分紅協(xié)議匯總十篇

序論：好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過程，我們?yōu)槟扑]十篇分紅協(xié)議范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質(zhì)，帶來更深刻的閱讀感受。

篇（1）

乙方：_____________________________（投資方）

__________________________（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）現(xiàn)因發(fā)展需要，

______________（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）向甲方投入資金人民幣_(tái)______________元整（小寫_________元），經(jīng)過雙方友好協(xié)商，在相互尊重和互惠互利原則基礎(chǔ)上，特簽訂本協(xié)議書。

第一條 甲方經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目及范圍

一般經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目：計(jì)算機(jī)、軟件及輔助設(shè)備批發(fā)、零售；計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)。

第二條 投資方式與流程

原則：產(chǎn)權(quán)為公司所有，只對(duì)乙方支付工資和年度利潤(rùn)分紅。

方式：現(xiàn)金支付。

流程：1.將資金存入公司賬戶；2.簽訂《投資分紅協(xié)議書》；3.執(zhí)行協(xié)議書。

第三條 合同期限、投資金額、分紅比例、權(quán)利、義務(wù)、投資收益

合同期限為__三__年，即_______年____月____日 至_______年____月____日。

乙方愿向甲方投入資金人民幣_(tái)______________元整（小寫_________元），此資金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方運(yùn)營(yíng)。

在合同期限內(nèi)，甲方愿向乙方按每_____支付本金回報(bào)_______________元整（小寫_________元），三年合計(jì)人民幣_(tái)______________元整（小寫_________元），并且甲方以年度利潤(rùn)百分之_____（_____%）向乙方分紅。

第四條 撤資方式

1. 自然撤資

本合同期為三年，合同期滿后，甲方向乙方按月或按年發(fā)放

紅利和本金利息回報(bào)，并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

2．甲方要求乙方撤資

在合同期內(nèi)，不足三年，甲方要求乙方撤資，甲方在已經(jīng)過時(shí)間里甲方向乙方按___年___（月）發(fā)放紅利和本金回報(bào)（不付未過日期），同時(shí)甲方應(yīng)該向乙方賠償三年本利息回報(bào)總額雙倍即_______________元整（小寫_________元）。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

3．乙方要求撤資

在合同期內(nèi)，不足三年，乙方要求甲方撤資，甲方在已經(jīng)過時(shí)間里甲方向乙方按___年___（月）發(fā)放紅利和本金回報(bào)（不付未過日期），同時(shí)乙方應(yīng)該向甲方賠償三年本金回報(bào)利息總額雙倍即_____________元整（小寫_________元）。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

4．甲方破產(chǎn)撤資

在任何時(shí)候，甲方無法經(jīng)營(yíng)或無能力向乙方發(fā)放紅利、本金利息回報(bào)或返還投資本金，甲方宣布破產(chǎn)，乙方有權(quán)以占分紅比例等比分配甲方財(cái)產(chǎn)，乙方全部所得總和不得超過本協(xié)議第四條第2小條規(guī)定價(jià)值。本合同終止。

第五條 本協(xié)議一式二份，甲方、乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同附近及補(bǔ)充合同均為本合同組成部分，與本合同具有同等法律效力。

甲方：

乙方： （簽章） （簽章）

法人代表：

篇（2）

身份證號(hào)碼：身份證號(hào)碼：

身份證地址：身份證地址：

現(xiàn)住址：現(xiàn)住址：

聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

甲、乙雙方聲明：在簽訂本合同之前，已經(jīng)仔細(xì)閱讀過《XXXX有限公司股權(quán)激勵(lì)管理制度》與本合同的各條款，了解其法律含義，并出于本意接受。為發(fā)展XXXX有限公司（以下簡(jiǎn)稱“某”）的事業(yè)，實(shí)現(xiàn)員工利益與公司長(zhǎng)遠(yuǎn)價(jià)值的和諧發(fā)展，根據(jù)《XXXX有限公司股權(quán)激勵(lì)管理制度》的有關(guān)規(guī)定，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、本協(xié)議遵循公平、公正、公開原則和有利激勵(lì)、促進(jìn)創(chuàng)新的原則。

二、本協(xié)議不影響乙方原有的工資、獎(jiǎng)金等薪酬福利。

三、本協(xié)議有效期限為5年。

四、該計(jì)劃中，甲方向乙方贈(zèng)予________股分紅股。簽約當(dāng)日公司的股份總數(shù)等同于注冊(cè)資本數(shù)額，即__________股。

五、乙方持有的分紅股每年分紅一次，分紅時(shí)間為每年年報(bào)正式公布后的30個(gè)自然日內(nèi)。

具體的分配辦法由董事會(huì)按照規(guī)定執(zhí)行。

六、乙方不得將所授予的分紅股用于轉(zhuǎn)讓、出售、交換、背書、記賬、抵押、償還債務(wù)等。

七、在辦理工商變更登記手續(xù)以前，當(dāng)發(fā)生送股、轉(zhuǎn)增股份、配股、轉(zhuǎn)增和增發(fā)新股等影響公司股本的行為時(shí)，董事會(huì)有權(quán)決定乙方的分紅股是否按照股本變動(dòng)的比例進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。

八、在本合同有效期內(nèi)，乙方無論因何種原因退出某（“退出”包括辭職、自動(dòng)離職或被公司除名、辭退、開除，勞動(dòng)合同期滿后未續(xù)約等），其所獲分紅股自動(dòng)失效。

九、乙方同意有下列情形之一的，甲方有權(quán)無償收回乙方獲得的分紅股：

(1)乙方因嚴(yán)重失職、瀆職或因此被判定任何刑事責(zé)任的；(2)乙方違反國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)、公司章程規(guī)定的；

(3)公司有足夠的證據(jù)證明乙方在任職期間，由于受賄索賄、貪污盜竊、泄漏公司經(jīng)營(yíng)和技術(shù)秘密、損害公司聲譽(yù)等行為，給公司造成損失的。

十、甲乙雙方根據(jù)相關(guān)稅務(wù)法律的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)與本協(xié)議相關(guān)的納稅義務(wù)。

十一、本協(xié)議不影響公司根據(jù)發(fā)展需要做出資本調(diào)整、合并、分立、發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券、企業(yè)解散或破產(chǎn)、資產(chǎn)出售或購買、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)讓或吸收以及公司其它合法行為。

十二、公司準(zhǔn)備發(fā)行股票并上市或有其他重大融資安排時(shí)，乙方同意按照相關(guān)法規(guī)的要求以及公司董事會(huì)的決定，由公司董事會(huì)對(duì)其所持有的分紅股進(jìn)行處理。

十三、本協(xié)議是公司內(nèi)部管理行為。甲乙雙方簽定協(xié)議并不意味著乙方同時(shí)獲得公司對(duì)其持續(xù)雇傭的任何承諾。乙方與本公司的勞動(dòng)關(guān)系，依照《勞動(dòng)法》以及與公司簽訂的勞動(dòng)合同辦理。

十四、本合同是《XXXX有限公司股權(quán)激勵(lì)管理制度》的附件合同。本合同未盡事宜，根據(jù)

《XXXX有限公司股權(quán)激勵(lì)管理制度》進(jìn)行解釋。

十五、本協(xié)議如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原則處理。對(duì)本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需甲乙雙方另行協(xié)商一致，簽署變更或補(bǔ)充協(xié)議書予以明確。

十六、甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，本協(xié)議和《XXXX有限公司股權(quán)激勵(lì)管理制度》已涉及的內(nèi)容按約定解決。未涉及的部分，按照相關(guān)法律和公平合理原則解決。

十七、本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各持一份，具同等法律效力，自雙方簽字蓋章之日起生效。

篇（3）

乙方:

身份證號(hào)碼：

阜陽市六聯(lián)塘農(nóng)業(yè)科技有限公司為了合理利用福中和集團(tuán)退還周趙村110畝土地，發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)、帶領(lǐng)農(nóng)民致富，推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)與鄉(xiāng)村振興有效銜接。經(jīng)全體持股人充分可行性研究和相互協(xié)商，并在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，經(jīng)營(yíng)范圍以農(nóng)作物種植、深加工、銷售為主的阜陽市六聯(lián)塘農(nóng)業(yè)科技有限公司于2020年5月12日在三塔集鎮(zhèn)周趙村正式成立。經(jīng)公司考察，乙方具備入股的條件，同時(shí)乙方自愿入股，雙方本著互惠互利的原則，現(xiàn)就有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

第一條

合作社成立的宗旨

公司以發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)、帶動(dòng)當(dāng)?shù)卮迕裰赂粸槟康模瑘?jiān)持入股自愿、退股自由、利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、民主管理、按股分紅的原則成立。

第二條

入股形式

乙方以入股申請(qǐng)書為依據(jù)，自愿加入阜陽市六聯(lián)塘農(nóng)業(yè)科技有限公司以股份制形式入股公司，所擁有的股數(shù)金額自愿入股，共計(jì)

股，金額為

元。

第三條

入股期限和退股

乙方與公司簽訂合同期限五年，合同期限在內(nèi)，必須遵守公司章程和制度，發(fā)揚(yáng)相互協(xié)作精神，積極開展生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和服務(wù)活動(dòng)。持股人一切以公司利益為中心及發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)和帶動(dòng)村民共同發(fā)展為目的。

持股人要求退股必須在會(huì)計(jì)年度終了的三個(gè)月前向股員大會(huì)提出書面申請(qǐng)，方可辦理退股手續(xù)。退股持股人的持股人資格于該會(huì)計(jì)年度結(jié)束時(shí)終止。資格終止持股人須分?jǐn)偨K止前本公司虧損及債務(wù)。在會(huì)計(jì)年度決算后30日內(nèi)，退還該持股人賬戶內(nèi)出資和公積金的份額。如公司經(jīng)營(yíng)盈余，按照入股資金的股份返還相應(yīng)的盈余所得，如經(jīng)營(yíng)虧損，扣除其應(yīng)分?jǐn)偟奶潛p金額。

第四條

損害公司利益

如果有持股人給本公司名譽(yù)和利益帶來嚴(yán)重?fù)p害的持股人，經(jīng)股員大會(huì)批評(píng)教育無效，由股員大會(huì)討論決定予以除名，公司80%以上持股人簽字要求該持股人退出，公司辦理該持股人退股手續(xù)。(按照入股資金的股份返還相應(yīng)的盈余所得，如經(jīng)營(yíng)虧損，扣除其應(yīng)分?jǐn)偟奶潛p金額。)

公司獨(dú)立經(jīng)營(yíng)、獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧。

第五條

本協(xié)議簽訂后，乙方即為公司股東。

本協(xié)議一式兩份，經(jīng)雙方簽章(字)生效后各執(zhí)一份共同遵守。

篇（4）

1、正山小種，產(chǎn)于崇安縣星村鄉(xiāng)桐木關(guān)一帶，所以又稱為“星村小種”或“桐木關(guān)小種”。

2、外山小種，主產(chǎn)于福建的政和、坦洋、古田、沙縣等地，2013江西的鉛山一帶也有出產(chǎn)。

3、祁門工夫：主產(chǎn)安徽省祁門縣一帶，與其毗鄰的石臺(tái)、東至、黟縣及貴池等縣也有少量生產(chǎn)。

4、滇紅工夫：據(jù)中國(guó)紅茶網(wǎng)介紹滇紅工夫茶，屬大葉種類型的工夫茶，主產(chǎn)云南的臨滄、保山、鳳慶等地，是我國(guó)工夫紅茶的后起之秀。

（來源：文章屋網(wǎng) ）

篇（5）

中圖分類號(hào)：TV652文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼： A

1工程概況

某泄洪閘位于北江下游，泄洪閘于八十年代開始施工，四年后泄洪閘建成。泄洪閘溢流面位于主河床中央，基礎(chǔ)為石英砂巖，溢流面為W.E.S堰，共20孔，每孔凈寬10 m，配有弧形鋼閘門，堰體為漿砌石，基底及溢流面為鋼筋混凝土。主要出流形態(tài)為淹沒式出流，當(dāng)單孔泄洪閘門全開時(shí)，最大泄流量112m3/S，最大流速約10.89 m/s。

2溢流面破壞情況

該泄洪閘于1982年6月下閘擋水開始投運(yùn)，2000年汛后檢查發(fā)現(xiàn)有8孔溢流面堰面混凝土存在成塊剝落、砂石外露、疏松露筋現(xiàn)象，其中有4孔溢流面有約(8~ 12)m2的沖槽且鋼筋外露。2002年汛后專項(xiàng)檢查發(fā)現(xiàn)，破壞范圍擴(kuò)大，破壞深度增加，沖槽已被沖刷成寬(10 - 30)cm、深(10~20)cm的溝槽，鋼筋外露范圍也明顯擴(kuò)大，還發(fā)現(xiàn)在縱橫接縫處的個(gè)別部位，剝蝕深度達(dá)(45 - 50)cm，并伴鼓水現(xiàn)象，嚴(yán)重危及堰體安全。

3破壞的成因分析

促成泄洪溢流面混凝土發(fā)生破壞的主要因素有：

(1)溢流面混凝土原施工質(zhì)量控制不嚴(yán)。

泄洪閘溢流面在建設(shè)期間的項(xiàng)目管理是沿用傳統(tǒng)的“指揮部”管理模式，質(zhì)量監(jiān)管不力，技術(shù)管理人員素質(zhì)參差不齊，W.E.S曲面沒有按設(shè)計(jì)要求立模振搗成型，故水流曲面施工未達(dá)到設(shè)計(jì)要求，施工中由于定線誤差，模板接縫不平、未清除殘留突出物、過流表面不平整；開閘泄流時(shí)，引起高速水流局部與邊界分離，形成漩渦，導(dǎo)致溢流面產(chǎn)生空蝕破壞；溢流面混凝土澆筑過程中原混凝土骨料、砂含泥量超標(biāo)；振搗不密實(shí)、漏振或不振情況嚴(yán)重；冬季施工無保溫加熱措施，混凝土早期受凍，降低了其強(qiáng)度及耐久性。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)鉆孔取芯檢查發(fā)現(xiàn)，表面25 cm左右混凝土的抗壓強(qiáng)度為(13.0~15.O)MPa，低于設(shè)計(jì)指標(biāo)。

(2)當(dāng)時(shí)溢流面混凝土設(shè)計(jì)抗壓強(qiáng)度為R28200D150，只相當(dāng)于目前的c18。該設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于溢流面水工混凝土抗沖磨破壞方面取用偏低。

(3)閘前天然河床未按設(shè)計(jì)斷面開挖到位及原上游圍堰拆除不徹底，導(dǎo)致溢流面在過流期間含卵石、石碴量增大，挾帶懸移質(zhì)和推移質(zhì)的高速水流對(duì)溢流面混凝土的沖磨剝蝕破

壞更加嚴(yán)重。

(4)泄流頻繁，閘門運(yùn)行方式不盡合理。因該閘向下游泄洪，故閘門開啟頻繁，在閘門運(yùn)行過程中，部分閘門過度集中使用且開啟高度過小，造成水流流速過大，溢流面長(zhǎng)期沖磨，形成提早破壞。

綜上所述，溢流面損壞主要是沖磨空蝕破壞，而施工質(zhì)量控制不嚴(yán)、原設(shè)計(jì)水工混凝土抗沖磨等級(jí)偏低以及后期的運(yùn)行管理是其根本原因，這些綜合因素加速了溢流面的破壞速度。

4修補(bǔ)方案及施工工藝

4.1處理原則

針對(duì)本工程的特點(diǎn)和要求，在征得原設(shè)計(jì)人員同意的情況下，確定的修補(bǔ)處理原則為：

(1)修補(bǔ)處理后的溢流面外形尺寸不能改變?cè)O(shè)計(jì)斷面尺寸。

(2)每孔的修補(bǔ)范圍根據(jù)破壞的嚴(yán)重程度，盡量考慮整孔修補(bǔ)為主，局部修補(bǔ)為輔；對(duì)沖磨破壞修補(bǔ)材料的選擇既要有較高的粘結(jié)強(qiáng)度，又要有合適的抗沖耐磨能力。

(3)對(duì)多個(gè)修補(bǔ)方案進(jìn)行試驗(yàn)，然后確定一個(gè)最佳修補(bǔ)方案進(jìn)行施工。

(4)根據(jù)工程特性，修補(bǔ)處理需定在不需泄流的枯水期，即每年的11月、12月、1月、2月，要求作好冬季施工養(yǎng)護(hù)工作。

4.2修補(bǔ)材料試驗(yàn)

4.2.1修補(bǔ)材料方案

針對(duì)本工程的特點(diǎn)和要求，有選擇性地進(jìn)行了3種修補(bǔ)材料方案的試驗(yàn)對(duì)比。

方案一：預(yù)縮砂漿修補(bǔ)材料。

該方案的修補(bǔ)材料為普通水泥砂漿中加入適量木鈣外加劑，這是一種干硬性的水泥砂漿。其配比（重量比）為：水泥：砂：木鈣：水=1：2：0.001：適量。

方案二：特種無機(jī)膠凝材料修補(bǔ)材料。

該方案的膠凝材料為特種無機(jī)膠凝材料（即膠凝液和礦碴粉），該材料以“三廢”中廢渣為主要原料，集塊硬、早強(qiáng)、低熱、耐磨、耐久、高抗?jié)B、抗腐蝕等于一身。用現(xiàn)場(chǎng)配制的特種膠凝液代替拌制用水，用特種礦碴粉取代水泥，再加入適量砂、石拌制而成。其配比（重量比）為：

膠凝凈漿：膠凝液：礦碴粉=1：2

膠凝砂漿：膠凝液：礦碴粉：砂= 22.5：50：130

膠凝混凝土：膠凝液：礦碴粉：砂：碎石= 22.5：50：132：165

方案三：丙乳、硅粉化學(xué)修補(bǔ)材料。

該方案是在普通水泥砂漿或混凝土中加入適量由某水利科學(xué)研究院研制的NBS乳液（簡(jiǎn)稱丙乳）及NSF劑（簡(jiǎn)稱硅粉）等化學(xué)材料后，用拌制的硅粉混凝土、硅粉砂漿、丙乳砂漿進(jìn)行修補(bǔ)。

4.2.2各方案試驗(yàn)成果（表1和表2）。

4.2.3方案比較

從試驗(yàn)成果可以看出：

方案一雖然造價(jià)低，但材料抗壓強(qiáng)度、粘結(jié)強(qiáng)度低，運(yùn)行情況也差（此方案1989年冬季實(shí)施，經(jīng)三年洪后檢查，有局部和整體剝落現(xiàn)象，重新實(shí)施了修補(bǔ)）；

方案二造價(jià)高，材料的抗壓強(qiáng)度、粘結(jié)強(qiáng)度基本能滿足要求，但由于該材料終凝時(shí)間短、早強(qiáng)速度快，在薄層曲面修補(bǔ)中，可操作性差（表面無漿收光），對(duì)溢流面曲面特殊環(huán)境部位的修補(bǔ)沒有質(zhì)量保證，該材料在耐磨要求高的公路路面修補(bǔ)中比較合適；

方案三具有造價(jià)較低、可操作性好、粘結(jié)強(qiáng)度高、抗壓強(qiáng)度有足夠富余，施工工藝簡(jiǎn)單，有較好的抗沖磨性能，此材料在該溢流面修補(bǔ)中應(yīng)用，運(yùn)行至今，未發(fā)生沖磨破壞現(xiàn)象，效杲良好。

試驗(yàn)成果表1說明：硅粉、丙乳水泥砂漿或混凝土具有很強(qiáng)的粘接能力和很高的抗沖耐磨性能，是一種非常優(yōu)良的、特別適用于泄水建筑物表面補(bǔ)強(qiáng)的新材料，故方案三為溢流面修補(bǔ)的優(yōu)選實(shí)施方案。

4.3溢流面修補(bǔ)的施工工藝

(1)主要原材料選擇。

水泥：525#

普通硅酸鹽水泥

砂料：珠江黃砂（比重2.5，細(xì)度模數(shù)2.55）

碎石：珠三角碎石廠生產(chǎn)（10 mm

硅粉、丙乳化學(xué)材料：某研究院提供

修補(bǔ)材料設(shè)計(jì)標(biāo)號(hào)：C30

(2)配合比。

丙乳凈漿：丙乳：水泥=1:2

丙乳砂漿：水泥：丙乳：黃砂：水=50：12.5：75：適量

硅粉砂漿：水泥：硅粉：黃砂：水=50：9：75：15或適量

硅粉混凝土：水泥：硅粉：黃砂：碎石：水=75：9：115：191：25或適量

(3)基面處理。

現(xiàn)場(chǎng)確定溢流面修補(bǔ)的范圍，并對(duì)修補(bǔ)范圍內(nèi)原混凝土表面鑿除，以鑿至新鮮混凝土面為準(zhǔn)。鑿除厚度以大于3 cm為最佳。

對(duì)滲水點(diǎn)用堵漏材料封堵，不能封堵的，用導(dǎo)水管排出。

(4)施工工藝。

基面鑿除合格后，清除松動(dòng)塊體并用高壓水槍沖洗混凝土鑿毛面，清除基面積水，自然干晾12 h，局部積水可用噴燈烤干。

基面涂刷丙乳凈漿，待凈漿觸干后（約30 min），再均勻的攤鋪一層(6 - lO)mm厚的丙乳砂漿。最后，澆筑硅粉混凝土或硅粉砂漿，并填補(bǔ)振搗成型，泥工收光。

篇（6）

深圳一男性用戶春節(jié)收獲最大，除夕當(dāng)日收取69478.31元紅包。“手氣王”則被女性用戶搶得，浙江一位女性除夕當(dāng)天搶到594次紅包。

篇（7）

隨著全球經(jīng)濟(jì)與科技的飛速發(fā)展，以及我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)與改革開放的深入，全球經(jīng)濟(jì)一體化、市場(chǎng)國(guó)際化的趨勢(shì)日益明顯，企業(yè)面臨的外部宏觀環(huán)境更加復(fù)雜化與動(dòng)態(tài)化。因此企業(yè)戰(zhàn)略管理更加關(guān)注外部宏觀環(huán)境變量對(duì)企業(yè)發(fā)展的影響，通過對(duì)外部環(huán)境的分析以發(fā)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的新機(jī)會(huì)和避免環(huán)境變化所帶來的威脅。外部宏觀環(huán)境分析，常用PEST的框架進(jìn)行分析。PEST分析是利用環(huán)境掃描分析總體環(huán)境中的政治法律、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)文化與技術(shù)等四種因素的一種模型。中小型醫(yī)療器械企業(yè)如何在競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境中做強(qiáng)、做大，制定適合企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略對(duì)其至關(guān)重要。“企業(yè)戰(zhàn)略”是對(duì)企業(yè)各種戰(zhàn)略的統(tǒng)稱，其中既包括競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略，也包括營(yíng)銷戰(zhàn)略、發(fā)展戰(zhàn)略、品牌戰(zhàn)略、融資戰(zhàn)略等，是對(duì)企業(yè)整體性、長(zhǎng)期性、基本性的發(fā)展規(guī)劃。筆者將對(duì)中小型醫(yī)療器械企業(yè)的宏觀環(huán)境進(jìn)行分析，以對(duì)同類企業(yè)制定發(fā)展戰(zhàn)略加以指導(dǎo)與借鑒。

1 政治法律環(huán)境

1.1 國(guó)家政策扶持拓寬發(fā)展空間 “十二五”是我國(guó)全面建設(shè)小康社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期，也是進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的攻堅(jiān)時(shí)期。世界各國(guó)普遍重視醫(yī)療器械的戰(zhàn)略地位，因其是衡量一個(gè)國(guó)家科技進(jìn)步和國(guó)民經(jīng)濟(jì)現(xiàn)代化發(fā)展水平的重要指標(biāo)。2011年11月15日，我國(guó)科學(xué)技術(shù)部、衛(wèi)生部、國(guó)家食品藥品監(jiān)督管理局等十個(gè)部門聯(lián)合制定并了《醫(yī)學(xué)科技發(fā)展“十二五”規(guī)劃》，提出重大新藥、醫(yī)療器械、中藥現(xiàn)代化為核心，發(fā)展生物醫(yī)藥戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。次年1月18日，科技部又了《醫(yī)療器械科技產(chǎn)業(yè)“十二五”專項(xiàng)規(guī)劃》，明確指出“十二五”期間醫(yī)療器械產(chǎn)品發(fā)展重點(diǎn)方向、重點(diǎn)任務(wù)布局和相關(guān)的保障措施。預(yù)期到2015年，中國(guó)整個(gè)醫(yī)療器械市場(chǎng)預(yù)計(jì)將近3400億元。目前全球醫(yī)療器械占醫(yī)藥市場(chǎng)總規(guī)模的42%，而我國(guó)僅占醫(yī)藥市場(chǎng)總規(guī)模的14%，可見發(fā)展空間很大。

1.2 法律法規(guī)完善，監(jiān)督有效 醫(yī)療器械產(chǎn)品關(guān)系到人們的身體健康與安全，國(guó)家監(jiān)管嚴(yán)格，從產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售、臨床試驗(yàn)、使用和服務(wù)等的整個(gè)醫(yī)療器械產(chǎn)品生命周期都有一系列的法律法規(guī)制度和標(biāo)準(zhǔn)要求的規(guī)范。《醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例》就對(duì)我國(guó)從事醫(yī)療器械的研制、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、使用及監(jiān)管等均作出了原則性的規(guī)定。隨后國(guó)家食品藥品監(jiān)督管理局根據(jù)《條例》又制定了一系列與之相配套的規(guī)章，以令形式。現(xiàn)行主要的醫(yī)療器械規(guī)章共有11個(gè)，具體如下表。

醫(yī)療器械法律法規(guī)的健全，為醫(yī)療器械生產(chǎn)、使用創(chuàng)造了一個(gè)良好的發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)醫(yī)療器械產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展，并保證了人民安全地使用。

1.3 新醫(yī)改帶來新機(jī)遇 完善基本醫(yī)療衛(wèi)生制度，是當(dāng)前社會(huì)各方面高度關(guān)注的民生問題。去年，國(guó)務(wù)院印發(fā)了《“十二五”期間深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革規(guī)劃暨實(shí)施方案》，規(guī)劃明確了2012-2015年醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的階段目標(biāo)、改革重點(diǎn)和主要任務(wù)。①“按照保基本、強(qiáng)基層、建機(jī)制的要求，增加財(cái)政投入，深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，建立健全基本醫(yī)療衛(wèi)生制度，加快醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，優(yōu)先滿足群眾基本醫(yī)療衛(wèi)生需求”。②“到2015年，政府衛(wèi)生投入增長(zhǎng)幅度將高于經(jīng)常性財(cái)政支出增長(zhǎng)幅度，并實(shí)現(xiàn)個(gè)人衛(wèi)生支出占衛(wèi)生總費(fèi)用的比例降低到30%以下，做到有效緩解看病難、看病貴問題。”

長(zhǎng)期以來，我國(guó)農(nóng)村基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)因地域、資金等因素影響，限制了其發(fā)展空間。目前農(nóng)村基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)僅占全國(guó)醫(yī)療機(jī)構(gòu)總數(shù)的7%，卻承擔(dān)著全國(guó)近60%的診療數(shù)量。因此對(duì)中小型醫(yī)療器械企業(yè)，如何研發(fā)適合農(nóng)村基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的產(chǎn)品并能銷售出去，是一個(gè)新的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。

2 經(jīng)濟(jì)環(huán)境

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的強(qiáng)勁勢(shì)頭，居民收入也隨之增長(zhǎng)。2011年全年農(nóng)村居民人均純收入6977元，比上年增長(zhǎng)17.9%，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入21810元，比上年增長(zhǎng)14.1%。2011年末全國(guó)參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)28392萬人，比上年末增加2685萬人。其中，參保職工21574萬人，參保離退休人員6819萬人。參加城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)的人數(shù)47291萬人，增加4028萬人。截至2012年9月底，2646個(gè)縣（市、區(qū)）開展了新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率97.5%，政策范圍內(nèi)報(bào)銷比例達(dá)到70%左右，人民群眾“病有所醫(yī)”有了基本保障。

通過上述分析，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展，居民人均收入水平和參加城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)的人數(shù)有所增加，新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作也有新進(jìn)展，表明醫(yī)療消費(fèi)水平和消費(fèi)能力不斷得到提升。生活水平的提高，人們對(duì)疾病不只停留在治療層面了，更注重日常保養(yǎng)和早期預(yù)防，對(duì)醫(yī)療器械的選用會(huì)越來越先進(jìn)，其產(chǎn)品結(jié)構(gòu)會(huì)不斷調(diào)整，功能更加多樣化，市場(chǎng)容量不斷擴(kuò)大。

3 社會(huì)文化環(huán)境

人口因素是影響醫(yī)療器械宏觀環(huán)境的主要因素。人口的數(shù)量規(guī)模、人口結(jié)構(gòu)、人口分布及人口流動(dòng)等因素直接影響醫(yī)療器械市場(chǎng)需求。2011年末全國(guó)大陸總?cè)丝跒?34735萬人，比上年末增加644萬人。全國(guó)60歲以上人口占總?cè)丝诒壤_(dá)到13.7%，65歲以上人口占總?cè)丝诘谋戎剡_(dá)到9.1%，表明我國(guó)目前已步入人口老齡化社會(huì)。老年人長(zhǎng)期的醫(yī)療護(hù)理需求增強(qiáng)，是重要的消費(fèi)群體，因此未來醫(yī)療器械產(chǎn)品進(jìn)入家庭消費(fèi)的步伐將大大加快。

4 技術(shù)環(huán)境

醫(yī)療器械是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，具有高度的創(chuàng)新性、集成性。其發(fā)展代表一個(gè)國(guó)家高新技術(shù)的綜合實(shí)力，對(duì)多個(gè)領(lǐng)域的技術(shù)發(fā)展有著較強(qiáng)的牽引和推動(dòng)作用。

4.1 技術(shù)復(fù)雜、科技含量高 醫(yī)療器械行業(yè)是一個(gè)多學(xué)科交叉、知識(shí)密集、資金密集型的高技術(shù)產(chǎn)業(yè)。醫(yī)療器械工業(yè)技術(shù)聚集著大量高新技術(shù)，如現(xiàn)代計(jì)算機(jī)技術(shù)、精密機(jī)械技術(shù)、放射技術(shù)、激光技術(shù)、核技術(shù)、磁技術(shù)、檢測(cè)傳感技術(shù)、生物醫(yī)學(xué)工程技術(shù)以及信息技術(shù)等，涵蓋了物理、電子、機(jī)械、光學(xué)、生命科學(xué)及網(wǎng)絡(luò)等學(xué)科，因而醫(yī)療器產(chǎn)品是多學(xué)科的高技術(shù)密集型產(chǎn)品，同時(shí)又是交叉邊緣學(xué)科知識(shí)的集合。

4.2 行業(yè)模式影響 如今我國(guó)生物智能、機(jī)器人智能有了很大的突破，我國(guó)未來醫(yī)療器械將向更高科技、更人性化的方向發(fā)展。另一方面家庭的醫(yī)療多元化與微創(chuàng)醫(yī)療器械的需求，開啟了微型化、智能化、便攜化的醫(yī)療器械研發(fā)新局面，以適用于家庭自我監(jiān)護(hù)與診斷及遠(yuǎn)程醫(yī)療。

通過對(duì)中小型醫(yī)療器械企業(yè)外部宏觀環(huán)境的分析，為企業(yè)根據(jù)自身優(yōu)勢(shì)抓住機(jī)遇，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，制定適合自身發(fā)展的戰(zhàn)略提供了有利因素。

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篇（8）

協(xié)議編號(hào)：FS001

甲方：(公司名稱)

乙方：(員工姓名)，身份證號(hào)碼：______________________

鑒于乙方以往對(duì)甲方開辦的益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對(duì)乙方的工作進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：，

第一條 定義

1.1 公司股份：甲方公司在___________工商部門登記注冊(cè)，資本金總額為人民幣_(tái)______萬元。現(xiàn)暫按

照每股人民幣【壹】元計(jì)算，公司總股份數(shù)共計(jì)_____股。

1.2 干股：甲方公司及創(chuàng)始股東授予乙方員工本協(xié)議約定比例或數(shù)量的股份，乙方無需實(shí)際出資，在合

同關(guān)系存續(xù)期間，享有該股份比例項(xiàng)下的公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)分紅權(quán)。該股份性質(zhì)不屬于進(jìn)行工商登記的資本股份，不享有股東比例項(xiàng)下對(duì)應(yīng)的公司資產(chǎn)權(quán)益，不享有表決、同比增資、資產(chǎn)分配、公司清算等資本股份權(quán)利，不能轉(zhuǎn)讓與繼承。

1.3 分紅：指甲方公司根據(jù)《公司法》、《章程》以及財(cái)務(wù)稅務(wù)規(guī)定，按照財(cái)務(wù)年度核算下來的公司稅

后凈利潤(rùn)。該凈利潤(rùn)作為分紅分配時(shí)，應(yīng)保留公司業(yè)務(wù)發(fā)展的足夠現(xiàn)金流。

1.4

1.5 員工股東：指按照本協(xié)議享受干股分紅的甲方員工。 期權(quán)股權(quán)激勵(lì)：指公司在條件成熟時(shí)，在本干股協(xié)議實(shí)施的基礎(chǔ)上，由模擬股份過渡至資本股份的

股權(quán)激勵(lì)。在該方案下，員工股東實(shí)現(xiàn)和享有資本意義項(xiàng)下的股份權(quán)利。

第二條 乙方干股

2.1 甲方授予乙方___%的干股，即_____股(數(shù))。

2.2 乙方持有上述干股，僅在乙方與甲方之間合同關(guān)系存續(xù)期間有效。乙方離職時(shí)，協(xié)議自動(dòng)終止，乙方不再享有本協(xié)議項(xiàng)下干股權(quán)利。

2.3 乙方享有該股份比例下的公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)分紅權(quán)利，但無其他資本股份項(xiàng)下的股東權(quán)利。與此對(duì)應(yīng)，如甲方公司未能實(shí)現(xiàn)盈利，將不進(jìn)行分紅;而乙方作為干股股東也無需承擔(dān)以自有資金填補(bǔ)公司虧損的資本股東義務(wù)。

2.4 乙方不享有股份比例下的公司資產(chǎn)權(quán)益和相應(yīng)的分配清算權(quán)利，包括固定、無形資產(chǎn)及升值。

第三條 分紅核算、領(lǐng)取

3.1 每財(cái)務(wù)年度的分紅核算，將在下年度的四(4)月份之前完成。

3.2 為保障公司現(xiàn)金流正常，分紅款將分兩次領(lǐng)取：50%在下年度4月份核算完畢后一起發(fā)放;50%與下年度年終獎(jiǎng)(或12月份)一起發(fā)放。

3.3 乙方確認(rèn)，該分紅款為本協(xié)議項(xiàng)下的干股分紅。

第四條 雙方權(quán)利與義務(wù)

4.1 甲方權(quán)利義務(wù)

(1)甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況分配乙方干股股份比例和數(shù)量，并根據(jù)公司發(fā)展情況、乙方工作業(yè)績(jī)等做出相應(yīng)調(diào)整。

(2)在乙方違反本協(xié)議時(shí)，甲方有權(quán)提前解除合同，收回干股股份。

4.2 乙方權(quán)利義務(wù)

(1)乙方獲得干股無需進(jìn)行貨幣、實(shí)物、土地使用權(quán)等的實(shí)際投入。

(2)乙方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議享受干股分紅。

(3)乙方需較非員工股東更加勤勉盡責(zé)，帶頭遵守、尊重甲方公司各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)甲方公司利益和商譽(yù)。

(4)乙方不得泄漏甲方公司客戶名單、技術(shù)信息等商業(yè)秘密，不得收受商業(yè)賄賂或回扣，或以其他形式侵占、損害公司利益和商譽(yù)。乙方在本協(xié)議期間及終止后二(2)年內(nèi)不得在與甲方生產(chǎn)同類產(chǎn)品、經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)或有其他競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的用人單位任職，也不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)。否則，甲方公司有權(quán)要求退還全部分紅款，并追究乙方違約責(zé)任。

第五條 協(xié)議期限、終止與解除

5.1 本協(xié)議期限為_____年，自____年____月___日至____年____月____日止。

5.2 本協(xié)議于到期日自動(dòng)終止，除非雙方在到期日前15日內(nèi)簽署書面協(xié)議，對(duì)本協(xié)議期限進(jìn)行續(xù)期。

5.3 存在以下情形時(shí)，甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議，無償收回股權(quán)，取消當(dāng)年分紅： (1)合同協(xié)議關(guān)系解除或終止的，包括但不限于辭職、離職、被甲方解聘等;

(2)乙方違反法律法規(guī)，或嚴(yán)重違反公司章程或規(guī)章制度、保密協(xié)議、公司決定等對(duì)乙方有約束力的文件的;

(3)違反本協(xié)議第4.2條第(4)項(xiàng)保密義務(wù)、廉潔義務(wù)及竟業(yè)限制義務(wù)的; (4)其他嚴(yán)重?fù)p害甲方利益或商譽(yù)的行為。 如發(fā)生上述(2)、(3)、(4)項(xiàng)，甲方另有權(quán)要求乙方返還已分配的分紅款，并追究乙方違約責(zé)任。

第六條 爭(zhēng)議解決

與本協(xié)議有關(guān)或因本協(xié)議引起的爭(zhēng)議，雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，交由甲方所在地人民法院管轄。

第七條 通知與送達(dá)

7.1 協(xié)議雙方有效通訊地址與聯(lián)系方式

(1)甲方有效通訊地址：___________________ 甲方電子郵件：

________________________

(2)乙方有效通訊地址：____________________ 乙方電子郵件：

________________________

7.2 雙方有關(guān)協(xié)議履行過程中的書面文件或通知，以及相關(guān)司法文書、法律文件等均應(yīng)按照上述通訊地址或聯(lián)系方式送達(dá)。如有變更應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方。否則，按照上述地址或方式寄送，均視為有效送達(dá)且不得異議。

第八條 其他

8.1 本協(xié)議未盡內(nèi)容，雙方友好協(xié)商，以書面補(bǔ)充協(xié)議的形式另行簽署;

8.2通過一年的磨合，乙方可以以現(xiàn)金形式入股甲方，成為甲方實(shí)際注冊(cè)股東;

8.3本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議于_____年___月____日簽訂于佛山市。

甲方： (蓋章) 乙方：(簽字)

2017干股農(nóng)莊合作協(xié)議書 例2

甲方：xxxx公司

乙方：

鑒于乙方以往對(duì)甲方的貢獻(xiàn)和為了激勵(lì)乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對(duì)乙方的工作進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：

1.定義除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

1.1.股份：指xxxx公司在工商部門登記的注冊(cè)資本金，總額為人民幣萬元，按每股人民幣元計(jì)，共計(jì)股。

1.2.虛擬股：指xxxx公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊(cè)登記的實(shí)際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤(rùn)的分配權(quán)，而無所有權(quán)和其他權(quán)利;不得轉(zhuǎn)讓和繼承。

1.3.分紅：指xxxx公司年終按照公司章程規(guī)定可分配的利潤(rùn)。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，授予乙方虛擬股股。

2.1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內(nèi)部虛擬股股東名冊(cè)，由甲乙雙方簽字確認(rèn)，但對(duì)外不產(chǎn)生法律效力;乙方不得以此虛擬股對(duì)外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據(jù)。

2.2.每年會(huì)計(jì)年終，根據(jù)甲方的稅后利潤(rùn)計(jì)算每股的利潤(rùn);

2.3.乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數(shù)乘以每股利潤(rùn)。

3.分紅的取得。

在扣除應(yīng)交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

3.1.在確定乙方可得分紅的七個(gè)工作日內(nèi)，甲方將乙方可得分紅的50%支付給乙方;

3.2.乙方取得的虛擬股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

3.3.乙方可得分紅的其他部分暫存甲方賬戶并按同期銀行利息計(jì)，按照下列規(guī)定支付或處理：

a.本合同期滿時(shí)，甲、乙雙方均同意不再繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同的，乙方未提取的可得分紅在合同期滿后的三年內(nèi)，由甲方按每年x分之一的額度支付給乙方。

b.本合同期滿時(shí)，甲方要求續(xù)約而乙方不同意的，乙方未提取的可得分紅的一半由甲方在合同期滿后的五年內(nèi)按均支付;可得分紅的另一半歸屬甲方。

c.乙方提前終止與甲方簽訂的勞動(dòng)合同或者乙方違反勞動(dòng)合同的有關(guān)規(guī)定或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，乙方未提取的可得分紅歸屬甲方，乙方無權(quán)再提取。

4.乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時(shí)，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同享受甲方給予的其他待遇。

5.合同期限。

5.1.本合同期限為年，于年月日開始，并于年月日屆滿;

5.2.合同期限的續(xù)展：

本合同于到期日自動(dòng)終止，除非雙方在到期日之前簽署書面協(xié)議，續(xù)展本合同期限。

6.合同終止。

6.1.合同終止：

a.本合同于合同到期日終止，除非雙方按5.2條規(guī)定續(xù)約;

b.如甲、乙雙方的勞動(dòng)合同終止，本合同也隨之終止。

6.2.雙方持續(xù)的義務(wù)：

本合同終止后，本合同第7條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。

7.保密義務(wù)。

乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股及股數(shù)以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。

8.違約。

8.1如乙方違反《勞動(dòng)合同》第條，甲方有權(quán)提前解除本合同。

8.2如乙方違反本協(xié)議的第7條之規(guī)定，甲方有權(quán)提前解除本合同。

9.爭(zhēng)議的解決。

9.1.友好協(xié)商

如果發(fā)生由本合同引起或者相關(guān)的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)當(dāng)首先爭(zhēng)取友好協(xié)商來解決爭(zhēng)議。

9.2.仲裁

如果雙方協(xié)商不成，則將該爭(zhēng)議提交甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁。

10.其他規(guī)定。

10.1.合同生效

合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

10.2.合同修改

本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

10.3.合同文本

本合同以中文寫就，正本一式兩份，雙方各持一份。

篇（9）

根據(jù)興和縣店子鎮(zhèn)政府關(guān)于扶持村發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)扶貧產(chǎn)業(yè)的要求，使用好村產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金，經(jīng)我村村民大會(huì)討論，同意將扶持資金投入到乙方作為生產(chǎn)發(fā)展資金，乙方以相應(yīng)資產(chǎn)作抵押，以保底分紅方式確保村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)收入，發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)。目前乙方計(jì)劃續(xù)建肉牛養(yǎng)殖場(chǎng)用于發(fā)展牙代營(yíng)村集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目。甲乙雙方本著共同發(fā)展、平等協(xié)作、誠信自愿的原則，經(jīng)雙方協(xié)商，自愿達(dá)成如下協(xié)議。

一、入股金額：甲方以60萬元扶持資金入股乙方作為生產(chǎn)項(xiàng)目建設(shè)資金，乙方以相應(yīng)資產(chǎn)作為風(fēng)險(xiǎn)抵押，且必須嚴(yán)格按照村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展資金管理的細(xì)則使用。

二、入股方式：資金投入、固定比例分紅

三、合作期限及收益分配：從資金注入之日起計(jì)算，前三年按本金年化利率6%分配紅利，每年固定比例分紅4.8萬元。后三年乙方按4:3:3返還甲方本金后，并每年按乙方使用本金的6%分紅，在每年12月底之前支付。

四、協(xié)議期限：合作期限為六年，自 2019年3月        ____日（資金注入之日） 至 2025年3月    日（六年期）。

五、雙方權(quán)利義務(wù)

1、乙方必須制定村集體參股資金使用方案送甲方備案，并嚴(yán)格按方案使用資金。

2、乙方分紅所得實(shí)行“村財(cái)鎮(zhèn)代管”，乙方支付給甲方的分紅金以轉(zhuǎn)賬方式直接支付到甲方指定的村財(cái)鎮(zhèn)代管賬戶，不得以任何方式支付到其他單位或個(gè)人。

3、甲方以資金委托管理的方式與乙方合作，不參與乙方的任何經(jīng)營(yíng)管理，乙方經(jīng)營(yíng)的盈虧不影響甲方的固定分紅。

4、甲方有權(quán)隨時(shí)了解乙方的經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)報(bào)表，乙方必須向甲方如實(shí)提供所需資料。

六、乙方發(fā)生下列情形之一，甲方可以單方面解除本協(xié)議，并不承擔(dān)違約責(zé)任。

1、乙方經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，影響甲方項(xiàng)目資金安全；

2、乙方不按時(shí)支付甲方分紅款；

七、乙方必須加強(qiáng)企業(yè)的合法經(jīng)營(yíng)和管理，確保資金安全高效運(yùn)行，并及時(shí)支付分紅資金，如企業(yè)發(fā)生不可預(yù)測(cè)情況，乙方必須優(yōu)先退還甲方的入股資金。有關(guān)協(xié)議爭(zhēng)議，雙方溝通協(xié)商解決;協(xié)商不成功的，雙方有權(quán)利向簽訂合同所在地法院提起訴訟，本協(xié)議的簽訂地為                  

八、本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各持一份，甲方所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府一份，自雙方簽章后生效。

九、本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分，與本協(xié)議具有同等的法律效力，當(dāng)補(bǔ)充協(xié)議與協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。

甲方：                       乙方：

篇（10）

本著忠誠互信，精誠協(xié)作共贏、共創(chuàng)偉業(yè)的原則，現(xiàn)乙方自愿供職于甲方擔(dān)任營(yíng)銷策劃總監(jiān)【副總經(jīng)理】，雙方達(dá)成以下協(xié)議：

一、薪金：每月1-5號(hào)結(jié)算前一月應(yīng)結(jié)提成等薪金。

1、營(yíng)銷策劃總監(jiān)薪金：底薪5000元加貢獻(xiàn)獎(jiǎng)金加項(xiàng)目盈利分紅

分紅是根據(jù)具體樓盤項(xiàng)目的特性及乙方對(duì)項(xiàng)目貢獻(xiàn)、乙方創(chuàng)造的利益價(jià)值、項(xiàng)目利潤(rùn)、甲方對(duì)該項(xiàng)目投入大小、承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)等雙方商議決定，分紅階段和時(shí)間甲乙雙方據(jù)實(shí)情商議而定。

2、乙方發(fā)掘或公司交由乙方跟進(jìn)的樓盤并通過乙方前期接盤、談盤、提報(bào)等最終讓公司以盡可能有利的條件與開發(fā)商達(dá)成合作的，乙方代表公司全程全權(quán)管理運(yùn)營(yíng)該樓盤項(xiàng)目，該項(xiàng)目在案場(chǎng)銷售過程中所需人員、配備及資金投入由公司全部承擔(dān)，虧損由公司承擔(dān)，如有盈利，公司視實(shí)際情況及乙方對(duì)該項(xiàng)目的貢獻(xiàn)給予乙方高達(dá)利潤(rùn)的10%-30%以上的利潤(rùn)分紅，旅游地產(chǎn)外銷型項(xiàng)目的利潤(rùn)分紅視乙方在整個(gè)項(xiàng)目前后期的整體貢獻(xiàn)和功勞實(shí)行利潤(rùn)分紅。

乙方除正常底薪或特定項(xiàng)目任職專案的保底提成外的利潤(rùn)分紅甲方完全按乙方為公司創(chuàng)造的價(jià)值、對(duì)公司的貢獻(xiàn)及忠誠度等實(shí)行論功行賞。

乙方的出差旅費(fèi)，吃住，電話費(fèi)，辦公配備等由公司承擔(dān)

二、保密忠誠協(xié)議：

1、全員忠誠守護(hù)制：公司所有人員有監(jiān)督其他人員忠誠并維護(hù)公司利益的權(quán)利和義務(wù)，任何人發(fā)現(xiàn)公司其他人為私利嚴(yán)重危害公司核心利潤(rùn)的可以通報(bào)公司，公司為其絕對(duì)保密，一經(jīng)確認(rèn)核實(shí)、公司立即開除違反人，罰沒其未結(jié)的全部薪金、分紅權(quán)益及職權(quán)，甲方視實(shí)情獎(jiǎng)勵(lì)檢舉人5萬元以上；

2、乙方如因另有發(fā)展需離開公司，需提前30天寫書面申請(qǐng)，公司為其配備的業(yè)務(wù)號(hào)碼，業(yè)務(wù)信息等上交給公司，公司派其他總監(jiān)接手乙方正在跟進(jìn)的事務(wù)，乙方在離職時(shí)正在合作的項(xiàng)目未完成的項(xiàng)目乙方離職后甲方照舊給予乙方一定比例的利潤(rùn)分紅，乙方在離職交接時(shí)留下的信息經(jīng)由甲方委派的其他總監(jiān)跟進(jìn)達(dá)成合作的項(xiàng)目甲方照舊給予乙方一定比例的利潤(rùn)分紅。乙方可以隨時(shí)復(fù)職或選擇與公司友好合作。乙方在離職后不得將其在公司工作期間所掌握的任何資源私自挪為自用，離職后不得帶走公司任何人才。否則乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除，所有未結(jié)薪金，應(yīng)得利潤(rùn)分紅，福利等作為違約金一并罰沒；

3、乙方在工作期間不得做假報(bào)賬，吃回扣，不得在工作期間，以任何不當(dāng)手段危害公司利益，否則立即開除，乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除，所有未結(jié)薪金，應(yīng)得利潤(rùn)分紅，福利等作為違約金一并罰沒，永久不再留用；

4、甲方如為乙方配備的汽車、電腦、辦公用品、住房等歸甲方所有，如乙方私自帶走逃逸，甲方按失竊報(bào)案處理，并全力協(xié)助破案，如發(fā)生這種情況乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除，所有未結(jié)薪金，應(yīng)得利潤(rùn)分紅，福利等作為違約金一并罰沒，永久不再留用；

5、乙方在工作期間發(fā)掘或公司交由乙方跟進(jìn)的項(xiàng)目信息乙方不得繞開甲方以其他公司或個(gè)人名義與開發(fā)商私下合作、乙方在工作期間所掌握的所有信息歸公司所有，任何時(shí)候營(yíng)銷策劃總監(jiān)不得私自將本人持有的信息特別是有意找的樓盤項(xiàng)目信息出賣，泄露給其他公司或個(gè)人。如有立即清理出公司，乙方在公司工作期間積累的所有功勞全部廢除，所有未結(jié)薪金，應(yīng)得利潤(rùn)分紅，福利等作為違約金一并罰沒，永久不再留用；

6、乙方在工作期間開展任何業(yè)務(wù)都必須以甲方名義或甲方授權(quán)的名義、有相關(guān)公司及個(gè)人需給予乙方或公司報(bào)酬的需上交公司并以公司授權(quán)的名義收取，公司根據(jù)乙方在本單業(yè)務(wù)的貢獻(xiàn)給予乙方合理的利潤(rùn)分配，乙方不得隱瞞公司以任何名目收取開發(fā)商或其他相關(guān)公司及個(gè)人勞務(wù)費(fèi)好處費(fèi)等據(jù)為自有、否則立即開除，工作期間未結(jié)所有薪金、分紅及所有權(quán)益全部作為違約金罰沒或廢止，否則立即開除，并追回乙方私下收取的報(bào)酬，所有未結(jié)薪金、應(yīng)得利潤(rùn)分紅、福利等作為違約金一并罰沒，永久不再留用；

與甲方有業(yè)務(wù)關(guān)系的其他公司或個(gè)人需支付酬勞、其他費(fèi)用的由公司直接支付， 乙方不得吃回扣和差價(jià)為己有、否則立即開除，工作期間未結(jié)所有薪金、分紅及所有權(quán)益全部作為違約金罰沒或廢止，否則立即開除，并追回乙方私下收取的報(bào)酬，所有未結(jié)薪金、應(yīng)得利潤(rùn)分紅、福利等作為違約金一并罰沒，永久不再留用。

7、乙方在工作期間與外界簽定任何形式的合作協(xié)議都必須以公司名義或公司授權(quán)的名義、如樓盤合作協(xié)議、下級(jí)分銷協(xié)議、員工聘用協(xié)議、購銷協(xié)議等，如私自以未經(jīng)公司授權(quán)的其他公司名義或個(gè)人名義開展任何形式的合作，甲方罰沒乙方所有未結(jié)薪金、應(yīng)得利潤(rùn)分紅、福利等作為違約金一并罰沒，永久不再留用；

8、乙方在工作期間隨時(shí)隨地代表公司忠誠于公司，忠誠維護(hù)公司利益和發(fā)展壯大、盡自己所長(zhǎng)為公司創(chuàng)造利潤(rùn)，為公司發(fā)展出謀劃策，為公司發(fā)展壯大盡忠盡心盡力。哪里需要乙方就趕赴哪里，為公司獨(dú)當(dāng)一面，為公司創(chuàng)造利潤(rùn)是營(yíng)銷策劃總監(jiān)的天職，為此竭盡心力，充分施展才華。乙方在任職期間與公司保持高度緊密的溝通協(xié)調(diào)，乙方在發(fā)展市場(chǎng)時(shí)如找到合適的項(xiàng)目需及時(shí)通知公司，乙方如發(fā)現(xiàn)公司在任何項(xiàng)目有重大危險(xiǎn)的立即上報(bào)公司，協(xié)同公司做全力補(bǔ)救。

三、升遷與調(diào)職

本著忠誠互信，公平公正公等的原則，甲方視乙方能力及工作表現(xiàn)甲方盡所能為乙方發(fā)展提供足夠信任、舞臺(tái)和合理的薪資分紅等，并視乙方個(gè)人特長(zhǎng)安排合適的工作和提供好的薪金待遇，如在工作期間升遷或調(diào)職本協(xié)議稍做相應(yīng)調(diào)整后依然有效，調(diào)職后此合同的忠誠協(xié)議依然有效。

甲方享有重大事務(wù)的最終決策權(quán)、所有事務(wù)最終解釋權(quán)和薪資調(diào)整、重大人事任免權(quán)等。

本協(xié)議一式兩份，甲方一份、乙方一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，本合同附件與本合同具同等法律效力

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