的興趣。
比如在活動中經常看著幼兒的眼睛講話和示范;用表情、動作等去調整幼兒的心理狀態(如:當孩子們很興奮時,我就說:"天黑了,小動物要睡覺了。"并帶頭假裝睡覺。)同時,我還以各種不一樣的身份與幼兒進行情感交流,在音樂活動中,我不僅僅是教師,還可能是其他主角,如兔姐姐、鴨媽媽、小鳥、風等,經過扮演主角、逼真地表演,就把幼兒帶入到音樂作品特定的意境之中。
在《長大要當解放軍》中,這是一首堅定有力的進行曲風格的歌曲,教唱這首歌時,我請一名幼兒穿上小軍裝,背上小木槍,學習解放軍走路的姿勢出此刻活動室。孩子們頓時嚷開了:"某某當解放軍了!""某某真神氣!"我說:"那我們一齊來做解放軍吧。"孩子們進取愉快地模仿著解放軍走路、扛槍等。為了進一步引導孩子表現出解放軍英勇、威風的形象,我邊請幼兒觀看解放軍的圖片,邊問幼兒解放軍是干什么的?孩子們紛紛表達自我的見解:"解放軍叔叔為了讓人們過上幸福的日子,他們勇敢的消滅敵人。""解放軍叔叔是保衛祖國的。"為了使孩子的情感得到進一步升華,我啟發幼兒邊聽音樂邊用動作來表達音樂所包含的情感,抒發自我對解放軍的熱愛之情。使幼兒對音樂的審美本事、感受力、表現力,都有了必須的提高。
二、安全教育工作
安全工作是重中之重,為了減免意外的發生,在日常生活中,我會經過常識課的時間多教導幼兒一些有關防火、防震、防洪、防電、防拐騙等自保安全知識。例如:在本學期我園開展防火消防演習活動中,我們在幼兒事先不知情的情景下,在園內點燃小火種,并按響警鐘,試探幼兒的應變本事及幼兒的自救本事。
本以為幼兒在遇到危險的時候會表現得很慌張,但事實證明我們的擔心是錯誤的,當警鐘響起,幼兒們都能服從統一的指揮,用濕毛巾捂住鼻子,聽從命令一個跟著一個靠著墻走到空曠安全的地方。在這次活動中,幼兒不僅僅學會了正確的防火意識,更提高了幼兒在危險發生時的應急本事。另外在日常生活中,我還會時時提醒幼兒要懂得保護自我,不要做危險的事,不做有害的事等;并在發現幼兒做出危險動作的時候做到及時教育。
三、保育工作
(一)常規教育
常規方面,我班加強了對幼兒進行個人的衛生教育。如學習正確的洗手方法,嚴格督促幼兒用消毒皂洗手。平時勤洗手,勤洗澡,勤剪指甲,勤換衣服,堅持清潔的個人衛生。經過長時間的練習,幼兒的洗手方法有了很大改善,并且自覺性提高。
在晨檢工作中,注意幼兒當天的身體狀況,對一些身體不適的幼兒及早發現、及時處理。同時我們對幼兒也進行節假日期間的安全、衛生教育,讓幼兒盡量少去人口密集處,減少外出。經過教育,幼兒整體的衛生習慣都有了很大的提高。在個人衛生教育工作的同時,對幼兒其他方面的行為習慣教育也未放松。如經過本學期的督促教育,幼兒的坐姿好了很多,插嘴現象也明顯減少,但仍然需要在下學期繼續監督管理,加強幼兒的自控本事。
(二)保健教育
在幼兒開展活動中,我們不忘對幼兒進行勞動教育,培養幼兒愛勞動的習慣。首先我們培養幼兒的自我服務本事,如穿衣服、系鞋帶、疊被子等,經過本學期的練習,幼兒穿脫衣物的速度快了很多,大部分幼兒都學會了整理自我的床鋪,有一部分幼兒也能自我系鞋帶,幼兒的自理本事得到了很大的提高。
在培養幼兒自我服務本事時,我們還指導幼兒參與一些力所能及的勞動,如擦桌椅、揀垃圾等,同時使幼兒明白要愛護自我所居住的環境,增強了幼兒的環保意識。平時班級內實行值日生制度,為大家分發文具、翻椅子、擦桌子等,讓每個幼兒輪流當值,使每個幼兒都能得到鍛煉。對于值日生的工作我們也給予充分的肯定,大大鼓勵了幼兒的勞動進取性,班級內出現了人人爭當值日生、當好值日生的好風氣,家長也反映良好,幼兒回家后能主動幫忙他們做一些家務,他們感到十分高興。
四、家長工作
對于家長工作,本學期更加注重了和家長的溝通,經過家訪和利用幼兒入、離園時與家長交談及家園聯系手冊,及時全面地了解每位幼兒的思想變化,并給予及時的提議和意見,更多地組織了豐富多樣的家園聯誼活動,讓家長參與到活動中來,如:慶元旦--親子同樂日活動等。
同時,為了讓家長了解幼兒的學習情景,我們還定期將教學進度告之家長,方便家長在家中的教育。家長在配合我們工作的同時也給了我們許多寶貴的意見,我們也虛心理解,做到家園教育的一致,更好的促進幼兒的發展,而本班家長對班級工作支持度高,能進取參與園里、班級的各項活動,主動要求多派任務,樂意為班級孩子多做貢獻。有了家長們的參與,本班本學期的教育教學活動真正做到了家園共育。
五、不足之處及努力方向
鑒定了這個學期的點點滴滴,在繁忙中我們的工作又向前進了一大步,不僅僅孩子們的各方面得到發展,我們也和孩子們一齊在提高,工作中我們取得了許多寶貴的經驗,增長許多的知識。
在欣喜之余,我們也在反思不足,如:主題活動的產生和開展預設教師干預的多,幼兒生成的少;創設幼兒參與科學小實驗的機會不夠;活動中教師的觀察注重全面性,個別性、深入性不夠;創造性游戲的開展較薄弱,幼兒的自主性差;個別幼兒的惰性強、依靠性強;個別幼兒不夠大方、膽小怕事等。
在今后的工作中,我們將繼續努力,不放松任何一個環節,揚長避短,將本學期做得不到位的工作加以改善,好的方面繼續堅持,相信經過我們兩位教師的共同努力,本班工作將會做的越來越好,本班的幼兒也將得到更好的發展,取得更大的提高。
幼兒園教師自我鑒定2在市區學前教育工作的引領下,運用先進的教育理念,緊緊圍繞區“規范管理,彰顯特色,促進均衡”中心工作,以幼兒開心、教師舒心、家長放心為宗旨,以保教結合為原則,以貫徹綱要安全工作為主線,以師資隊伍建設與內涵建設為重點,以促進幼兒發展為目的,有效開展幼兒園工作。現將本學期各項工作鑒定如下:
一、園務管理:
安全工作是幼兒園最重要的工作之一,我們經過定期學習提高員工的思想認識,經過定期檢查及時發現不安全隱患,努力做到防患于未然。
園務管理關注“人文關懷”,對教工從思想、生活上實行人文關懷。發揮黨、工、婦、團各組織的作用,以及教代會督促民主管理的作用,利用重大節日開展主題系列活動。開展團體過“三八”活動,為教職工辦好事、辦實事,對教職工進行健康體檢,為女教師人人上安康保險。搭建園長、保教、后勤主任學習、培訓交流平臺,每月為教職工或家長培訓講座一次。組織教師參加普法考試,發揮黨支部作用,與群眾開展談心活動和黨員義務服務活動。加強對保育員、炊事員的培訓考核,舉辦保育員基本功技術比武。努力做好衛生保健工作、幼兒食品衛生工作、安全工作、檔案工作、通訊報導工作。
成績:20__.3獲全國教育科研先進單位,20__.5獲全國百佳特色示范幼兒園、
二、師資隊伍:
幼兒園樹立目標意識,加強對骨干教師隊伍與新教師、臨時代課教師的管理與培養。提高教師教學本事、科研本事、基本功的培訓和運用現代教育信息技術本事。全體教師參與園本教研與鑒定課程實踐。
全園以教研組為單位,開展園本培訓活動,加強師資隊伍每月一次的培訓,在教師中開展五個一活動:“讀一本教育名著,寫出讀書隨筆;上一節公開課,寫出教后反思;整理一個教育故事,寫出案例評析;開展一個小課題研究,寫出教育論文;研究一位名師授課,寫出成長感悟”經過鑒定,不斷提高幼兒園保教質量。
成績:20__.2評全國教科研實驗工作者3名,20__.4評區勞模1名,20__.5評市骨干教師1名,20__。5推薦市教科研先進個人3名,推薦市骨干教師2名。推薦區優秀教師1名,
三、衛生保健工作
做好衛生保健工作是完成好幼兒園“保育”工作的關鍵。一是供給營養均衡的膳食,保證幼兒生長發育的需要,幼兒身長、體重達標。二是常規性與季節性衛生保健工作相結合。幼兒與員工體檢率達100%;三是開展形式多樣的戶外體育活動,增強幼兒體質。我園堅持開展戶外體育活動,把早操活動、體育課、戶外活動作業每一天、每周有計劃的活動,家園配合自制了一批體育玩具,豐富了各班戶外體育活動的資料。堅持做好每日的晨、午檢工作,常規的衛生及消毒工作我園一向長抓不懈,配合區醫院做好牙齒測查保健等檢查工作。今年6月份區衛生防疫站到園檢查效果良好,另發現紫外線光度不足我園及時進行了更換。
成績:本學期手足口病、流感為零,幼兒園無重大安全職責事故。
四、教研工作
園本教研以教科研為抓手,重點搞好“園本教研制度建設與教師發展”教研重點:圍繞如何進行有效教學保教并重在日常環節中的滲透。開展園本教研“同課異構”活動的外出觀摩與本園語言教學二次研討,經過“示范課、特色課、模仿課”多樣化的方式活動;開展音樂、計算教學輪教活動。骨干教師下鄉支教活動,師徒幫教結對活動不一樣范圍開放活動。不斷摸索與研發具有實幼特色的課程。加強教師對教育案例、教育教學的反思本事,提高她們的業務素養。園內教師優秀案例、課例的解讀學習活動。激發教師參與科研活動的進取性,并構成課題定期交流研究進度制度。保育員雙周四例會制度。并進行操作規程再學習活動。彰顯國際象棋辦園特色。開展園本教研,不斷摸索與研發具有實幼特色的課程。
成績:參加區保教能手比賽1名,骨干教師下鄉支教幫教2次,接待楊家峪紅星幼兒園開放活動1次。接待太原市師范學院公開教學3節。
五、家長工作
我園把做好班級家長工作作為基礎,以全園、年齡段、各班、個別為不一樣形式的組織形式開展豐富多樣的家長活動。先后召開家長會、舉辦家長學校講座4次、舉辦學校家長開放日1次,邀請家長參加家園親子運動會、放飛夢想迎六一家園文藝成果展示會,周末早操時間特色匯報反饋,向家長發放幼兒半日活動觀察記錄表,學期致家長的一封信。“六一”與各共建單位實現聯動,擴大本園影響力取得了良好的效果。我園還經過召開家長委員會議加強與家長的溝通,開展家長對幼兒園工作滿意度調查問卷,虛心聽取家長們的意見和提議。
六、后勤工作
幼兒園后勤管理為教育教學服務,創設適宜幼兒發展的物質條件。添置盆花350盆。做好幼兒園內綠化養護工作。強化安全衛生工作制度,切實抓好安全衛生工作和春季傳染病的預防工作。定期開展安全演練、法制教育、心理健康等教育活動,定期做好安全衛生工作的宣傳工作。后勤廚?a href='//xuexila.com/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽弊齪酶骼嗖偷惆詞憊錐押貌陜蜆亍⑷險孀齙講途咭徊鴕幌盡?/p>行政人員進取為保教第一線服務,及時供給教學用品、安排器具用品的維修保養等,保證班級教育工作的順利開展。
七、信息技術:
資料管理實現無紙化,建設園內教育資源公共庫。利用教育在線和杏花教師家園、實驗幼兒園教師博客圈網絡平臺,實現教師交流、溝通的快捷化。利用園所網絡資源,為教師供給最及時的學前教育信息、優秀經驗、先進理念。
幼兒園教師自我鑒定3本學期,我園以幼兒園工作規程、幼兒園管理條例和幼兒園教育指導綱要為指針,以進一步推進新課程改革,以辦人民滿意的幼兒教育、創平安和諧幼兒園為宗旨,以“勤奮、務實、創新”的工作作風全身心的投入各項工作,扎實推進了教師隊伍建設、硬軟件設施建設及省鄉鎮一級幼兒園創立工作的進程,使園內各項工作邁上了新的臺階,實現了新的突破。現將本學期園內整體工作簡要鑒定如下:
一、基本情景
本學期,我園共有中、大、大大班共十二個教學班,在園幼兒393名,現有在冊教職工35名。
二、主要工作
(一)建章立制,強化園內管理。
規章制度是幼兒園的“法”,是為實現幼兒園的發展目標,,對幼兒園各項工作和對各崗位人員的要求加以系統化、條理化。對完成幼兒園各項任務,建立正常秩序,提高各崗位工作效益有很大的作用。所以僅有建立完善的規章制度才能保證各項工作目標的順利實施。開學以來幼兒園一向在不斷的完善各崗位規章制度和工作職責,如健康檢查制度、園長工作職責、副園長工作職責、保教主任工作職責等從上到下各崗位的工作制度和工作職責,并編印成冊,用嚴格的制度和職責規范教師的工作行為,讓各崗位教師自覺照章行事,各司其職,上下團結一心,共同搞好工作。
(二)完善師資隊伍建設,努力提高師資水平。
教學之本是教師,本學期我們一如既往的重視教師隊伍的建設。努力提高本園教師的教育教學本事。盡可能多的為她們創設學習和成長的條件,促使她們不斷提高,不斷提高。一是加強教師政治業務學習的力度。二是強抓教師專業技能的提高。三是經過聽課、評課、觀摩研討等活動促進教師相互交流、學習,共同提高。
(三)強抓保教常規管理,確保保教質量穩步上升。
為了使全園幼兒的德、智、體、美等各方面得到全面和諧的的發展,我園除了一如既往的按《綱要》要求,開學初結合本園實際制定好園務工作計劃、政治業務學習計劃、教研計劃;各班制定好各科教學計劃、班務工作計劃以外,為了使各項計劃扎實有效的落實,園內檢查組加強了檢查督促的力度,定期或不定期對各班教師的備課、講課、班務活動、衛生消毒及幼兒常規管理工作等各方面進行督促檢查、綜合評比,并堅持在每周一的例會上通報評比結果,肯定成績,指出不足,提出新的工作要求,使各班教師針對實際,查漏補缺,及時整改,實行流動紅旗獎勵制度,不斷激發教師的工作進取性和主動性。學期末要求各崗位教師認真做好學期末工作鑒定,積累經驗,反思提高,使園內各項工作有始有終,卓見成效,保教質量穩步上升。
(四)省鄉鎮一級幼兒園創立工作扎實推進,成效顯著。
省鄉鎮一級幼兒園創立工作是推動幼兒園可持續快速發展的重要工作。為了使此項工作扎實有效的推進,我園一是加強組織領導,成立創立工作領導小組,制定詳細的創立工作實施方案,做到分工明確,職責到位,確保了創立工作順暢有序的進行,取得實際效果。二是組織教職工認真學習省一級幼兒園評估標準,使教職工明確了創立工作的意義,提高了創立的認識,增強了職責意識和使命意識,進而信心百倍、全力以赴,掀起了創立活動的熱潮。三是對照省一級園的評估標準逐條進行自查,找出問題,及時改善和完善,如:改善硬件條件、強抓教師技能達標、環境創設、制度完善、健全檔案資料等,努力爭取到達評估標準。四是想方設法改善辦園條件,并建立完善了活動室、保健室、隔離室、圖書室等專用活動室。四是進取上報創立材料,做好上級的溝通交流工作,并將創立工作情景制成了多媒體課件,扎實做好了省級禮貌學校和省級示范園的迎驗工作。(注:省鄉鎮一級幼兒園已驗收經過)
(五)安全工作警鐘長鳴,有效的保障了園內各項工作順暢有效的進行。
安全工作重于泰山,是學校工作的重中之重,必須警鐘長鳴,防患于未然。所以,安全工作始終是本園工作的頭等大事,園內上下是時時處處講安全,防安全。一、平日要求各班重視幼兒安全、衛生保健常識教育。二、加強門衛制度及晨檢制度,三、加強伙食管理,嚴把飯菜食品質量關,科學合理安排幼兒的一日膳食,確保師生食品衛生安全。四、做好師生的傳染病防控工作,嚴防傳染病的傳入。五、制定各類安全應急預案,進一步完善各類安全管理制度,構成安全管理長效機制。六、構成安全工作領導高度重視,分管領導主抓,班主任主管的層層抓管理、層層抓落實的格局。經過全園上下的齊抓共管,本園安全工作成績顯著。一學期來,沒有發生任何不安全事故,真正做到了讓家長放心,社會滿意,起到了安全工作為幼兒園快速穩步發展保駕護航的作用。
(六)開展各類活動,讓幼兒園充滿生機和活力,讓師生構成良好的精神風貌,提升幼兒園的外部形象。
一是師生每一天堅持晨練,做好幼兒廣播體操,不僅僅增強了師生的體質,并且提高了師生的技能。
二是開辟了種植園,設立了飼養角、區域活動角,為幼兒觀察、思維、想象、創作及實踐活動供給了廣闊的空間。
三是進取參與各種競賽活動,并取得了可喜的成績。其中謝玲玲、李楊柳兩位教師榮獲市“優秀指導教師”;吳方艾園長榮獲中心校“先進教育工作者”的稱號;陳妙、王春滿等八位教師榮獲中心校“優秀教師”的稱號。
四是開展了親子運動會,取得了很好的活動效果。為他們的童年生活留下了完美的回憶。以上活動的開展,不僅僅豐富了廣大師生的生活,提高了師生的多項技能,并且提高了幼兒園的知名度,在社會上樹立了良好的形象。
(七)克服重重困難,進取完成上級下達的工作任務。
本學期,我園在崗人手十分緊缺,在園內工作調配可是來的情景下,克服重重困難,不折不扣的完成上級安排的各項工作。
三、存在的問題
1、辦園條件還應進一步改善。
2、由于忙于省一級幼兒園的迎驗準備工作,各班的班務活動及園內教研活動堅持不夠,有顧此失彼的現象存在。
以上成績的取得,真誠的感激領導的關心給我們創設了和諧寬松的工作環境,使全園教師能精誠團結,愉快工作。同時,也真誠的感激全體教職工敬業愛崗,任勞任怨,默默的奉獻,正是因為有大家的辛勤耕耘,才會有幼兒園今日的發展。也真誠的期望,在今后的工作中我們一齊攜手再學習,再創新,再拼搏,再創幼兒教育的輝煌!
幼兒園教師自我鑒定4時光荏苒,轉眼間又要面臨學期結束了。回顧這一年的工作,我園嚴格遵照黨的教育方針和上級領導的工作布置,貫徹落實我園的“健康、安全、歡樂”的辦園理念,按照我園《20__—20__年度上學期工作計劃》要求,加強管理,狠抓隊伍建設,提高園班子的管理水平,提升教學水平,豐富教學手段,促進我園的全面發展。本學期經過全體教師的共同努力,各項工作已接近尾聲,本著“反思、鑒定、反饋、提高”的原則,現將這一年的工作鑒定如下:
一、幼兒園管理和建設方面為了加強管理,提高我園的管理水平和教學水平,我園完善了各項制度,建立了科學的激勵機制,提高教職員工的工作進取性。加強教職員工的行為規范。重新設計和修改了宣傳欄,對班級環境裝飾也進行了重新設計,還圍繞教學主題,開展家長幼兒共同創作班級裝飾活動,并開展了評比活動,受到家長好評,激勵了幼兒的創作熱情和加深了家園溝通。我園還被評為“市一級幼兒園”和“平安學校”。
二、隊伍建設方面首先加強了園班子建設,強化了由園長、副園長、教研組長組成的班子的領導力,班子成員經常參加鎮教育局組織的培訓班,提高園班子
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領導水平。其次是加強教師隊伍管理,優化師資組合,發揮有專長的專業幼師的專業特長,提高我園的音樂、美術、舞蹈等方面的藝術教學水平;每周召開級長、班主任參與的園務會議,分析本周教學和管理中存在的問題,對每位教師的表現進行評議,每月評選“模范班”、“園之星”,表彰先進,促進后進。2014年,我園吳可、楊麗芳兩位教師被評為了大朗鎮教書育人優秀教師,利瑞華教師被評為了大朗鎮教書育人優秀班主任。
三、教師本事培訓方面:
1.有經驗和專業教師少,教師教學課堂設計局限性大,所以我們還是進取組織優秀觀摩課進行培訓學習并且在教師中展開討論,取長補短,學有所用,把觀摩課當中適合本園環境特點,教學條件能夠到達的方式運用到了本園的教學環節當中,新的模式的投入比如音樂、道具等形式在課堂教學中大膽投入,取得了孩子們的喜歡單一的小學式的課堂教學轉變了更多的是靈活多樣的教學形式。
2.由于教學用具的短缺,我們還是進取組織教師在電腦上看資料,學習廢舊物品的再利用,還發動家長收集廢舊物品和教師一齊動手創造,為幼兒制作出了許多的教學用具和游戲玩具,這一活動的開展給我們解決了已往教學模式單一,教學用具單調的窘境,各種頭飾和手工卡片的制作以及在課堂當中的投入使用,吸引著孩子們的注意力。
投其所好,教師雖然累了一時,可是卻把握住了孩子們喜歡新鮮和探究的心理,課堂教學工作變得較為簡便;
3.經過學習,教師們已經養成了在備課當中反應幼兒年齡特點,教案中能表現幼兒性格特征的習慣在教案當中每一課后都能看到教師在本節課當中對孩子學習效果的反應和下一堂課應當注意的方面,教師們還能不斷地發現工作當中存在的問題,做到及時發現,及時解決。
四、增強安全意識,狠抓安全工作
1、“安全是天,教學是地”雖是一句玩笑話,但也不難看出人的價值越來越受到重視,教育各級領導對教師、幼兒的生命財產安全也比以往任何時候都抓得越來越緊。
法人負責、職責追究、職責到人這些帶有必須壓力的詞出此刻各種文件上的頻率越來越高,為了加強教師們的安全意識,樹立安全第一觀念,還是首先成立了安全工作領導小組,構成園長直接領導,副園長主抓,并有計劃、有鑒定、有檢查、有考核、并與年終考核掛鉤。每周召開會議,讓大家明確到安全工作是人命關天的大事,使教師們在思想上對安全工作高度重視。除了少數不可預測的突發事件外,幼兒園很多事故主要還是當事者職責心不強造成的,讓大家認識到自我肩負的職責重大,要引以為戒,加強職責心才能杜絕事故的發生。
2、晨檢是一日活動的開端,所以,我要求保健醫生認真做到一問二看三摸四查,防止幼兒將危險物品和傳染病帶到幼兒園。
晨檢中對發現問題的幼兒要及時與家長聯系,對服藥的幼兒要問清緣由,并進行了登記,杜絕服錯藥物。在手口足病爆發時期,把好晨檢關,進班前洗手,并做到有病及時發現,及時治療,
3、各班配有消毒柜,堅持幼兒餐具每餐消毒。
在本學期中對各班消毒等安全工作也不定期的進行了檢查,如:杯子、毛巾、物品等櫥柜,消毒藥水的配制,桌面物品擺放是否整齊,甚至地面是否潮濕等。此刻教師們已逐漸養成良好地習慣。
4、定期對幼兒園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的,如,開關、電器、食品衛生、消毒,消防栓、滅火器,戶外大型運動器械等等,發現問題及時采取措施加以消除,確保了幼兒的安全。
并建立了安全檢查檔案,及時鑒定和改善安全工作。5、讓幼兒掌握簡單的自救技能,告訴幼兒,讓幼兒認識地震、水災、火災發生時的自救方法等。并學習正確撥打特殊電話號碼:110、119、120等。還在活動過程中經常提示幼兒注意安全。如細心觸電、當心危險,不推擠,以免碰撞。教育幼兒不玩火,不動插頭開關等。還進取開展幼兒疏散演練,提高幼兒自救的本事。以游戲的方式帶領孩子們模擬過馬路等危險場所的安全知識教育。“安全制度”是幼兒園開展各項工作的安全準則,本學期開學初,與各班層層簽訂安全工作職責書,由于教師的安全防范意識加強了,本學期無意外傷害事故發生。
五、安全管理和后勤保障方面我園一向以來,都把安全工作作為第一要務,我園經過完善和落實各項安全制度,明確各崗位,各環節人員的安全職責,加強安全教育,加強對一些發生在其他幼兒園的事故案例剖析,提高全體人員的安全意識和防范技能。加強車輛安全管理和出車安全管理,嚴格落實接送管理制度。加強園內安全設施建設,加強食堂飲食安全,實行園領導輪值檢查監督制度。確保了一年來的教學安全和小朋友的健康成長。本學期重點開展了預防病的防治工作,采取了有效措施,經過宣傳教育,消毒防備,供給預防涼茶,堅持晨檢制度,加強家長溝通等措施,預防了病疫的發生。雖然我園取得了必須的成績,但也存在很多問題。異常在師資素質的提高,教學培訓,家園互動等方面,我們會在以后工作中改善和提高。加強隊伍建設,為建設大朗有特色的品牌幼兒園而努力。
幼兒園教師自我鑒定5每一次鑒定都會去感嘆時間過得很快,時光總是在我們彈指間悄悄流逝,中班上學期立刻就結束了,一個學期的成長無論對孩子還是教師我們都有很多的收獲和一些不足之處,為了下學期工作能有效進展,下頭將本學期工作鑒定如下:
一、班級現況分析
本班有男孩_名,女孩_名,男孩多女孩少,經過了小班一學年及中班一學期的幼兒園生活,班級常規有了較好的提升,在本學期我們經過周末小舞臺、月末展示、冬季親子運動會及期末展示等多種形式為孩子供給自我展示的機會,讓孩子更加自信和活潑。進入中班,孩子的知識量有了必須的積累、語言表達本事的提高、自理本事、交往本事、都有了很大提高。
我們班有兩名代課教師,一名保育教師,我們三位教師分工合理、相處融洽,會根據自身優點結合園領導布置的工作任務及有限資源來完成,相互體諒、相互溝通,本著和諧、團結的原則,把機構宗旨放在第一位,本學期我們圍繞《師風師德建設》結合新的園所文化,把職責、愛心放在工作的首位,對工作樂觀不拖后腿,在本學期中我們班__教師還被評為“師風師德標兵”。
二、安全工作
幼兒園安全工作是幼兒園所有工作的基礎工作,僅有安全工作做好了其他工作才有保障,本學期我們班從樓下搬到了樓上,剛上樓孩子年齡小、安全意識不夠強導致有幾起較小的安全事故發生,我們及時針對這種情景自我反省鑒定經驗,對孩子進行安全教育,經過案例分析、講道理、故事、安全演習等多種形式,讓孩子明白安全的重要性,到學期末孩子的安全意識有所提高。
三、教育教學
本學期我們在園長、副園長及教學中層的領導和督促下,我們的教育教學工作也有了必須程度的提高,每節課能做到課前有準備,課后有反思,虛心理解聽評課教師的意見,并學習優質課件使自我的教育教學工作有所提升。經過上優質課讓家長走近課堂聽取他們的寶貴意見和提議,反思自我的不足進行提升。由于我們的孩子還處于幼兒階段,注意力不集中、理解本事、社會經驗、知識的積累都不夠豐富,在教學技巧上還需要再學習。