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自1998年首次設立本科小學教育專業以來,在全國高師院校內迅速“蔓延”,近二十年間展現出極強的專業活力和吸引力,并且為基礎教育一線輸送了大批優秀的小學教育專業人才。而教育見習作為職前教師關鍵的教育實踐活動,是其從高等院校深入教學一線的窗口、教育理論結合教學實踐的橋梁,無論是從實踐性知識的習得、教學經驗的積累、對教師職業的認知來說,都在教師專業成長的道路上扮演著不可替代的角色。由此可見,教育見習毫無疑問是小學教育專業人才培養過程中的重要環節。但在實踐的經驗與反思下,國內小學教育專業的教育見習模式逐漸顯現出一系列漏洞,其中以具有代表性的傳統型教育見習模式尤甚。
一、傳統型教育見習模式
傳統型的教育見習模式即指小學教育專業建立之初由南京曉莊學院等部分領頭院校構想并貫徹的見習模式,在各大院校小教專業蜂擁成立的背景下,隨之而來的是該模式普遍性的沿用與推廣。由此,傳統型教育見習模式便展現出時間跨度的持久、應用范圍的廣泛、結構內容的陳舊等特點。
(一)傳統型見習模式的實施概況
小學教育專業發展至今,在課程設置、培養模式等領域尚無統一規范,故教育見習也連帶性地具有其不明確的一面。雖然國內各院校在相關領域不斷付諸積極的探索,但在傳統型見習模式的范圍內,小教專業的教育見習主要展現為基礎的實踐環節形態。
從見習的實踐形式來看,傳統的教育見習往往以分散與集中結合的時間分布形式呈現。各院校偏向于將教育見習課程進行肢解,分散于不同學期開展,多者會安排5個學期的見習活動,反之則僅有一個學期;從見習開展率來看,4、5、6三個學期成為了見習管理者們普遍青睞的節點。在開展教育見習之初,多數院校的見習管理者傾向于召開見習動員大會,從形式上確立見習工作的起始點,并借此向師范生口頭傳達教育見習的要求與精神;與此同時,教育見習的相關計劃和手冊一并下發。見習過程中,活動大多以較為緊湊的形式維持一周左右的時間,由師范生集中進入合作小學完成見習任務。在見習實踐環節結束之后,院系少有組織見習的研討與總結。
從見習的實踐內容來看,以“見”為主是師范生見習過程中的宗旨,觀摩與學習則成為其主要任務。出于職前期的教師生涯定位,師范生在進入小學的情境下通常被要求進行積極觀察:宏觀層面上,師范生需要對小學的物質環境、校園文化、班級設置、活動管理等有初步了解與認知;微觀層面上,課堂教學中教學設計、師生活動、教學行為等都是師范生觀察與學習的對象。除此之外,他們還被期望通過教育見習撰寫課堂筆記、見習反思以及完成教案的編改。同時,傳統型見習模式具有一明顯特征,即一般情況下師范生無從獲取真實課堂教學的機會。
(二)傳統型見習模式暴露的問題
傳統型見習模式在多校多年的運行過程中早已被實踐證明其呆板與低效的一面,為了專業建設和師范生的發展,對這種實踐環節形態進行反思顯得尤為必要。而課程定位偏離、師生效率低下成為實踐環節中暴露出的主要問題。
一方面,在小學教育專業培養方案中,教育見習通常被認作是教育實踐類課程的子課程,與教育實習、教育研習等課程處于同一地位,理應具備規范的學分、學時、任課教師與課程經費。然而在實際的人才培養過程中,教育見習定位偏離與模糊、課程地位始終不及一般課程,學分、學時、經費沒有可靠的保障成了普遍存在卻又習以為常的嚴重課程缺陷。部分院校認為教育見習僅僅是一個實踐環節,將見習納入教育實習板塊成為其先行活動,更有甚者借助學科專業課程、教師教育課程的機會融二者于一體并隨意為之。正是由于這種把教育見習當作實習的一個環節和教育理論課的一個補充的認識,導致教育見習在具體的實施過程中不可避免地存在隨意性和盲目性[1]。
另一方面,傳統型教育見習模式在其內容與形式等層面的不當安排,導致師生在見習效率上出現明顯的低迷。對師范生來說,見習效率低主要表現在見習目標不明確、見習過程不積極、見習收獲不夠多,而見習形式單一、見習內容單調則是其主要原因。從表面上看,教育見習被合理地劃分在各個學期保證了實踐性課程的課時分散,但實際上每個學期內部見習均以集中一周的形式開展,各學期間缺乏緊密聯系。在見習過程中,師范生則是盲目的參觀者,自覺不自覺地進入學生角色,注意力充其量能集中在教學內容和教師的風格方面[2]。對教師來說,組織難、指導少則成了其主要的低效行為表現。大多情況下,教育見習通常由高校帶隊教師自行聯系與組織,其中所遇到的困苦令教師懊喪并與后期見習過程中的不負責態度產生密切的心理轉化關系。而校地雙方的教師在付出與回報不成正比的背景下,更是很大程度地減少了指導行為。
二、浸潤式教育見習模式
“浸潤式”見習模式指浙江師大在傳統型見習模式基礎上積極規劃和提出的新型見習模型,具有一定的前沿性與創新性。
(一)浸潤式見習模式的運行特點
浙江師大小教專業對傳統的見習實踐環節進行了批判性地吸收和大刀闊斧地改革,形成了系統的教育見習實踐形態,并突出表現為日臻上升的課程地位與全程一貫的見習形式。
浸潤式見習模式的規劃者充分認識到了教育見習與教師成長的密切關系,也意識到實踐類課程發展與師范生實踐性知識養成的內在一致性。因此,相比較部分院校僅將見習作為零散的實踐環節的做法,浸潤式見習模式則把教育見習的實踐形態進行系統化與全面化,并給予了較高的課程地位。在課時方面,浸潤式見習模式從第一到第四學期均安排了不少于30個課時的見習時間,第五、六學期更是有將近120個課時的充分保證。在學分方面,教育見習被核定為一門2個學分的實踐類課程,并在教學計劃中明確規定。但在浸潤式見習模式下,教育見習無專門的任課教師與課程計劃,出于大量外出實踐機會的考慮,為其配備的經費與其他課程相比有一定增加。
全程一貫的見習形式則凸顯出浸潤式見習模式的最大優點,即通過本科期間高質量、不間斷地系統化見習訓練,將其中的實踐精華無聲地滲入師范生個體,實現人才培養關鍵的一步。在本科一年級,小教專業學生以兩個行政班為單位進行兩周一次的實地見習,并且以兩所城區學校為見習對象實行輪換制度,每次見習的內容為對小學環境、課堂教學進行初步觀察與感知。本科二年級,一班一校的形式得以落實,每班在該學年中兩周一次固定前往一所城區學校開展見習活動,兩位小教專業學生與當地教師進行同課異構的教研活動成為主要的見習內容。第三學年中,見習活動增加到一周一天,小教專業學生多以兩人一班的形式全天跟班見習,除了一人一節精品課、一次班會課外,他們還需承擔類似于作業批改、課間管理、活動組織等冗雜的任務。而稍微偏遠的農村小學被提供成為見習基地,并同樣在學期之間實行見習學校的輪換。大四學年則以教育實習、研習作為對見習經驗的總結與提升。由此可見,無論是時間先后、實操機會還是受眾范圍,全程一貫的見習形式都彰顯了較為顯著的優勢,形成了“感知-模仿-浸入-升華”的系統實踐模式。
(二)浸潤式見習模式的實踐弊病
然而隨著時間軸線不斷地延展,在浸潤式教育見習模式從構想走向實踐的過程中卻出現了規劃與現實之間的張力、應然與實然之間的斷層。對其進行深入剖析與反思有利于我們實現該模式的重新建構。
首先,在見習頻率得以極大提升的同過程中,本應同向發展的見習實效卻出現停滯不前的現象,究其緣由與師范生主動精神的匱乏有著深層的關系。見習次數的急劇上升與見習內容的缺乏變化產生強烈的反差,師范生群體中的見習倦怠感由此產生并以交替的形式不斷抬升。在見習活動開始前夕,不做任何的見習準備已司空見慣,見習學校的地理位置、辦學特色、辦學理念甚至見習聽課的內容與班級狀況在師范生心中都一無所知。而在活動開展過程中,師范生由于缺乏問題意識普遍在聽課期間容易出現消極的態度,部分學生始終處于孤立的狀態而沒有融入課堂的氛圍與結構中。在與指導教師互動的過程中他們大多數情況下處于被動的位置,而少有以主動的姿態發起溝通探討。見習結束后,學生往往對見習作業敷衍了事,這使得反思與總結的功能在此過程中產生極大地消解,聽課時的思維定勢與身份轉換失敗也導致對見習活動的深入探討和思考難以進一步開展。
其次,浸潤式教育見習模式的系統實踐形態缺乏有效理論指導成了另一大弊端。相比傳統型見習模式亟需提升見習頻率的窘境,浙江師大的小教專業正在往另一極端發展:見習過程中指導老師隱身甚至缺勤、學科教學論與教師教育課程難以與實踐融合、見習結束缺乏研討與總結,這些都在從理論思考與實踐進步層面阻礙見習實效最大化的實現。有學者曾指出:“教育實踐課程是實習機會+指導+反思的三位一體的過程。”[3]而浸潤式見習模式單行線的做法忽視了理論指導的重要性,淡化和割裂了實踐、指導與反思的聯系,使得其客觀上仍然停留在系統化實踐環節的形態,而沒有對傳統型教育見習模式產生本質上的改變。
三、綜合課程化教育見習模式
綜合對傳統型與浸潤式見習模式的述評,可以發現它們都僅僅局限于對教育見習的實踐環節進行完善與提升,而始終未在見習模式的改革中體現理論指導的一面。為了更好地達到革除教育見習弊端的目的,站在綜合課程化的角度對小學教育見習模式進行重塑是其發展的必然要求。
(一)綜合課程化教育見習模式的構建
綜合課程化教育見習模式需在浸潤式教育見習模式的基礎上,本著系統實踐融合理論研討的原則,對它產生正確的課程理念認識,從基本制度、見習形式等方面著手開展改革,使其成為一門基于實踐的綜合課程。
1綜合課程化見習模式的課程理念
教育部最新的《教師教育課程標準(試行)》充分強調了教育實踐課程的“實踐性”和“研究性”,提出教育實踐課程的一個重要任務就是要致力于使師范生的教育實踐成為研究性實踐,使師范生的教育研究成為實踐性研究,從而為實現教育預期提供有力的課程支撐[4]。
在傳統的教育實踐課程體系當中,教育實習無論是所占比例還是重視程度,都遠超于教育見習,故為其配備相應的教育研習以期加強實踐環節的理性思考。而隨著課程地位的上升以及新興浸潤式見習模式的運用,教育見習在教育實踐課程體系當中發揮的作用日益突出,對師范生專業成長的重要性漸趨明顯。故按照《標準》的指導思想,教育見習理應具備“實踐與理論相結合、見習與研究共進步”的基本理念,整體課程可劃分為系統實踐與理論研討兩大核心,在課程實施過程中以兩大板塊的形式既并行貫徹又有機融合,通過“以經驗課程為主,學科課程、經驗課程和潛在課程整合”[5]的方式,實現從孤立的實踐環節向綜合的見習模式的轉變。
2綜合課程化見習模式的基本制度
綜合課程化教育見習模式的內部制度應當被置于教育實踐性課程體系的宏觀框架下進行有機改革,堅持系統實踐形態結合理論研究探討的課程思想,秉承吸收浸潤式見習模式的主體框架精華,在建設教育見習精品課程的基礎上全面開展。
在這樣的思想指導下,見習課程基本制度的內部規范可以主要概括為以下五點:第一,需制訂合理明確的課程計劃,按課程管理規定進行提交、存檔及施行。第二,在增加實踐環節頻率的情況下匹配見習理論研討的相應增長,正確處理每學期內部兩者的比例關系,通過教學計劃確切執行。第三,編寫或購進教育見習固定教材,充分發揮教材的理論指導作用,使其成為專業課程教材的有機組成部分,并納入教材管理體系。其中,教材內容可包括規定性材料、知識性材料、過程性材料以及實踐指導手冊等[6]。第四,選任長期專職的任課教師,強化教師組織與領導見習研究的功能,完善教育實踐指導老師選聘制度、落實教育實踐指導老師責任制度、強化教育實踐指導老師激勵制度[7]。第五,解決關鍵的經費問題,妥善考慮實踐課程特殊性,大量增加經費撥款,合理規劃經費使用,加強經費去向監控。
3綜合課程化見習模式的形式內容
浸潤式見習模式為見習工作者在系統實踐的環節提供了較為合理的模型,綜合課程化教育見習模式應在此基礎上大力融入見習理論研究,實現理論學習與教育現場實踐互相作用的動態過程[8]。
在系統實踐環節,全程一貫的見習形式應當被繼承并在見習時間與內容的結構布局方面更合理地規劃。在大一學年第一學期,見習活動組織者大可不必急于將師范生投入課堂一線,相反地,通過在高師院校中進行聽評課的技能學習,配以遠程見習等方式加以講解與貫穿,對三年的見習質量會起到基礎性的提升作用。大二學年,在浸潤式見習模式同課異構的實踐方式基礎上,專題見習與綜合見習相結合的形式在見習活動的多樣性、見習效果的顯著性、見習結構的合理性等方面都會起到一定的改善作用。大三學年,綜合課程化見習模式應在保證見習頻率的同時,努力提升見習質量。
在理論研討環節,隨著見習活動不斷地推行,應當與之相對應地設有明確課時安排的見習研討和教育教學研究。每次見習活動結束之后,任課教師應負責組織進行該次見習的探討,形式可包括學生自身的敘事反思、小組之間的頭腦風暴以及師生之間的研討點評等,通過階段性的理論指導強化對教育見習的再次經驗與理性構建。在學期結束之后,總結性的見習研究交流課程可置于短學期,以一周的時長召開,活動強調師范生對課堂教學的再實踐,同時重點以學科教學知識和教師教育理論對見習活動進行理性地總結與升華,完成實踐環節與理論研討的融合。
(二)實踐應用中的配置與困境
綜合課程化見習模式在從設想到實踐的過渡中對經費、教師、技術等方面有較強的依賴與要求,這也就導致該模式可能在相應領域陷入困境。
1經費配置暴增與供給匱乏的矛盾
教育見習經過綜合課程化規范之后,想要保證其實踐各環節的有機進行,經費成了不可或缺的重要條件。師范生見習行程的差旅費、基地學校的合作費、雙方教師的正常工資與績效激勵費等,都使得教育見習的經費需求在短時間內迅速膨脹,這與極其有限的課程經費形成鮮明對比。校方與院系必然不愿為一門課程傾注大量財力,經費高需求與低供給之間的落差突顯了高校課程管理中的矛盾。然而經費作為課程順利施行的保障,倘若在該方面產生極大地匱乏則會導致教育見習環節經濟手段的缺失,進而從見習可行性與積極性方面對見習活動的多方主體產生打擊。
2教師配置提高與頑固守舊的對立
教育見習從實踐環節到綜合課程的轉變過程中,對教師的要求出現明顯的提升。首先,教育見習作為一門規范課程,其任課教師需被長期確定;其次,任課教師在組織進行見習研究方面的負擔大大加重;最后,高校與地方教師在聯系、管理、指導等方面的職責與考評有增無減。這就要求雙方教師具備極高的見習工作熱情與自覺負責的工作態度,愿意在薪酬待遇與工作績效失衡的情況下堅持為師范生的成長而付出。
但頑固守舊往往是部分教師長期具有的特性。從高校教師來看,透過功利主義思想對自身利益進行平衡之后,拒絕承擔繁重的工作會成為大多數教師的選擇,而激勵手段在此過程中起到的作用也十分有限。安于現狀、拒絕變革是現今基層教師的主要格調,大力推行教育見習模式的綜合課程化在一定程度上會遭致該群體的集體抵觸與反抗。
3技術配置的升級與能力不足的沖突
綜合課程化見習模式對技術配備的升級主要集中在兩個領域:遠程見習技術與見習教材的編寫。遠程見習作為一種新興的見習模式在國內的運用尚少,它需要具有校地信號準確對接、教學觀摩時間統籌、見習過程多方互動等技術基礎。而教育見習教材的編寫則有著更強的專業性,涉及實踐性材料的收集、理論提升、編排整理、出版等方面。
事實上,教育見習的管理者往往僅具備教育理論與技能,而無法從事相關信息技術的研發與應用,同時也鮮有接觸教材編寫領域。為避免該類缺憾的出現,今后在對見習技術的升級過程中可大力融合教育技術、教材編寫人員等多方向的力量,來實現綜合課程化見習模式的宏觀完滿。
平時積極參加全校教職工大會,認真學習學校下達的上級文件,關心國內外大事,注重政治理論的學習,于20xx年1月6日順利完成組織轉正程序。同時配合組里搞好教研活動。每周按時參加升旗儀式,從不缺勤。服從安排,人際關系融洽。
二、教育教學情況
在教學工作中,我注意做到以下幾點:
1、深入細致的備好每一節課。在備課中,我認真研究教材,力求準確把握重點,難點。并注重參閱各種資料,制定符合學生認知規律的教學方法及教學形式。注意弱化難點強調重點。教案編寫認真,并不斷歸納總結提高教學水平。在此基礎上總結的教育教學隨筆和論文被學校推薦發表和參加比賽。 !
2、認真上好每一節課。上課時注重學生主動性的發揮,發散學生的思維,注重綜合能力的培養,有意識的培養學生的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學中提高學生的思維素質。保證每一節課的質量。
3、認真及時批改作業,注意聽取學生的意見,及時了解學生的學習情況,并有目的的對學生進行輔導。
4、堅持聽課,注意學習組里老師的教學經驗,努力探索適合自己的教學模式。本學年平均每周聽課二到三節,對自己的教學促進很大。不僅如此,還抓住每次外出學習的機會,取長補短,收獲不少。
5、注重教育理論的學習,并注意把一些先進的理論應用于課堂,做到學有所用。 一年來,我在學校開了多次公開課。通過開公開課,使自己的教學水平得到很大的提高,但也使我意識到了自己在教學方面的不足之處,一年教齡公開課受到各位老師的好評。
6、扎實自己的基本功。通過向老教師、幫教老師的學習,切實提高自己的基本功,在學校組織的青年教師基本功比賽中,是唯一一個獲得二等獎的新教師。
三、班主任工作情況。
二、網絡管理工作
學校領導出于對我的培養,讓我一個剛畢業的學生一進校就從事網絡管理工作。通過向教師的學習,我認識學校網絡管理和網絡安全的重要性。在這項工作中我本著吃苦耐勞的精神。只要學校網絡出現故障,我就認真去研究找出問題的所在,把問題解決。
三、信息技術與數學教學工作
我所任教的是七年級信息技術與七年級數學教學工作。面對這兩個學科之間的差距,我根據學科之間的相同點與不同點,著重注意做到以下幾點:
1.深入細致的備好每一節課。在備課中,我認真研究教材,力求準確把握重點,難點,并注重參閱各種資料,制定符合學生認知規律的教學方法及教學形式。注意弱化難點強調重點。教案編寫認真,并不斷歸納總結以提高教學水平。
2.認真上好每一節課。我在信息技術課堂采用多樣化活動教學,把音樂、游戲、畫畫、比賽等融入到課堂中,激發學生的求知欲,活躍課堂氣氛,最大限度地讓學生在輕松自主的學習氛圍中快樂求知,輕松學習,不斷地鼓勵學生。
3.在數學教學中認真及時批改作業,注意聽取學生的意見,及時了解學生的學習情況,并有目的的對學生進行輔導。
教師見習工作總結一
很榮幸能有這樣一個機會讓我參加了第二批赴xx跟班學習。我們所到的學校是xx五中,這個學校辦學時間不算長,卻有著豐富的教學內含。一個月來聆聽當地教育專家和特級教師的講座,跟班聽了近40節課,每一天過得忙碌而充實,因為經常能聽到或參與到不一樣類型的講座、上課、微格教學、教研活動、質量分析、心理輔導、班主任培訓指導工作坊等,每一天都能感受到思想火花的沖擊。這是我人生中最難得最重要的一個月,不僅僅是能經過跟班學習了解了本學科的教學方法和先進理念,更重要的是經過學習我們獲得了一種精神的力量,因為在五中有一個團結協作凝聚力很強的領導班子,有一個勤奮敬業的教師隊伍。
在五中我們每一天都能感受到以校長許小華為代表的教師隊伍他們的教學規范、理念超前。引領著我們如饑似渴的跟他們學習,下頭是我發現的同是中學的教育,他們就是與我們不一樣。
一、教材不一樣,足見五中教師功底深厚。
在xx五中,他們用的都是浙江出版的教材,科學是一門課程包括物理、化學、生物、地理,社會是一門課程包括歷史和社會,思想品德。科學、社會都是由一位教師從初一教到初三。科學課初一主要是生物和地理,也包含少量的物理和化學,有的知識分章節,第一章物理,第二章化學,第三章地理,第四章生物,有些知識點可能牽涉科學的所有科目。例如初二第一章講水。習題也是可能物理題中涉及地理知識,化學題中涉及生物知識,這要求教師必須是全能者,教師在大學里學習都是學物理專業、或化學專業、生物專業,可在五中當科學教師,大學里沒有學的非專業知識都得自學掌握,否則就無法完成教學任務,xx五中學習的練習冊全是xx市自編。
二、研討不一樣,不談課改每周都有活動。
每星期舉行一次教研活動,單周討論教學中疑難問題,如:“如何進行引入課題有震撼力,能吸引學生眼球”,“如何布置作業”,每次帶著問題來,經過教研活動探討而解決。雙周去閱覽室看書理論學習,學習新理念。目前,正在推行一種“模擬上課”,就是一種虛擬上課,沒學生教師既要扮演教師又要扮演不一樣學生的主角,有問有答,有板有眼,有模有樣,像個演員。團體備課是不一樣教師模擬上課,在評課然后確定一節好課。這樣能夠預設出種種學生可能出現的問題,在你的課堂上加以規避。
三、亮點突出,心理健康教育工作緊抓不放。
學校設有專門的“心理咨詢服務站”,每所學校都開設有心理健康教育這門課程,他們的現狀是專業引領(有兩位專業教師,教師培養專職化),行政給力(得到行政力量的大力支持,任何事情做好都離不開領導的重視,)點面結合,外培內磨相益彰,開課咨詢雙步走,規模科研緊跟進,對學生供給考前、考中、考后心理援助,對異常心理學生實施跟蹤監控,每年中考、高考都在考區開設心理輔導區,解決學生考到中途考不下去的心理指導。
四、大型活動、經常開展地域優勢明顯。
在五中一個月內,我們參加了大型的國培班心理輔導科技活動,素質教育專家水力教師大型的講座活動,廖麗娟教授的大型家長會,由區政府在周末舉行的成長心連心大型公益活動等,這些活動請來的專家學者給孩子上課給家長們上課均為免費,這是我們xx很難能遇上的。
五、學校十景,校長理念超前。
這個學校校長許小華,異常重視環境育人功能,他將學校所有的樓房、設施、綠化、操場、樹木、圖書館、多功能教室、會議室、閱覽室、心理輔導站、乒乓活動室、餐廳、學校超市等喻為學校十景,每一景都是學校的珍寶,巧妙設計、用心打造、精心管理,顯出文化之美、韻味之美、獨具匠心之美,學校文化之美教育影響全體師生,美麗的學校讓孩子們格外珍惜,一個月來我們沒有看到過一塊紙屑,每一天都是全新的感覺。
六、學后反思,深刻體會:
1、做教師是一件幸福的事。這是我的第一個感想,在我們的物質待遇不斷提高的同時,精神世界更豐富。從事教師職業,與人打交道、與人溝通,經常感受人的智慧、情感,在這個過程中,不斷豐富自我的精神世界,能夠提升自我的人生品位。所以,教師應當以開闊的心境、愉快的心境看待自我的職業。從對工作目標的不斷追求中培養自我的職業情感。而每一次的成功,都會帶給你歡樂、喜悅和成就感。在工作中堅持信心,端正態度,這樣就能化沮喪、挫敗為樂觀、自信與成功,有效地克服倦怠心理。在這個物欲橫流的時代,要守住一份清貧,是多么的不易,異常是當看到城市林立的高樓,自我卻無立錐之地,別人開著寶馬奔馳,自我卻不得不騎著自行車來回奔波,心中,難免失落。但經過這次學習,了解了xx五中的教師們在教育上不以為苦,反以為樂的精神,于是我明白,人生的意義并不都是經過金錢來衡量,人有不一樣的活法,“三千弱水,我只取一瓢飲”,只要我們“愿意做事,用心做事,真心做事”,只要我們對社會,對家鄉發出一點點光和熱,哪怕渺小,但我們活得坦蕩,活得充實。經過這次培訓學習,我感受到作為一個教師崇高,更明白的這份職業沉甸甸的職責。應對未來平凡而漫長的教學生活,我不再茫然,不再麻木。
2、專業觀念的轉變。這次培訓,使我提高了認識,理清了思路,學到了新的教學理念,找到了我們教師自身的不足和差距。以前,我們的教師都認為對指導學生的自主探究也有一點的認識,但苦于無法擺脫舊的“以教師為中心”的教學模式。雖然明白要發展學生的本事,要讓學生體驗發現知識的過程,但在課堂上卻仍然走教師講、學生聽的老路。不學習,不研究,閉門造車,坐井觀天。不明白別人是怎樣教的,別人在教什么,也不明白自我應當怎樣做。每一天守著學生,對著教參,照著練習試卷,憑著自我讀書時教師給自我上課的感覺來上課。就我目前的教學而言,最看重的就是學生的分數,簡單的說就是學生的考試成績,它是教師的生命,所以教師們整天圍著學生轉。課內效益不高,就利用課外補——學生戲言星期日為星期七。花了很多時間,反而出現了學生煩教師累的痛苦局面。忽視了學生的心理特點和已有的學習經驗。常常以我們成人的眼光審視學生,用成人的標準要求學生,并以自我多年習慣了的“題海”教學方式要求學生。“問渠那得清如許,為有源頭活水來。”這次跟班學習,我體會到了清水出芙蓉天然去雕蝕的美麗,指導教師、大學教授、名師專家從不一樣的角度給我們展示了涉及中學各種教育教學多方面領域的精湛講座,讓
我從全新的視角了解了當今教育教學中最前沿的理論和研究,更讓我在今后的教學和研究得到了方法上的指導和方向上的指引。五中許小華校長的“真實課堂”——“真想改、真要改、真在改、真實改”理念構建,讓我眼前豁然一亮,茅塞頓開。
下一學期,我將在課堂上進行一些教改實踐;同時,把五中的教研模式作為切入點,盡量讓學生在“樂學”、“探究”中自求自得。如果說這種想法也算是提高,那就得歸功于五中名師、教授、專家們的點化。第三、經過培訓學習,使我懂得榜樣的重要意義。一個個指導教師、一個個專家學者,他們的刻苦奉獻,兢兢業業,在波濤洶涌的經濟大潮中,守住自我的清貧,讓自我的心綻放著幽香,這是多么的偉大。是他們喚醒了我,他們是我的榜樣,他們既給我啟迪,又給我鼓勵。在跟班學習中,我感受到了五中一個個校領導、一個個指導教師、所請教授、專家的人格魅力。他們儒雅、淳樸、嚴謹、勤奮、求實、創新,他們確實是我們的無聲引領,是潤物細無聲的榜樣。跟著他們,學習他們,我看到了平凡人生的美麗,更看到了將來我們一師教育的成功之路;跟著他們,學習他們,我相信自我的教學熱情將會一天天被激發。
3、轉變教師主角。新的課程、新的標準、新的教學模式,需要用新的教學理念、教學原則來支撐,而這些理論的實踐者,就是教師。課改中強調教師是學習活動的組織者和引導者,同時認為學生才是課堂的主體,教師應盡可能地把課堂還給學生,讓盡可能多的學生參與課堂,把“主宰”權還給學生。
4、改變學生的學習方法,以培養學生的創新精神和實踐本事為目的。新課程將改變教師與學生的傳統主角、教學方式和學習方式,進取倡導學生主動學習和主動探究的精神,教師要不斷地實現自我更新。學生的發展,我們主要強調應當是全體學生;而不是部分學生,應當是學生人格的全面發展,而不是重智力輕其他;應當是個性發展而不是同一模式,應當是可持續發展,而不是限于當前的發展,教師的每節施教必須從這點做起,這是我們一切教學活動的出發點,注意培養學生的創新精神和實踐本事。
5、細節顯出教學的智慧。一句無心的話、一次不經意的行為、一種慣常的態度……課堂教學中微不足道的細末之處,往往反映著教師的教學水平,折射著教師的教學思想,表達著教師的教學風格,體現出一位教師的實力和功力。點滴的微末決定著教學的成敗,絲毫的細節決定著課堂的效率與質量。關注細節,其實就是關注新課程的理念是否落實到位,就是關注教學行為能否根據新課程的要求重新塑造自我;關注細節就是追求教學的智慧;把握細節,更是提升教師教學智慧的必經之路。
教師見習工作總結二
20xx年4月11日,我們來到了海師附中參加了為期一周的跟班學習。作為第二批跟班學習的學員,我們主動地跟海師附中的教師就畢業班語文復習、語文科組教研活動和班級管理等問題進行了探討交流,并進取深入各個年級班聽課學習,這些,都使我們受益匪淺。另外,也參觀了校圖書館、閱覽室,異常是教室的班級布置、學校文化建設也值得我們借鑒和學習。
首先,該校教師的師德師風讓人敬佩。無論是年輕教師還是年長教師,他們上課的精神和面貌都很好。每一天預備鈴響之后,每位教師都進入課堂,在正式上課鈴響之前有的甚至都已經講課了。教師們課前都會認真的備課。周二學校語文組活動中,我發現他們的教案寫得十分工整與詳細,作業與練習批改也很進取、認真。在上課的時候,教師們都會把知識講細、講精,不僅僅讓學生們學會,更要學通。
其次,在課堂教學方面,教師們都充分發揮學生的主體作用,調動學生的學xxx取性。學生是學習的主體,教師要圍繞著學生展開教學。在教學過程中,我們要自至自終讓學生唱主角,使學生變被動學習為主動學習,讓學生成為學習的主人,教師成為學習的引路人。為此,在教學過程中,教師要盡量少講,讓學生多動手,多思考。僅有這樣,我們才能讓學生不習慣于依靠教師的講解,主動地去思考問題、解決問題,逐漸地培養起自我獨立思考問題和解決問題的本事。
第三,班主任班級管理工作方面。
1、班主任要細心。班主任工作是一項繁雜的工作,它涉及到的都是一些細小的事,并且處理起來也不容易,因為它所面臨的對象是學生,并且是成長中的學生,身心還不成熟。這就從某種意義上決定了,從事班主任工作的我們必須仔細觀察:即要做到“眼觀六路,耳聽八方”。僅有這樣,我們才能及時地發現學生中出現的問題并加以解決,為班級的管理工作打下一個良好的基礎。
2、班主任要樹立自我的表率作用。作為中學生來說,他們的生理、心理及綜合素質趨于成熟,思維活躍,情感豐富,對身邊發生的事情都具有了自我必須的確定本事,也有了自我必須的看法。作為班主任來說,更是他們關注的對象。俗話說:“身教重于言教”。班主任的行為表現,對班中的學生具有一種榜樣和示范的作用,會對學生產生潛移默化的影響。所以,無論是在穿著打扮方面,還是在言行方面,無論是在教學本事方面,還是在個人修養方面都要求班主任要嚴格要求自我,努力做到使學生認可自我、支持自我。只要這樣,我們才能更好地把班級管理好。
3、班主任要關注學生,以心換心。心理學告訴我們:人際交往的融洽、和諧是以真誠為前提的。“以心換心”,以理解為橋梁,人與人之間便能得到思想感情上的溝通。作為班主任,除上好自我所任的課外,課余時間應放下架子多和學生在一齊談心、勞動、聊天,與他們交流,以到達思想上的統一和諧。性格孤僻冷漠的學生或低差生尤其是談話的重點。只要這樣,學生才能從心底里真正地理解你,才能進取地配合你,共同創造和維護好自我的班級體。
第四,學校文化和班級文化建設方面。
學校的管理和特色都以文化的形式呈現的。主要是打造學習型的精神文化和充滿人文情懷的環境文化。學校在精神文化的建設上,應大興學習之風,大興團結之風,大興實干之風;應提高品位、學歷、本事、成就等素質;應增強自律、自信、自尊、自強、自創等意識;應倡導終身從教的敬業精神、勇于改革的創新精神、共同提高的協作精神、愛生如子的園丁精神、奮發向上的拼搏精神,不計得失的奉獻精神。在物質文化建設上,學校環境的布置與建設方面應堅持以人為本,力求突出學校的文化特色,注重人文性與科學性的和諧統一,注重學校建筑與自然環境有機融合,注重布置資料與表現形式的統一,創造適合文化生成的環境氛圍。應充分利用學校廣播、宣傳欄、LED顯示屏、橫幅、教室布置等,宣傳學校的辦學思想和學校文化,討論學校的共同價值理念,并使之成為學校的主流文化。
最終該校的校風校貌也是我們十分贊賞的,學生的著裝統一、學生的謙虛禮貌,進取上進與師生的融洽相處,都讓我們印象深刻。很榮幸有機會參加這次跟班學習,讓我更加深刻的認識自我的不足,找到自我與別人的差距,在以后的教學生涯中,不斷的改正缺點,不斷的拓展自我的理論知識與專業技能,提升自我的教學水平。并經常在教學過程中進行深刻反思,力求尋找一條最適合自我的教學方式方法,在教學過程中力求做得更好!
教師見習工作總結三
今年有幸到xx鎮政府參加了為期一個多月的跟班學習,根據鎮領導的安排,我跟著分管農業的何鎮長學習。學習期間鎮領導在生活上對我關愛有加,工作上對我嚴格要求,一個月的時光,我虛心理解領導的工作安排,認真學習,勤于思考,回顧這段學習經歷,我感覺收獲挺多,個性是一些實際工作經驗上得到了鍛煉,受到了啟發,平時的工作思維、處事辦法都得到了很大的改變,現將有關體會總結如下:
一、珍惜學習機會,不負組織期望。本次跟班學習從11月4日到12月初,為期一個多月,雖然時光很短暫,但卻給我帶給了很多學習的機會,我倍加珍惜。
(一)進入主角。在剛到鎮政府農業辦公室這個新的環境下,總覺得有些不適應。接下來,鎮組織委員跟我談了心,安排了跟班學習任務,并提了工作要求,事后我想了很多,看似跟我討論的事情前后不怎樣沾邊,其實是領導對我們這些年輕后備干部成長的一種關懷,是深入了解我們的人生定位、思想層次、內心活動的一種方式,方便在我們困惑或徘徊時能及時的給予一種正確的引導。以前我片面的認為自我能熟練的掌握一門專業技術,就能養家糊口、發家致富,之后發現還要精通這門技術,我就刻苦專研,透過努力我覺得成功了。可是透過跟鎮組織委員的談心,我發現自我的思想太狹隘了,讓我明白了要懂得統籌規劃,明白了實際生活中人與人的交流溝通、人際關系的處理、朋友圈的經營才是真正的技術,運用好了才能限度的為人服務。透過這次交流我感覺自我的思想認知提升了一個高度,能夠說是受益匪淺,有了這些體會,我認為我自身就要有改變。從何改變?就從此刻,立刻行動。接下來我就對此次學習定了一個計劃,作為自我階段性學習的一個標桿。要求自我每一天要寫工作筆記或者心得體會,沉下心來認認真真的利用好這次學習機會。
(二)“推銷”自我。以前在村里工作的幾個月里,跟鎮領導們的交往更多的只是鍵盤上的聯系和電話里的溝通,真正見面的次數屈指可數。“推銷”其實也是我自我定的一個任務。在學習期間,工作中要與鎮農辦的其他同事用心聯系和溝通,把各項工作按質按量完成好。在工作之余,還要用心地其他辦公室領導接觸及做適當的交流,爭取雙方有個了解,給各領導留下好的印象。與各辦事員熟悉,能對各領導和各辦事員與其分管的部門、工作對號入座。并爭取與鎮各主管領導都能“說上話”,為以后回村后能夠更好的工作打下基礎。
(三)自我定位。這次我是帶著腦子、耳朵和眼睛來學習的。我十分珍惜這次學習機會,以虛懷若谷,求知若渴的態度,勤思多問,廣聽博覽,靜心向書本學習,用心向領導學習,虛心向同志學習,細心向實踐學習。
二、學習提升素質,*豐富經驗。此次跟班學習使我開闊了視野、增長了見識、鍛煉了才干、豐富了閱歷、積累了經驗、提高了潛力。到達了學有所感、學有所獲、學有所成、學有所用。
(一)體會了和諧的工作氛圍。一是工作對口。來鎮里學習之前我就在村里是做的“精準扶貧”這一塊兒的工作,此刻到鎮農辦重點仍然是“精準扶貧”工作,業務雖然不太陌生可是站位不一樣了,站在全鎮的角度來看待和處理這項工作。二是人際和諧。在全鎮全面打響“精準扶貧”攻堅戰后,所有的負責同志,人人有崗位、個個有職責,并且十分注重配合與協調,相互交流、相互配合。當前精準扶貧工作已進入“啃硬骨頭、攻堅拔寨”的沖刺階期,精準扶貧“貴在精準,重在精準,成敗之舉在于精準”,在這種扶貧攻堅的新形勢下,做到了忙而不亂、繁中求細的工作格局。
(二)錘煉了過硬的工作作風。一是奉獻精神十足。對全鎮具體負責“精準扶貧”的工作隊伍,我印象深刻的是他們愛崗敬業的工作態度,從鎮領導到各辦公室負責人,再到村里基層每一個干部,不論領導交辦的事,或是中心工作,哪怕是工作中的一件小事,他們總是以強烈的職責感、樂于奉獻的精神,本著對工作精益求精的態度,常常加班到深夜,有時放下中午休息,甚至沒有周末。他們這樣工作對我也是一種言傳身教,個性是愛崗敬業的精神,令我十分感動、深受啟發、由衷敬佩,將對我今后的工作學習,乃至各方面都有深遠影響、極大的鼓勵、重重的鞭策。二是作風過硬,與鎮領導和同志在一齊工作,感覺的就是他們身上有一股堅強的韌勁。剛開始,我自認為工作作風還是比較過硬的,可是與鎮里工作掛上鉤以后,我發現與他們的職責感、自覺性、律己性相比,感覺自我還有很大差距。就與一齊考進村當后備干部的弭水橋村劉德華、響水洞村袁璐相比,我還是有待于提高的。我以前閱讀過劉德華發表的一些宣傳稿,他的一句“聽話、用腦、敢拼”讓我很受啟發,十分準確的概括了我們這代人所需要的精神。再就是有一次跟何鎮長下村檢查“精準扶貧”工作時,工作之余我和袁璐聊過一次有關到鎮里跟班學習的經歷,她十分慷慨的把她寫的
心得體會與我分享。透過和她學習交流,能夠感覺到她在鎮里的學習十分認真和用心。聽她講的那么深刻,讓我覺得我更該好好學習了,因為她能夠有這樣的認識,肯定就會有不一般的提高,結果就是會有很大變化。“士別三日,當刮目相看”,別人都能學以自用,我就得有提高才行。
其次,課前準備工作要充分,作為一名教師,我在考慮問題時,做到了細心全面,并且要切合實際的內容,同時在教學過程中我覺得自己的的眼神、表情、語速等等都很恰當。
我自覺遵守《教師法》、《教育法》等法律法規。堅持準時參加學校組織的政治學習,認真做好筆記。并學習一些報刊雜志,從上面了解一些信息便于自己的不斷進步。為了能迅速完成從師范生到教師的角色轉變、走好入行的第一步,積極參加學校精心組織的師德教育作為重要內容的06年新教師崗前培訓活動。同時積極參加學校組織的“校本課程研究”活動,使自己在教育科研、教育理論上都有所成長和進步。教育目的明確,態度端正,鉆研業務,勤奮刻苦。熱愛自己的事業,團結同事,虛心求教,遵守勞動紀律。關心學生,為人師表。
二、教育教學方面:
在教學工作中,我注意做到以下幾點:
1、深入細致的備好每一節課。在備課中,我認真研究教材,力求準確把握難重點,難點.并注重參閱各種雜志、網絡,注意弱化難點.強調重點,并不斷歸納總結提高教學水平。
2、認真上好每一節課。上課時注重學生主動性的發揮,發散學生的思維,注重綜合能力的培養,有意識的培養學生的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學中提高學生的思維素質.保證每一節課的質量.
3、認真及時批改作業,注意聽取學生的意見,及時了解學生的學習情況,并有目的的對學生進行輔導。經常和學生進行溝通和交流,了解學生的思想動態,深受學生的喜愛。
4、堅持聽課,注意學習組里老師的教學經驗,努力探索適合自己的教學模式.本學年平均每周聽課二到三節,對自己的教學促進很大.不僅如此,還抓住每次外出學習的機會,取長補短,收獲不少。
5、注重教育理論的學習,并注意把一些先進的理論應用于課堂,做到學有所用。一年來,我在學校開了多次公開課.通過開公開課,使自己的教學水平得到很大的提高,受到各位老師的好評。教學成績在所教年級名列前茅。但也使我意識到了自己在教學方面的不足之處,這是我以后努力的方向。
6、扎實自己的基本功。通過向老教師、幫教老師的學習,切實提高自己的基本功,除了聽課,評課,參加教研組教研活動外,在教學工作之余,我還注意到要自學,加強自身素質的培養與提高。
7、今后努力的方向:
①在提高自身教學水平上,爭取多聽,多思,多寫,多交流;
②經常向師傅學習,能在師傅身上學到更多的知識,能夠獨擋一面;
③經常看書,多做課件,常寫論文。
第一是預備階段。
先熟悉實習班級的情況,認識班上的每個學生以及他們學習情況。然后,認真聽指導老師上課。現在的聽課的感覺和以前完全不一樣:以前聽課是為了學習知識;現在聽課是學習教學方法。目的不一樣,上課的注意點就不一樣,現在注意的是指導老師的上課方式,上課的思想。接著,根據在大學所學的教育知識和在中學實習聽課所學到的,自己在已有的基礎上備課,。做足了上講臺的準備。 在經過了前兩天聽課后,第三天我正式走上講臺,第一次感覺自己所學的知識派上用場。作為一名教師,還有一個天職就是教書,無私地把知識傳播給學生。這也是我們實習的重要內容——授課。我初次體會到當老師的辛苦。上一節課,要經過“備課(寫教案)——上課——批改作業——接受學生反饋的信息——評講、鞏固練習”這樣一個流水線。看起來簡單,可其中每個環節又有很多小細節,最主要的是“上課”。這個環節,也就是我們一直在探討的“課堂教學”。
這些都是初三的學生,面臨著中考的嚴峻形勢。為了孩子的學習問題,學校和家長都廢盡了心力.因此, 每當站在講臺上,被一雙雙純凈的眼睛聚精會神地望著時,作為一名教師的價值感和成就感就油然而生了,也意識到自己的責任是多么的大,我在心里暗下決心,用全力幫助孩子學習,并向家長和學校保證,會重視這份工作,盡自己的全力把工作做好。
一個老師告訴我:備課充分,能調動學生的積極性,上課效果就好。但同時又要有駕馭課堂的能力,因為學生在課堂上的一舉一動都會直接影響課堂教學。因此上課一定要設法令學生投入,不讓其分心,這就很講究方法了。上課內容豐富,現實;教態自然,講課生動,難易適中照顧全部,就自然能夠吸引住學生。所以,老師每天都要有充足的精神,讓學生感受到一種自然氣氛。英語是一門外語,對學生而言,既生疏又困難,在這樣一種大環境之下,要教好英語,就要讓學生喜愛英語,讓他們對英語產生興趣。否則學生對這門學科產生畏難情緒,不愿學也無法學下去。而我教的學生在英語寫作方面存在著一定的問題,所以學校和家長都提出要著重補一下英語作文方面,所以我在這方面做了很多準備。正式上課的第一天,我讓學生拿出了以前做過的卷子,在很多人的卷子上字跡很潦草,由字知人,我想他們在學習上一定很隨意,對自己要求不嚴格,很多錯誤都沒有標出來我跟他們講了卷面整齊的重要性,并幫他們糾正了錯誤。通過分析他們的語文卷子,我發現他們在回答問題上很有自己的想法,只是答題的態度不端正,有點應付的感覺。但是他們的思路很清晰,對考試存在著態度不正確的問題。 但是可以看出他們是有獨特想法的孩子,如果他們認真審題,仔細做答的話,我相信他們會有很不錯的成績。我把我的想法和思路都告訴他們,他們頻頻點頭表示贊同。我也開始意識到:現在的首要任務不是講課,而是幫助他們端正學習態度。此后,我也經常給他們上類似的課程,不時地與他們交談學習體會。他們的聽課狀態比以前有了很大的改觀,我也為之而感到欣喜萬分。
關于作文的輔導,我雖然水平有限,但對于初中生的英語作文的應試我還是了解一些的,因為我也曾是一個初中生。我自己平時也寫一些東西,我把我的文章給他們看,告訴他們我
的思路的想法,以及下筆的線索,有時也針對一些例文進行講解,告訴他們在拿到一個題目時要有怎么樣的切入點,要樹立怎樣的觀念。對于作文開頭結尾等方面,我都在每次的課程中結合實例講給了他們,并貫穿了一些我在大學中學到的知識,有時我也會即興出個小題目問他們要怎樣去寫,他們也往往能很好的告訴我他們的想法,有時讓我都感到很吃驚,我也很高興看到他們打開了思路,活躍了思維。
首先,如何安排好自己的上課內容?
作為一名優秀的教師,首要的任務就是把合適的知識用最有效的方法傳授給學生,并引導學生去發現學習,探索學習。
在我經過這短短的一個多月里,我通過實踐和詢問,終于稍微摸索出了幾條自己小小的經驗。
1. 在安排上課內容時,應該嚴格的按照大綱和考慮學生的現有知識能力水平.內容不宜太簡單也不宜太難。太易則回讓學生覺得學習是一件太簡單的事情,也會讓學生在心理上產生一種老師也不過如此的想法,不利于老師和學生之間的良好關系的形成。但是如果知識太難,又回讓學生感到有無比的壓力,甚至產生厭學情緒.所以在上課內容的安排上還是要考慮到多方因素的。
2. 在上課內容的組織和編排上,還是要考慮到知識的趣味和乏味性在里面,甚至還要順應時代的發展。我們現代社會是一個高速發展的時代,教師在上課時,也要充分考慮到時代的因素,對課堂和知識做出適當的改變。
其次, 是教師如何指導學生學習?
在這個告訴發展的時代,作為老師,不是把知識“填鴨式”地輸送給學生,而是指導學生如何搞好學習,并把知識轉化為能力。在知識的海洋中,教師如燈塔如舵手,引導學生如何“揚波擊水”,只有這樣,學生畢業后才能適應激烈競爭的時代。以下是我在前人的基礎上,經過自己的實踐,得到的一些方法。
一、用快樂方法把學習的快樂傳授給學生
知識是人類的精神財富。讀書學習是一種美好的精神享受。身為教師,在傳授知識的同時,要把這種學習帶來的快樂和享受傳遞給學生.特別是學習成績不佳的學生,往往把學習當成一種很無奈、很勞累、很痛苦的事情,所以對于學習不好的學生我們作為一名教師就更應該去幫助他們,用快樂的方法把學習的快樂傳授給學生。所以作為老師要精通教材,對書本知識進行深加工,改變傳統的教學方法,借助形象有趣的教具,傾注于感情,聲情并茂、靈活多樣地進行授課,使教書成為有趣的事情。然后把這種樂趣傳遞給學生,使學生產生好奇心,激發學生的學習興趣,在學知識的同時,體驗到學習的樂趣,學生就會越學越想學,越學越愛學。
二、在適當的時候給學生適當的贊揚
贊揚是“老師”的“老師”。當活動的結果得到肯定時,人會興趣更濃、干勁更足, 從而越干越好,走上“干得好──得到肯定──干得更好”的良性循環軌道。相反,因為活動而受到責罵或貶低時,則會使人心沮喪,興 趣索然,步入“越干越差、越干越不想干”的惡性循環。教師對于學生在學習中取得的進步和成績要給予肯定和及時表揚,使學生產生榮譽感。對于落后的學生,教師更要細心挖掘其優點,發揮其長處,經常給以鼓勵;對于取得的點滴進步,都要及時給予贊揚。所以,當一個老師在批評學生時,應該多多的考慮一下,是不是真的非要批評他呢,常常要提醒自己多多的給與學生贊揚。
三、幫助學生變被動學習為主動學習
學生的學習成績提高了,學習樂趣濃厚了,知識豐富了,視野開闊了,就會產生自己學習愿望,此時學生的學習是盲目的,這就要求教師及時為學生確定方向,設定目標。目標越具體越清晰,實施越容易,也越容易見成績,成績不斷累積的總和就是目標的實現。變被動學習為主動學習是學生的學習能力從量的積累到質的飛躍的轉折點。
最后,是如何管好一群精力充沛的青春期學生?
這是一個看似簡單,其實卻是一個最困難的問題。學生的情緒并不再我們的控制范圍內。例如當說到如何安排教學內容時,我們老師是有主動權的,我們可以根據需要來安排合適的內容。但是,這一群正處于青春期的學生來說,他們有時連自己都左右不了自己的情緒。作為老師,要管教好他們,確實是一件困難得事情。
我經過了這短短的實習期,也有了一些自己的看法。
1.用輕松活潑的教學方式教學生們
用輕松活潑的教學方式教學生們,讓學生接受你,然后你再教學的過程中,漸漸注入做人的道理和學習的重要性元素。相信沒有一個學生能不喜歡一個既好玩近人又善良正直的老師。這樣的老師應可以感染到學生們。
首先,如何安排好自己的上課內容?
作為一名優秀的教師,首要的任務就是把合適的知識用最有效的方法傳授給學生,并引導學生去發現學習,探索學習。
在我經過這短短的一個多月里,我通過實踐和詢問,終于稍微摸索出了幾條自己小小的經驗。
1、在安排上課內容時,應該嚴格的按照大綱和考慮學生的現有知識能力水平、內容不宜太簡單也不宜太難。太易則回讓學生覺得學習是一件太簡單的事情,也會讓學生在心理咨詢上產生一種老師也不過如此的想法,不利于老師和學生之間的良好關系的形成。但是如果知識太難,又回讓學生感到有無比的壓力,甚至產生厭學情緒、所以在上課內容的安排上還是要考慮到多方因素的。
2、在上課內容的組織和編排上,還是要考慮到知識的趣味和乏味性在里面,甚至還要順應時代的發展。我們現代社會是一個高速發展的時代,教師在上課時,也要充分考慮到時代的因素,對課堂和知識做出適當的改變。
其次,是教師如何指導學生學習?
在這個告訴發展的時代,作為老師,不是把知識“填鴨式”地輸送給學生,而是指導學生如何搞好學習,并把知識轉化為能力。在知識的海洋中,教師如燈塔如舵手,引導學生如何“揚波擊水”,只有這樣,學生畢業后才能適應激烈競爭的時代。以下是我在前人的基礎上,經過自己的實踐,得到的一些方法。
一、用快樂方法把學習的快樂傳授給學生
知識是人類的精神財富。讀書學習是一種美好的精神享受。身為教師,在傳授知識的同時,要把這種學習帶來的快樂和享受傳遞給學生、特別是學習成績不佳的學生,往往把學習當成一種很無奈、很勞累、很痛苦的事情,所以對于學習不好的學生我們作為一名教師就更應該去幫助他們,用快樂的方法把學習的快樂傳授給學生。所以作為老師要精通教材,對書本知識進行深加工,改變傳統的教學方法,借助形象有趣的教具,傾注于感情,聲情并茂、靈活多樣地進行授課,使教書成為有趣的事情。然后把這種樂趣傳遞給學生,使學生產生好奇心,激發學生的學習興趣,在學知識的同時,體驗到學習的樂趣,學生就會越學越想學,越學越愛學。
二、在適當的時候給學生適當的贊揚
贊揚是“老師”的“老師”。當活動的結果得到肯定時,人會興趣更濃、干勁更足,從而越干越好,走上“干得好──得到肯定──干得更好”的良性循環軌道。相反,因為活動而受到責罵或貶低時,則會使人心沮喪,興趣索然,步入“越干越差、越干越不想干”的惡性循環。教師對于學生在學習中取得的進步和成績要給予肯定和及時表揚,使學生產生榮譽感。對于落后的學生,教師更要細心挖掘其優點,發揮其長處,經常給以鼓勵;對于取得的點滴進步,都要及時給予贊揚。所以,當一個老師在批評學生時,應該多多的考慮一下,是不是真的非要批評他呢,常常要提醒自己多多的給與學生贊揚。
三、幫助學生變被動學習為主動學習
學生的學習成績提高了,學習樂趣濃厚了,知識豐富了,視野開闊了,就會產生自己學習愿望,此時學生的學習是盲目的,這就要求教師及時為學生確定方向,設定目標。目標越具體越清晰,實施越容易,也越容易見成績,成績不斷累積的總和就是目標的實現。變被動學習為主動學習是學生的學習能力從量的積累到質的飛躍的轉折點。
最后,是如何管好一群精力充沛的青春期學生?
這是一個看似簡單,其實卻是一個最困難的問題。學生的情緒并不再我們的控制范圍內。例如當說到如何安排教學內容時,我們老師是有主動權的,我們可以根據需要來安排合適的內容。但是,這一群正處于青春期的學生來說,他們有時連自己都左右不了自己的情緒。作為老師,要管教好他們,確實是一件困難得事情。
我經過了這短短的實習期,也有了一些自己的看法。
1、用輕松活潑的教學方式教學生們
用輕松活潑的教學方式教學生們,讓學生接受你,然后你再教學的過程中,漸漸注入做人的道理和學習的重要性元素。相信沒有一個學生能不喜歡一個既好玩近人又善良正直的老師。這樣的老師應可以感染到學生們。
2、要作好學生的心理咨詢工作
現在青春期學生面臨著許多心理咨詢問題,諸如:學習壓力、人際關系、青春期煩惱、“早戀”、家庭(師生)代溝。所以在如何管教好學生時,也要考慮到這些學生的心理咨詢方面。
我深切地認識到,提高政治思想覺悟,是開展好教育工作的基本前提。因此,我關心國內外大事,注重政治理論的學習。平時積極參加全校教職工大會,認真學習學校下達的上級文件;積極參與教育局組織的各種新教師培訓活動。工作中,我嚴格遵守學校各項規章制度,團結同事,及時完成學校布置的各項任務。同時,在語文組里,我積極配合組長和其它老師搞好教研活動,并積極爭取機會提升自身素質。我也時刻嚴格要求自己,力求自己的一言一行對學生起到表率作用。20xx年x月x日,我順利完成預備黨員轉正程序,更讓我對感到身上肩負著的重任,永遠忠誠于黨的教育事業!
二、貼近學生,努力提高班主任工作效率
得益于學校領導對我的悉心安排,我任初一(9)班見習班主任,具有豐富班主任經驗的吳秀云老師成為我的指導老師。在吳老師的熱情指導下,我積極參與了班級的各項日常管理工作,并竭力協助班主任處理好班級內的各項事務。一學年下來,班級班風良好,在各項活動中,均取得了良好的成績。初一年級的學生處于思想的轉變期,自我意識不斷增強,班主任工作的開展過程中,特別要注意不同的策略。我在不斷向其他老教師請教、琢磨、實踐的過程中,掌握了一些班主任工作方法。平時,我也很有興趣地去閱讀相關班主任學習材料、優秀書籍,注意全方位提高自己的工作水平。所寫德育案例《愛讓失竊案在陽光下消融》獲蘇州市班主任德育案例評比二等獎。
三、踏實工作,努力提高業務素養