衛生系統安全生產匯總十篇

時間:2022-08-28 19:45:22

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篇(1)

通過安全生產大檢查,有效落實醫療衛生單位安全生產主體責任,徹底排查事故隱患,解決安全管理上存在的突出問題和薄弱環節,有效防范和遏制事故的發生,確保全系統安全穩定。

二、檢查范圍和重點

檢查范圍為各醫療衛生單位,重點檢查建設施工、交通、特種設備、用電、消防等領域的安全工作落實情況。

三、檢查內容

(一)醫療衛生單位檢查主要內容:

1.安全生產基礎管理情況。重點檢查安全生產責任狀簽訂,安全生產規章制度,安全生產教育培訓,安全生產領導小組的建立,專(兼)職安全管理人員的配備,安全生產大檢查工作臺賬,安全生產檔案的管理。

2.設備設施管理情況。重點檢查特種設備(如電梯、氧氣)、危險物品設施(精、麻、毒性藥品,酒精,放射性物質,檢驗科的傳染性病原微生物標本等)、安全警示標志、安全出口、建筑物等設備設施的管理情況;對存在較大危險因素的場所以及重點環節和部位重大危險源普查建檔、風險辨識、監控預警制度的建設及措施落實情況。

3.作業環境管理情況。重點檢查工作環境布置是否合理、通道是否暢通、照明是否完好、安全距離是否符合要求;危險作業的安全措施是否落實。

4.應急救援管理情況。重點檢查專(兼)職應急救援隊伍建設情況;配備應急救援物資、制訂應急救援預案和應急演練情況;對周邊存在的易由自然災害引發事故災難的危險點排查、防范和治理情況等。

(二)重點領域方面檢查主要內容:

1.道路交通。首先是重點檢查單位的救護車、公務車輛是否納入重點管理,駕駛員以及行駛線路等情況是否符合要求;其次是檢點車輛的動態安全監管情況;第三是重點檢查各類車輛駕駛人酒后駕駛、疲勞駕駛、超速行駛等違法行為。

2.建筑施工。重點檢查基礎設施工程的安全生產責任制的建立和落實情況;在建工程項目施工現場安全生產隱患排查治理和整改落實情況;建筑安全生產應急救援的設備配置和維護情況。

3.消防。重點檢查人員密集場所的建筑設置和消防審批情況;消防安全重點單位的消防管理制度、消防檢查、巡查、消防設施、器材設置、維護保養、疏散通道和安全出口等情況;滅火和應急疏散演練,消防安全宣傳教育,“多合一”建筑、出租房火災隱患整改,火電規范使用等情況。

四、檢查方式和工作分工

本次大檢查采取本單位自查、縣衛生局督查、社會監督和市衛生局抽查相結合的方式進行。

五、工作步驟

全區安全生產大檢查從7月1日開始,到9月底結束,主要分為四個階段:

第一階段:宣傳動員和部署階段(7月1日-7月25日)

各單位要迅速貫徹落實各級安全生產大檢查工作要求,認真學習安全生產大檢查工作方案,明確目標、重點、時間、進度、要求等,結合單位實際,分解安全生產大檢查工作任務,召開專題會議進行動員和部署,并通過會議、專欄、通信等各種形式開展安全生產大檢查宣傳,將大檢查工作要求傳達到全體醫務人員。

第二階段:自查階段(7月26日-8月15日)

各單位按照通知要求,對照檢查內容和重點逐項進行自查自糾,對每一個環節、每一個崗位、每一項安全措施落實情況全面徹底自查,自查情況要求存檔備查。

第三階段:檢查、督查階段(8月15日-8月26日)。

一是局機關檢查。局機關組織督查組到各單位開展安全生產督查。

二是迎接上級督查。各單位按上級通知和本方案要求開展工作,并建立健全相應安全臺帳,隨時迎接上級督查。

六、工作要求

(一)加強領導,周密部署。各單位要認識到當前安全生產的嚴峻形勢,高度重視本次安全生產大檢查工作,把它作為防范和堅決遏制生產安全事故、確保醫院安全的重要舉措,加強領導、周密部署、層層落實,各單位安全生產主管、分管領導要親自抓,親自深入一線開展安全生產督促檢查。

篇(2)

一、工作目標

扎實開展安全生產“三項行動”,加強安全生產全員、全過程、全方位管理,推進“安全生產年”和“責任落實年”目標任務的落實。加大安全生產執法力度,嚴厲打擊非法違法生產經營行為,建立規范的安全生產法治秩序;深化安全生產專項治理,促進安全生產責任制落實,強化安全生產監管監察,治理糾正違規違章行為,狠抓隱患排查治理,切實解決安全生產薄弱環節和突出問題;加強安全教育,牢固樹立安全發展理念,增強全社會安全意識,提高廣大從業人員的安全生產技能素質。通過開展安全生產“三項行動”,強化安全生產基層和基礎管理,構建安全生產長效機制,堅決遏制較大生產安全事故發生,促進全市安全生產形勢持續穩定好轉。

二、重點范圍和內容

(一)安全生產“三項行動”的對象范圍

全市涉及職業危害場所的所有企業,各級各類醫院。主要包括:

1、全市涉及職業危害場所的所有企業;

2、市級醫療單位:市第一、二、三醫院,市中醫院,市皮防院;

3、各縣(市、區)直醫療單位:縣醫院、縣中醫院、縣婦幼保健院、有住院病人的其他縣直醫療機構;

4、各鄉鎮衛生院;

5、各縣(市、區)轄區民營醫院、廠礦企事業單位舉辦的醫院。

6、各級各類醫院的鍋爐、壓力容器、電梯、起重機械、機動車輛等特種設備和正在建設的工程項目及設施;

7、易受自然災害影響的單位、居民區和場所;

8、20xx年隱患排查治理不到位的單位;

9、近年來發生較大以上事故的單位。

(二)安全生產“三項行動”重點內容。

各級各類醫院開展安全生產“三項行動”要結合開展醫院安全生產主體責任活動。開展存在職業危害場所的企業安全生產“三項行動”要結合職業病防治工作進行。

1、執法行動。對下列行為依法進行打擊或查處:

(1)無證或證照不全從事生產、經營、建設的;

(2)關閉取締后又擅自生產、經營、建設的單位;

(3)違反建設項目安全設施“三同時”規定,違法違規進行項目建設的;

(4)瞞報事故的;

(5)重大隱患隱瞞不報或不按規定期限予以整治的;

(6)不按規定進行安全培訓或無證上崗的;

(7)拒不執行安全監管監察指令、抗拒安全執法的;

(8)其他非法違法生產、經營、建設行為。

2、治理行動。對以下行為進行嚴格治理:

(1)安全生產工藝系統、技術裝備、監控設施、作業環境、勞動防護用品配備不符合規定要求的;

(2)危險性較大的特種設備和危險物品的存儲容器、運輸工具完好率不達標及不按規定進行檢測檢驗的;

(3)受自然災害威脅而未落實防范措施的;

(4)隱患排查治理制度不健全、責任不明確、措施不落實、整改不到位的;

(5)應急救援隊伍、裝備不健全,應急預案制訂修訂演練不及時,以及自救裝備配備不足、使用培訓不夠的;

(6)重大基礎設施建設安全制度不完善、管理措施落實不到位的;

(7)違章指揮、違章作業、違反勞動紀律的;

(8)各級人民政府對有關地區、行業(領域)和企業單位的安全監管責任不落實,安全管理機構不健全,有關部門監督檢查不到位,安全許可制度執行不嚴格的;

(9)有關地區和行業主管部門確定的行業(領域)及企業、單位安全隱患治理不到位的。

3、宣傳教育行動。著力開展以下宣傳教育活動:

(1)宣傳安全生產和《職業病防治法》等法律法規、規章制度,增強安全法制意識;

(2)宣傳安全發展的理念,推進安全文化建設;

(3)宣傳推廣安全生產工作和職業病防治工作的典型經驗和做法,推進安全生產和職業病防治示范企業建設;

(4)完善安全生產信息制度,公布生產安全事故企業或單位“黑名單”、事故查處情況,加強安全生產輿論監督;

(5)深入開展“安全生產月”、“安全生產萬里行”、“海西安全發展行”、“安全生產科技周”等集中宣傳教育活動;

(6)加強企業和醫院主要負 責人、安全管理人員和特種作業人員培訓,抓好新進人員安全教育,強化全員安全技能培訓。

三、重點時段

安全生產“三項行動”要貫穿各縣(市、區)、各單位全年安全生產工作始終,同步部署、同步實施、同步檢查推進。同時,要結合安全生產規律特點,統籌兼顧,突出重點,有計劃、有步驟、有針對性地組織開展。

(一)進一步細化方案,開展自查自糾(5月31日前)

1、各縣(市、區)衛生局和各級有關醫療衛生單位要根據本方案要求,結合20xx年“隱患治理年”發現的突出問題,進一步細化本地區、本單位“三項行動”工作方案,制定具體的實施方案或計劃。各縣(市、區)衛生局和市直有關醫療衛生單位制定的“三項行動”具體工作實施方案報市衛生局疾控科。

2、各縣(市、區)衛生局和各級有關醫療衛生單位要按照“三項行動”內容要求,抓好組織發動,提高思想認識,認真開展自查自糾,針對存在的問題和薄弱環節,制定整改計劃,落實整改措施,嚴防事故發生。

(二)加強督促檢查,全面推進各項工作(6月至9月底)

1、針對全市涉及職業危害場所的所有企業存在的非法違法行為,落實地方政府和主管部門的安全監管責任,組織有關部門聯合執法,嚴厲打擊各類非法違法生產、經營、建設行為。

2、進一步強化各級各類醫院密集場所火災隱患治理和建筑施工防坍塌墜落等專項整治措施,切實防范遏制較大事故發生。

3、落實汛期防洪、防坍塌、防泥石流、防雷電等措施,嚴密防范因臺風、暴雨、洪水等自然災害引發生產安全事故。

4、認真組織開展“安全生產月”等宣傳活動,進一步抓好安全生產方針政策和各項任務措施的宣傳貫徹落實;加強崗前培訓,推進職業安全教育,提高廣大從業人員安全素質。

5、各縣(市、區)衛生局要牽頭組織縣級工業衛生安全生產領導小組成員單位在7月份開展縣級安全生產大檢查。8月20日前,市衛生局牽頭組織市工業衛生安全生產領導小組成員單位開展市級安全生產專項督查,為國慶60周年創造安全穩定環境。

(三)深化“三項行動”,鞏固擴大成果(10月至12月底)

1、針對四季度特點,進一步完善執法措施,提高執法效能,堅決查處和打擊超能力、超強度、超定員生產,超員、超載、超速、超限運輸等違法違規行為;認真落實防火、防塵、防寒風大潮、防冰雪災害以及交通運輸安全防范等各項措施,切實消除事故隱患。

2、各縣(市、區)衛生局和市直有關醫療衛生單位要對“三項行動”開展情況進行督查和全面總結。各縣(市、區)衛生局和市直醫療單位、市疾控中心、市衛生局衛生監督所要將“三項行動”開展情況于11月20日前報市衛生局疾控科。各級各單位要做好迎接市政府安全生產委員會12月上旬組織的綜合督查的各項準備工作。

四、工作職責

1、市衛生局領導和督促全市開展涉及職業危害場所、醫院的安全生產“三項行動”工作。

2、市衛生局衛生監督所、市疾控中心具體負責指導和督促全市涉及職業危害場所、醫院開展安全生產“三項行動”。

3、各縣(市、區)衛生局負責指導和督促轄區范圍內涉及職業危害場所、醫院開展安全生產“三項行動”。

4、市直醫療單位、市皮防院負責本單位開展安全生產“三項行動”,并協助市衛生局指導和督促醫院開展安全生產“三項行動”。

五、工作要求

1、加強組織領導。市衛生局成立**市衛生系統安全生產“三項行動”工作領導小組(附件2),加強工作組織協調。各縣(市、區)衛生局和市直有關醫療衛生單位要成立安全生產“三項行動”工作領導小組加強對本系統、本單位開展“三項行動”工作的領導、綜合協調和督促指導,層層落實責任,逐級抓好工作落實。各縣(市、區)衛生局和市直有關醫療衛生單位要指定分管領導具體負責,確定具體承辦科室,明確專人負責,于5月25日前將分管領導、承辦科室和聯絡人姓名、聯系方式報市衛生局疾控科,市衛生局聯系人:蔣琴英,聯系電話(傳真)2331345。

2、抓好協調推進。著重做好“三個結合”“一是安全執法與安全治理相結合,重點打擊非法違法生產、經營、建設行為,同時對安全治理過程中的重大隱患和問題,要及時組織聯合執法、專項執法督促解決;二是“三項行動”與“三項建設”(安全生產法制體制機制、保障能力和監管監察隊伍建設)相結合,研究把握安全生產規律,完善和落實治本之策,推進建立安全生產長效機制;三是“三項行動”與安全生產日常工作相結合,嚴格安全生產許可,推進安全生產標準化建設,加強安全監管監察,務求實效。

3、突出工作重點。立足于治大隱患、防大事故,依法嚴厲打擊非法違法行為、治理違規違章現象,對不具備安全生產條件且難以整改到位的單位,該關閉的堅決關閉、該取締的堅決取締;狠抓企業和醫院的規范化建設,進一步加大安全投入,加快安全技術改造,淘汰落后生產能力,提高安全基礎保障水平;組織開展職業安全健康檢查,促進企業改善安全生產和勞動保障條件;加大“五一”、汛期、“十一”、第四季度等重點時段和關鍵節點的安全防范工作,堅決遏制較大事故發生。

篇(3)

一、工作目標

通過組織安全生產“百日會戰”活動,進一步促進安全生產各項目標政策、法律法規以及“隱患治理年”各項工作部署的落實,全面落實各單位安全生產主體責任,強化任何時候的安全生產治理和監督,加強宣傳教導、隱患排查、隱患整改、隱患整改督查和應急救援工作,完善安全生產長效機制,繼承保持安全工作無事故,確保全年安全生產各項工作目標的全面完成。

二、“百日會戰”的重點時段

在全面開展安全生產工作的基礎上,各單位尤其要注重抓好安全事故的高發高危期。為細化任務、重點重防,結合“百日會戰”期間的重點時段,整個活動分三個階段開展:

(一)第一階段,國慶黃金周期間

(二)第二階段,改革開放30周年紀念活動期間

(三)第三階段,2009年期間

三、“百日會戰”檢(督)查的重點內容

此次“百日會戰”活動主要以檢(督)查為主,督查采取各單位自查整改與市局組織抽查相結合的方式進行。檢(督)查的重點內容分常態檢(督)查和專項檢(督)查兩個方面:

(一)常態督查內容:

10、各單位重視安全生產工作,安全生產領導設置機構和人員配備情況。

2、建立和落實安全生產責任制,分解落實2009年度安全生產目標任務情況。

3、落實安全生產經濟政策,從人力、物力和財力上加大安全投入情況。安全設施的配備情況。

4、按照隱患排查整改要求,正常開展安全巡查和隱患排查整改落實情況及全程記錄的相關臺賬資料建立情況。

5、重大安全生產隱患公告公示、跟蹤治理、整改銷號情況。近年來安全事故的查處和責任追究落實情況;

6、應急救援體系的建立和組織必要的演練情況。

7、各單位安全生產宣傳培訓情況。單位負責人、安全治理人員和特種作業人員持證上崗情況。

(二)專項檢(督)查內容:

10、門急診、病房等人員密集場所設置是否符合工程建造消防技術標準要求,是否按照消防技術標準安裝消防栓等。

2、門急診、病房等人員密集場所的疏散通道、樓梯和安全出口的設置是否規范,數量是否足夠,標識是否醒目以及是否保持暢通;公共區域及逃生通道的外窗金屬護欄是否符合安全疏散和應急救援要求,是否有阻礙逃生的違章設施。人員密集場所周圍影響人員逃生和滅火救援的違章建筑、室外廣告牌等問題的整改情況。

3、醫療衛生單位內部醫療、醫技等工作用房,職工宿舍區域防火設置情況。

4、火災報警、滅火系統、消防泵、消防栓、滅火器等消防設施設備的配備和完好情況。

5、醫療機構內使用、儲存易燃易爆化學物品以及各類電氣設備、電源線路的使用維護情況。

6、鍋爐、壓力容器管道、特種設備,配電房、電梯等各類生產設施設備的安全使用等情況,非凡是在公眾聚集場所和重要活動場所使用的上述設施設備的安全使用、年檢和操作人員持證上崗情況,相應消防設施設備的配備情況進行檢查。

7、醫療衛生機構內醫療、醫技使用的各類放射性、生物性、化學性有毒有害物質的安全保管、安全使用情況。

9、各醫療衛生機構消防、安全生產、突發事件應急預案和處置方案的制訂、完善和演練情況。

9、各單位道路交通安全情況。主要是救護車等車輛的規范使用、檢測檢修和嚴格按單位車輛治理規定實施用車的情況。

100、有建筑工程單位的建筑安全情況。主要是施工現場的安全治理和對職工的安全教導告知情況。

1010、各單位重要科室和重要設備設施的安全治理情況。主要是財務科、機房等重點科室的防盜防泄密情況。

四、“百日會戰”實施的相關要求

(一)加強領導,落實責任,做到思想認識到位。

各單位要切實加強組織領導,主要負責人要親自掛帥,逐級落實安全大檢查中各環節的責任,將責任落實到每一個人,促使安全大檢查工作落到實處。

(二)精心安排,周密部署,做到宣傳發動到位。

各單位要針對本地單位的實際,制定嚴格周密的、切實可行的安全生產“百日會戰”工作方案,加強檢查的針對性和有效性,防止走過場,確保安全生產“百日會戰”取得實效。要以最近全國發生的幾起重特大事故為反面教材,利用板報畫廊宣傳、職工大會宣講等辦法,強勢宣傳、造濃氛圍,真正在全單位形成工作必有安全、言談必提安全、生活必重安全的良好氛圍。

(三)全面排查,狠抓整改,做到安全措施到位。

篇(4)

堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導,以確保安全發展為目標。通過對全市醫療衛生單位安全生產工作情況進行全面細致的檢查,積極推進各醫療衛生單位安全生產主體責任落實。扎實推進安全生產集中整治工作,認真解決安全管理上存在的突出問題和薄弱環節,預防和減少一般事故、有效控制較大事故、堅決遏制重特大事故,努力為全市衛生事業持續快速健康發展提供有力的安全保障。

二、整治內容

落實省委、省政府部署要求,緊緊圍繞省政府“五個不能”(不能等事故發生再倒查是誰的責任、不能等隱患變成事故再倒查整改隱患、不能等事故救援不力再倒査應急準備、不能等吸取教訓再倒查政策機制、不能等事故問責再倒查履職盡責)要求,堅持全面治標與源頭治本相結合、重點整治與系統整治相結合、集中整治與長效整治機制相結合,緊密結合冬春安全治理專項行動,突出整治六個方面內容。

(一)綜合整治重點。一是政治站位不高的問題。各單位對關于安全生產重要論述領會不深,對防范化解重全風險的重要性認識不足,對安全生產不研究、不部署、不督辦,風險隱患不清、管理措施不力,思想麻痹,存在畏難和僥幸心理,在抓落實上存在很大差距。二是安全責任缺位的問題。各單位落實《省黨政領導干部安全生產責任制實施細則》不到位;按照“三管三必須”要求,行業監管責任擔當意識不強,管業務與管安全脫節,存在監管盲區;落實《醫療機構安全生產主體責任“五個必須落實”》40條剛性規定不到位,落實單位主體責任措施不得力,單位負責人安全意識淡薄,在安全生產制度建設、隱患排査、風險防控、日常檢查、員工培訓等環節不認真不自覺,不參加,甚至弄虛作假、違法違規。三是隱患排查不扎實的問題。各單位隱患排査不深入不全面,對風險隱患視而不見,安全整治走形式、走過場,整改問題沒有盯住不放,特別是隱患排查治理沒有形成有效機制。四是監管寬松軟的問題,不能正確處理監管的關系,對檢查發現的問題隱患避重就輕、不敢管、不愿意得罪入,當老好人,對存在隱患問題不敢動真碰硬,把隱患問題簡單化,放任隱患單位一路整改一路“綠燈”,長期“帶病”生產。

(二)危險化學品整治重點。重點整治醫療和疾控機構未按要求建立危險化學品安全監管責任清單、安全監管責任不落實,危險化學品儲存、使用和廢棄處置各環節安全監管責任不清晰、存在監管盲區,隱患排查治理不落實、不建檔、不閉環,危險廢物和廢棄危險化學品的安全監管責任不落實等問題;危險化學品儲存管理不符合要求、隱患排査治理和應急演練不落實、危險廢物管理處置不當等問題。

(三)治安消防整治重點。重點整治消防安全責任制不落實等問題;治安保衛處置突發事件不及時等問題;每日防火檢查、巡查不到位等問題;病房違規使用電熱毯、電爐等電加熱或者大功率用電設備及私接亂拉電氣線路、電氣線路老化不及時更換、電氣線路未經年檢等問題;醫療機構消防車道和消防救援場地被停車泊位等障礙物占用等問題;臨時用房采用易燃可燃材料為芯材的彩鋼板搭建等問題;防火分隔不到位,管道穿越墻體處未封堵嚴密等問題;疏散通道、安全出口被封閉、堵塞、占用、上鎖,醫療機構門診樓、病房樓門窗上設置影響逃生和滅火救援障礙物等問題;消防設施設備不好用等問題;電動自行車在室內充電等問題;重點崗位、部位人員值班值宿不盡職、不在位等問題;安全培訓和演練不到位等問題。

(四)燃氣整治重點。重點整治衛生健康機構燃氣使用場所燃氣用具、連接軟管、減壓閥和燃氣泄漏報警裝置等存在的安全隱患,擅自拆除、改裝、遷移、暗埋燃氣設施和用具等問題;高層、多層建筑、地下室、半地下室等場所使用瓶裝液化石油氣及其他場所使用瓶裝液化石油氣未按照要求進行防火分隔等問題。

(五)建筑施工整治重點。重點整治施工單位未按照要求簽署《施工安全協議書》等問題;施工單位防滑、防凍、防火、防中毒窒息工作措施不到位等問題,內部裝飾裝修工程現場安全防護措施不到位、停工工地違規用火用電用氣、室內裝修改造工程明火作業未履行審批手續等問題;現場工作人員未按照要求正確佩戴安全帽,起重吊裝作業未劃定危險作業區城,高處作業未設置臨邊防護、洞口防護安全措施等問題;圍擋未按照要求設置堅固,未明確設置警示標示,未配備應急救援器材等問題。

(六)特種設備整治重點。重點整治醫療和疾控機構特種設備管理責任不明確、措施不到位,采暖鍋爐、供暖壓力管道、?;飞a儲運壓力容器、電梯、氣瓶等高風險特種設備帶病運行和非法安裝、使用特種設備行為等問題。

三、方法步驟

此次集中整治為期3個月,共3個階段。

第一階段:層層組織動員部署。(2019年12月11日至12月12日)

各單位結合實際制定具體實施方案,明確任務,細化責任、措施。逐級開展宣傳發動,將集中整治具體部署層層傳達到各科室。

第二階段:深入開展隱患整治。(2019年12月13日至2020年2月20日)

各單位都要建立隱患排查清單和自查清單,堅持邊査邊治對一時難以整改的隱患要死看死守,加強檢查。巡查,落實專人負責,確保不發生事故。

第三階段:分析研判總結提高。(2020年2月21日至2020年2月25日)

各單位深入研判存在的突出問題,制定并落實整改措施,逐條逐項整改到位。市衛健局將總結集中整治總體情況以及好的經驗做法,上報白城衛健委應急辦。

四、工作要求

各醫療衛生單位要堅持問題導向,按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,切實加強當前安全集中整治工作,全面深入、認真細致開展排查整治工作。

(一)切實提高政治站位。開展安全生產集中治理,是深入貫徹落實關于安全生產重要論述的重要舉措,是進一步強化安全生產責任落實、加強安全生產工作組織領導、及時研究解決重點問題的內在要求。同時,要扎實做好冬春安全治理專項行動和安全集中整治各項工作,確保全系統安全生產形勢平穩可控。

篇(5)

每月至少督導一次,具體時間各組自行安排。

二、督導方式

采取自行督查與統一督查相結合的方式。

三、督導分組

由班子成員帶隊各組成員開展檢查(見附件1)。

四、督導內容

詳見附件2、附件3。

五、工作要求

篇(6)

中圖分類號:TD672

文獻標識碼:A

文章編號:1009-2374(2009)18-0010-02

一、概述

我國煤炭產量居世界首位,煤礦數量超過世界上其他主要產煤國家的煤礦總數,煤作為一種基礎能源,煤炭行業又是我國國民經濟和社會發展的支柱產業。安全是煤炭生產的頭等大事,安全對煤炭生產起著保證、支撐和推動作用。中國神華作為全球最大的煤炭供應商,補連塔煤礦是中國神華神東煤業集團下的一個特大型現代化礦井,定員593人,年產2200萬噸,雖然已連續8年安全生產,但隨著礦井的不斷開采,井下環境更加復雜,在人員少任務重的情況下,為保障井下眾多先進設備的穩定運行,增加先進的現代化管理設備,采用先進的煤礦安全裝備與手段已成為補連塔礦安全生產必然需要。為加強對井下人員的監控調度,提高工作效率,經過礦方的多方考察最終于2008年月10月選定了KJ133型礦用人員定位安全管理系統。到目前為止,補連塔煤礦在此項目上總共布置了36臺KJF82型礦用人員定位分站和84臺KGE41型礦用射頻定位器,實現了約30公里巷道的信號連續覆蓋,使監控信號基本覆蓋了整個礦井,補連塔煤礦早日建成數字化礦山,為成為全國應用創新、管理創新、安全生產管理的典范打下良好的基礎。

二、系統工作原理

KJ133型礦用人員定位安全管理系統的工作原理是應用射頻識別技術及計算機通訊技術,在地面上設置中心控制計算機系統,在井下相關位置布置KJF82型礦用人員定位分站,同時在需要精確定位的區域布置KGE41型礦用射頻定位器。定位分站和中心控制計算機系統之間通過光纜相連接,入井人員和車輛分別攜帶KGE39型礦用人員定位射頻卡,系統通過定位分站與射頻卡之間的無線通訊,實現對被識別對象的目標定位和無線尋呼,從而為生產指揮調度、安全監測檢查、緊急事件處理等工作提供有效手段,系統可同時將有關數據傳至各級管理部門,為各級領導監督指揮決策提供重要依據。

三、系統構成

KJ133型礦用人員定位安全管理系統的構成主要包括:井上中心控制計算機系統、井下KJF82型礦用人員定位分站、KGE39型礦用人員定位射頻卡、KGE41型礦用射頻定位器、系統傳輸通道等部分

(一)中心控制計算機系統

1.中心控制計算機系統由中心控制計算機、數據通信接口和打印機等設備組成。

2.顯示井下各區域目標分布、特定目標所處區域及位置信息,實現目標定位、跟蹤、呼叫控制。

3.實現系統配置、維護與管理,查看、記錄、打印系統運行信息。

4.實現對系統設備的控制與監測,查看、記錄、打印系統設備運行信息。

5.接收各個監控分站(射頻讀寫器)傳回的數據,將信息顯示在計算機屏幕上,同時保存到數據庫中,以備隨時查詢、調閱、回放。

6.實現對采集數據的分類、統計、提示、告警功能。

(二)KJF82型礦用人員定位分站

1.KJF82型礦用人員定位分站由監測分機(射頻讀寫器)和分站電源組成。

2.標準監測分機即射頻讀寫器,用于讀取處在其檢測范圍內的KGE39型礦用人員定位射頻卡上的識別信息,并向人員KGE39型礦用人員定位射頻卡發出呼叫信號。

3.射頻讀寫器對KGE39型礦用人員定位射頻卡有效讀寫范圍:500~750米。

4.KJF82型礦用人員定位分站一般安裝在礦井巷道的進出口、交叉道口、礦井內各個采區入口及各主要崗位工作區域,安裝的位置和數量視具體要求而定,KJF82型礦用人員定位分站安裝數量越多,監控范圍越大。

5.分站電源:采用KDW28型礦用隔爆兼本安不間斷電源。

(三)KGE39型礦用人員定位射頻卡

1.人員的KGE39型礦用人員定位射頻卡由井下人員隨身攜帶。

2.使用標準KGE39型礦用人員定位射頻卡,可以實現移動目標的定位與跟蹤。

3.系統可通過呼叫型KGE39型礦用人員定位射頻卡,以色光方式,向井下人員發出尋呼、提示、告警與緊急撤離等多種信號,可選擇單獨呼叫、選組呼叫和全體呼叫多種方式。

4.KGE39型礦用人員定位射頻卡使用2節7號電池供電,電池可更換,更換一次可保證KGE39型礦用人員定位射頻卡在正常使用狀況下連續工作6個月以上。

(四)KGE41型礦用射頻定位器

1.KGE41型礦用射頻定位器是射頻識別定位系統的一種輔助裝備,用于標示KGE39型礦用人員定位射頻卡――待定位跟蹤人員的精確位置信息。

2.KGE41型礦用射頻定位器定位精度:標準定位精度±25m。

3.KGE41型礦用射頻定位器使用2節1號電池供電,電池可更換,更換一次可保證KGE41型礦用射頻定位器連續工作8個月以上。

(五)系統傳輸通道

地面控制主站與井下控制分站之間通訊,采用礦用信號電纜連接,485總線傳輸,半雙工、主從工作方式。也可采用光纖、電纜混合方式傳輸。

射頻讀寫器與KGE39型礦用人員定位射頻卡之間,KGE39型礦用人員定位射頻卡與KGE41型礦用射頻定位器之間,采用射頻無線通訊方式。

四、系統功能

(一)入井人員和車輛定位、跟蹤

在礦井巷道的進出口、交叉道口、綜連采工作面、機電峒室、危險場合(如盲巷、水倉等)、井口等位置安裝監測分站。當攜帶有射頻標簽的人員和車輛進入監測分站檢測范圍,或從監測分站附近通過時,監測分站可以將相關人員的身份信息和車輛信息讀出并傳送回控制中心??刂浦行挠嬎銠C將收到的信息顯示在屏幕上,同時保存到數據庫,以備隨時查閱。結合井下電子地圖,可以顯示某個區域內人員和車輛的數量和分布;可以顯示指定人員和車輛的移動路線;可以對指定人員和車輛進行定位和跟蹤;可以查詢特定人員和車輛在井下的位置。可以實時顯示定位信息,也可以查詢某一歷史時刻的定位信息。

移動目標定位、跟蹤技術,可以使地面管理人員全面、及時掌握井下及整個礦區人員和車輛的數量和分布情況,做到心中有數。提高了管理效率,保證井下資源的合理調度和安全生產的順利進行。

(二)人員無線尋呼

無線呼叫可以實行多種方式:單獨呼叫、成組呼叫、區域呼叫和全礦區呼叫。呼叫信息由計算機控制,通過指定的監測分站發出,在射頻標簽上高度報警燈顯示。呼叫信息有一般呼叫、緊急呼叫、緊急撤離呼叫等多種類型,通過報警燈的不同顏色來區別(發光二極管提示)。正常狀態下紅燈30秒閃一次(紅燈閃:未收到定位器;黃燈閃:收到定位器),如果都不閃,則射頻卡可能需要更換電池。黃燈閃:一般呼叫;紅燈閃:重要呼叫;紅黃燈一起閃爍:緊急撤離呼叫;紅黃燈交替閃爍:發出呼救,此時需和信息管理員聯系。井下人員如果遇到緊急情況,通過撕開射頻卡上標簽,緊急報警將在地面計算機系統上顯示,管理人員安排相關人員去被呼叫地點進行營救。在需要緊急撤離或尋找失蹤人員時,人員無線尋呼系統將發揮重要作用。

(三)考勤統計

通過對下井工作人員的入井、升井時間,在井下各區域的停留工作時間的記錄與統計,為企業提供考勤管理基礎信息。通過這些信息能反映各級管理人員和員工的工作態度。如果有不良現象,可及時采取措施。比如說管理人員的入井次數不夠,工作人員提前升井,安檢人員的檢查不到位,工人不現場交接班等。

(四)區域禁入管理

在井下的一些重要機電峒室、危險場所(如盲巷、水倉等)禁止進入區域設置監測分站,當有非受權人員進入時,系統給出提示和警告,阻止人員進入,防止危險情況發生。

(五)緊急事件處理

當礦井發生緊急事件時,可以及時對井下人員進行統計,查詢事故現場附近的人員信息,查詢相關人員的定位信息,快速確定人員的準確位置,以便及時有效地開展搜救工作。

發生緊急情況時,可以在幾秒鐘內通過緊急告警信號通知井下所有人員緊急撤離危險區域。

發生緊急情況時為指揮人員提供井下各區域人員的實時分布信息,幫助指揮人員制定應急方案。

發生緊急情況且系統通訊不能恢復時,為指揮人員提供井下各區域人員的最近歷史分布信息,幫助指揮人員制定應急方案。

(六)系統運行管理

實時監測并記錄系統通訊及系統設備的工作狀況,對系統異常做出告警,提示維護人員盡快使系統恢復正常。

對需要定期或不定期維護的設備進行統一管理,對定位器及射頻標簽電量進行低限監測,提示維護人員及時對系統設備進行維護。

(七) 歷史數據的記錄與查詢

系統可對上述礦井目標定位跟蹤、人員尋呼、考勤統計、系統運行管理等信息進行長期保存,并可方便地查詢歷史記錄。

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高舉*思想偉大旗幟,全面貫徹黨的*大精神,牢固樹立以人民為中心的發展思想和安全發展理念,堅持把防控重大安全風險、遏制重特大事故作為重中之重,以“雙控”體系建設為抓手,進一步深化安全生產大排查大整治攻堅行動,強化行業專項整治,繼續完善安全生產責任體系、監管體系,努力夯實安全生產基層基礎,全力推動全縣衛健系統安全生產形勢持續穩定好轉。

二、工作目標

全面落實各單位黨政領導干部安全生產責任,強化部門安全生產監管責任,進一步壓實醫療衛生單位主體責任,建立衛健行業安全風險分級管控和隱患排查治理雙重風險防控體系,安全生產大排查大整治攻堅行動扎實見效,防范化解安全生產領域重大風險,著力減少較大事故,堅決遏制重特大事故發生,為()營造良好的安全生產環境。

三、重點工作

(一)深入學習貫徹關于安全生產重要論述。

深入開展學關于安全生產重要論述的專題宣傳活動,闡釋加強新時代安全生產工作的重大意義,進一步強化紅線意識和底線思維,真正做到入腦入心,見諸行動。全面落實關于堅持底線思維著力防范化解重大風險的重要講話要求,強化政治站位,堅持問題導向,全面排查整治,堅持防化并舉、預防為先,堅持標本兼治、源頭治理,最大程度消除各種安全風險,探索建立安全生產風險防控長效機制。

(二)全面落實領導干部安全生產責任。

按照《地方黨政領導干部安全生產責任制規定》、《省地方黨政領導干部安全生產責任制實施細則》等文件要求,明確本單位領導干部安全生產職責。除單位主要負責人對本單位安全生產工作負總責外,要明確一名班子成員分管安全生產工作(要有相關文件印證);其他班子成員負責做好分管職責范圍內安全生產工作,形成“黨政同責、一崗2責、齊抓共管、失職追責”的工作格局。單位主要負責人、主管領導以及其他領導班子成員每月至少帶隊檢查一次安全生產工作,要有記錄、有影像資料、有成效。

(三)建立完善安全生產管理機構。

成立安全生產工作領導小組,主要負責人要親自擔任組長,主管領導擔任常務副組長,其他領導班子成員任副組長,相應人員為成員(要有相關文件印證,并根據人員變動,及時調整);領導小組每月至少召開一次安全生產專題會議,每季度要組織召開一次安全生產事故防范會議。按照《安全生產法》第二十一條規定要設置安全生產管理機構,配備專兼職安全管理人員,統籌協調安全生產工作,確保各項工作措施落實到位。

(四)扎實做好安全生產專項整治活動。

按照省、市、縣以及縣衛健系統安全生產專項治理工作部署,深入開展安全生產專項整治三年行動,切實做好消防、危險化學品、特種設備、人員密集場所等安全生產專項治理工作,明確工作目標和重點,落實責任,強化措施,狠抓落實。

(五)健全完善安全生產工作制度。

建立健全安全生產“黨政同責、一崗2責、齊抓共管、失職追責”責任體系和安全生產巡查、督查等制度。層層簽訂安全生產責任書(狀),將安全生產工作落實到每個科室、每個崗位和每個人員。制定完善安全生產工作目標管理考核辦法,并組織實施。

(六)扎實開展應急演練活動。

要根據自身實際制定應急救援預案,完善應急救援和應急處理機制,廣泛開展應急疏散演練活動,不斷提高員工安全防范意識和應急逃生能力。

(七)大力開展“雙控”機制建設。

全面開展醫療機構風險辨識,建立“風險清單”,根據風險分布和危害程度確定區域安全風險等級,組織開展風險評估管控工作,實行分級分類監管。對照“風險清單”,開展一次隱患清零活動,對排查出來的問題隱患堅決“零容忍”,逐條制定整改計劃,做到責任、措施、資金、時限和預案”五落實”,確保隱患全清零、治理全達標。要聘請專家指導檢查安全生產工作,充分發揮專家的專業知識和技術優勢,通過精準排查、精細排查、挖掘深層次問題,提升各級醫療機構安全生產工作管理水平。

(八)切實做好關鍵時期的安全生產工作。

采取切實措施,全力做好暑期、汛期等重點時段和安全防范工作。

(九)全面加強消防安全工作。

深入貫徹落實《省消防安全責任制實施辦法》,持續開展夏季消防檢查和冬春火災防控,強力推進電氣火災綜合治理,全面推進“四個能力”建設。深入開展消防宣傳“七進”工作,不斷提高消防安全常識的知曉率。強化微型消防站建設,配齊消防設施設備,配強消防應急救援隊伍,確保關鍵時候能夠拉得出、用得上。

(十)強化安全生產宣傳教育培訓工作。

制定活動方案,將國家防災減災日、安全生產月、消防宣傳日、安全生產宣傳周、安全宣傳“進企業、進農村、進社區、進學校、進家庭”等活動有機銜接、融合推進;開展安全知識競賽活動,廣泛宣傳安全生產相關法律法規和安全知識,積極引導廣大干部職工投入安全防范工作中,切實形成群防群治的良好局面;定期加強對“安全員”的教育培訓,明確任務,落實責任;進一步加強對單位安全管理人員的專題培訓,聯合消防部門,對單位各級安全管理人員開展一次全員輪訓,切實解決安全管理人員整體素質不高的問題。

(十一)進一步深化安全生產大排查大整治專項攻堅行動。

按照省、市、縣關于進一步深化安全生產大排查大整治攻堅行動的總體部署,制定實施方案,強化問題導向和目標導向,細化措施、嚴明責任,確保各項工作落實到位。強化“隱患就是事故,事故就要處理”意識,狠抓隱患排查整治這個關鍵環節,持續對所有作業崗位、設施設備、技術環節和規章制度進行排查,對發現的安全隱患,按標準要求及時整改到位,堅決遏制各類安全生產事故的發生;

建立“監督、問題隱患、整改、驗收銷號、執法、問責”等6個清單,對排查發現的重大隱患全部拉條掛賬,邊查邊改、逐一銷號、動態清零;嚴格實施責任追究,對工作不力、隱患排查整治不到位,發生安全事故的,嚴格追究相關責任人的責任。

(十二)全面推行安全生產網格化建設。

按照上級的統一部署,對安全生產網格化管理工作進行安排部署,舉辦專班,組織專題培訓,熟悉系統操作規程,在各醫療衛生單位全面推廣運行該系統。

(十三)著力加強對特種設備的安全管理工作。

不斷加強對維保公司的監管,要組織維保力量加強對單位電梯、壓力容器、制氧設備、消控系統以及水、電、氣、熱、能等各種設備設施的維護保養,確保消防設備設施完整好用、確保大型機械設備運行正常。進一步加強對大型特種設備操作人員規范管理,加強對操作人員的安全教育和技能培訓,確保持證上崗,嚴格操作規程,確保不因操作人員操作失誤導致安全事故的發生。

(十四)繼續抓好跟蹤問效工作。

繼續按照縣衛健局通知要求,各單位加強對科室的效績考核工作嚴格考核標準、完善考核內容、確保考核效果,并按時上報跟蹤問效考核結果。

(十五)扎實推進衛健系統消防安全標準化管理工作。

全面落實《縣衛生健康系統消防安全標準化管理工作實施方案》文件精神,始終把滅火器、消火栓、疏散通道、自動消防系統,供氧(制氧)站、壓力容器、壓力管道,配電室、電氣設備藥品、器材倉庫等重點部位設施,高壓氧艙、毒麻藥品、易燃易爆危險化學品、藥品倉庫等作為監管和治理的重點,做到及時發現問題、及早解決隱患,將問題隱患消除在萌芽狀態,確保不出現安全隱患。擬在縣直醫療單位打造一個標準化管理示范點,切實將全縣醫療行業標準化管理工作推向深入。

(十六)高質量完成安全生產改革階段性任務。

按照縣委、縣zf有關要求,抓好本系統推進安全生產領域改革發展各項工作任務的落實。對前期工作落實情況開展“回頭看”,加強督促檢查;查漏補缺,確保各項改革舉措落實到位,做到出臺一項、落實一項、見效一項。

(十七)嚴格落實事故信息報告制度。

及時報告生產安全事故和反饋安全生產信息,不遲報、瞞報。認真參與相關事故調查,落實對有關責任單位和責任人的處理意見。

(*)強化安全生產責任追究。對未按有關規定履行安全監管職責,導致重大事故隱患不能及時治理、發生生產安全事故負有領導責任的領導干部,嚴格按照《省黨政領導干部安全生產責任制實施細則》等規定追究責任。嚴格落實安全生產“一票否決”制度和安全生產約談制度,強化對事故多發或工作不力單位的警示誡勉,推動責任措施落實、督促問題隱患整改。

四、工作要求

(一)高度重視,加強組織領導。

各單位要進一步加強對安全生產工作的組織領導,主要領導要親自安排部署、親自督導檢查、親自抓落實;主管領導要親自調度,親自檢查,親自現場落實,以高度的責任感,全力抓好安全生產工作。

(二)制定措施,抓好落實工作。

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二、工作目標

20xx年,采用分級培訓的方式,逐級落實培訓指標,全縣各醫療衛生單位(含民營醫院)人員培訓率達100%(參照職工花名冊),安全生產管理人員持證率達100%。全縣共培訓“三級”教育人員5000人,生產經營單位主要負責人、安全管理人員50人。

三、培訓內容

(一)安全生產基礎知識、安全生產法律法規依據;

(二)《消防安全管理制度》、防火災及自救知識、控制和應急知識;

(三)各項應急救援預案、職業衛生、事故隱患排查治理與事故調查處理;

(四)對上崗職工進行三級安全生產知識和操作規程的培訓;

(五)各醫療衛生單位負責人、安全管理人員、特種作業人員的持證上崗培訓。

各醫療單位可根據本轄區內實際情況,選擇合適的培訓項目開展職工培訓。

四、工作要求

篇(9)

福鼎玄武巖礦山由于開采初期歷史的原因,廢石場地段長達近1000米,由于廢石場的高位勢能得不到釋放,加之特殊的地質條件,因而埋下了滑坡隱患,成為礦山的一個重大危險源,存在著隨時可能發生跨塌、滑坡的安全生產事故。而且排土場各地段發生跨塌、滑坡的風險概率具有隨機不確定的特征。

為了使制定排除重大安全隱患應急預案有科學依據,防患于未然,有效地控制排土場避免發生跨塌、滑坡災害。2000年,福鼎玄武巖礦山建立了一套礦山排土場位移監控系統。該系統投八運行以來,我們掌握了礦山排土場各地段動態位移的準確信息,使重大安全隱患優先治理的事故處理原則有了科學的決策依據,并曾經成功地預報并防范了一次排土場潛在的滑坡危機,收到了良好的效果。

二、排土場位移監控理論機理簡介

排土場發生位移是因為排土場內的固體排棄物受外界因素的誘發而獲得的了產生位移的動能。根據能量平衡定律?;w得到的動能等于滑體損失的位能與克服滑體移動摩擦阻力所作的功之差。如下式所示:

摩擦系數f值決定了排土場滑體的抗下滑力。足夠大的摩擦系數是保障排土場隱定的前提條件。

摩擦系數f值是個變量。由于大氣降水下滲,加之地下水的作用,在排土場內部形成滲水流,增加了排土場土巖中的靜水壓力和動水壓力,從而使排放的固體排棄物與土巖接觸面的f值逐漸減少,降低了土巖的抗剪強度;另外,有的排土場原始山坡植被發育,殘積土層厚,在排放過程中又不注意土、石分棄,因而增強了排棄物親水性,在滲流水的作用下很容易軟化,而形成滑體的軟弱層。從而進一步加劇了f值的下降速度。當摩擦系數f值下降到其臨界點(即f=tgα)時,將產生滑體整體突發性跨塌并形成“雪崩式”的連鎖反應,即泥石流跨塌災害。

f值的變化不是瞬間完成的,它的變化有一個過渡過程,由此而引發的滑移亦有一個從“漸變”到“突發”的過程。在這個過渡過程中,人們完全可以通過對排土場動態位移的準確監控達到對排土場跨塌、滑坡風險預報的目的,從而進行科學的風險評價,從不確定的風險場中確定出高風險段,在其滑坡“漸變”的過渡過程中爭取足夠的時間進行應急處置,及時有效地防范和控制排土場出現的險情,將跨塌、滑坡災害消滅在事故萌芽狀態。

三、監控系統在安全生產中的應用

根據排土場滑坡產生機理,2000年,我們在礦山建立了一套排土場動態位移監控系統,在礦山東坡、北坡、南坡三個原歷史遺留下來的順坡排棄的廢石場敏感部位建立控制點,引進日本進口的電子全站儀,分別以三個固定點三維坐標為測量基點,測量控制點的三維坐標。專人操作,周期測量(每十日一次,暴雨后加密測量),通過測量掌握其動態位移,成功地預報并防范了一次排土場潛在的滑坡危險,收到了良好的效果。

2000年12月至2001年2月間,檢測數據表明北坡原廢石場位移較為明顯。該廢石場高程在+502m至+380m之間,其前后緣相對高差122m,軸向長約250m,橫向寬約150m。人工堆積的廢石分布于原始坡度比較陡峭的山坡上,礦山開采早期廢石任意排放,順坡堆積,形成了人工石錐群約30萬立方米,其巨大的荷重對山坡前緣及下部殘積土產生巨大的水平及垂直推力,致使近30萬m?;w產生位移變形。監測數據如下表所示(其中N,點處于前緣位置,N4、N5點處于后緣位置)。

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1.ERP系統簡介

ERP,即企業資源計劃,是指建立在信息技術基礎上,以系統化的管理思想,為企業決策層及員工提供決策運行手段的管理平臺。ERP系統集中信息技術與先進的管理思想于一身,成為現代企業的運行模式,反應時代對企業合理調配資源,最大化地創造社會財富的要求,成為企業在信息時代生存、發展的基石。ERP系統在企業的應用,實現了信息的“一次采集,高度共享,多層應用”,大大提高了數據采集速度,為經營決策贏得了時間。

2.系統性能及數據質量下降原因分析

(1)系統原因,其中包括硬件瓶頸、數據庫調優、系統調整、客戶端配置以及網絡狀況等,如果這些問題不能及時發現及時解決,將對系統性能造成影響。

(2)人為操作不規范,沒有形成一個良好的使用習慣。例如操作失誤產生大量的無用信息、流水式作業同時產生多條訂單和執行收貨事務后不關閉界面造成對物料主數據的鎖定等,這樣不但給系統效率帶來影響,同時一個人的操作還可能影響到其他人的正常操作。

3.解決方案

就以上兩點主要原因,應該采取以下措施:

3.1消除硬件瓶頸,優化系統參數配置,提高系統性能

3.1.1消除硬件瓶頸,規避運行風險

ERP系統長時間地運行,設備的CPU、內存、硬盤等硬件設備不間斷地工作,硬件老化情況將不可避免地發生。同時隨著數據量的增加以及業務種類的不斷增加,硬件資源不足導致瓶頸出現,造成系統性能降低。這就要求我們必須時刻關注硬件設備運行狀況,了解系統負載的極限值,并針對需求添加硬件配件,例如增加硬盤、內存等,并及時對超期服役的設備進行更換,這樣不但可以有效降低硬件瓶頸,同時還可以規避設備老化帶來的故障隱患。

3.1.2加強數據庫監控,定期進行優化

隨著系統的運行,數據庫的規模也在不斷擴大,往往常用表里的數據量都已經突破了百萬條,如果不能有效地對數據庫進行優化,嚴重的將導致業務運行超時從而給公司的正常經營帶來影響。針對這一問題,我們可以對數據庫進行如下調整:首先是對數據庫緩存區和其他數據庫參數進行優化設置;其次是對數據庫硬盤的規劃設計進行優化,使得在硬盤上盡可能的平均分配工作負載,以避免當從硬盤中寫入和讀取的時候產生等待的情況;最后是對耗時的SQL語句,也就是長時間運行的SQL語句的優化,并創建有效率的索引。另外還應該加強對數據庫的監控,特別是鎖和隊列的情況,及時擴充表空間大小,并在月結前調整好數據庫,例如參數優化、重建低質量索引等。

3.1.3根據需求調整系統配置,優化ABAP程序

系統調整即ERP系統本身BASIS部分及程序部分的調整。首先,根據業務運行要求分配進程數量。例如在白天由于線上操作較多,可將對話進程數量加大;而在晚間后臺作業增多,可以減少對話進程數量增加后臺作業數量。此舉可以滿足不同時間段系統的要求。其次,實例參數的調整。例如,系統緩存區(buffer)。對于應用服務器,程序、表和字段定義以及關于客戶化表的數據在緩存區中被保持。如果進行優化配置,這些緩存區將確保從數據庫服務器中只需直接讀取最少量的數據,從SAP緩存區讀取數據的速度大約比從數據庫服務器中讀取數據速度快10-100倍。第三,通過系統工具分析ABAP程序,對消耗資源龐大的程序進行優化,同時優化接口程序,減少不必要的系統開支。

3.2完善制度,加強培訓、采取有效措施規范操作習慣并加大監控力度降低錯誤發生概率

3.2.1 制定全面的管理制度,有效防范系統風險

眾所周知,無論一套系統功能如何強大,設置如何完善,但是總會存在人為操作帶來的風險。這就給企業的正常業務開展帶來了極大地隱患。所以,一方面,我們要繼續完善系統,把風險降低到最小程度,另一方面 ,為規范公司ERP上線后的應用與運行管理,加強對ERP運行的組織和領導,健全ERP運行管理和支持體系,加強對ERP運行績效的檢查和考核,確保系統長期安全、穩定、優質、高效運行,全面支撐企業日常生產、經營和管理,持續提升企業整體管理水平,提高經濟效益,就是要制定一套完善的系統管理規范制度。

3.2.2加強對系統最終用戶培訓,同時深化ERP思想

ERP系統管理精細,面面涉及,但往往給人操作繁瑣的感覺。對于常用事務或許操作得心應手,但部分不常用事務可能會出現操作失誤的情況。同時每年新入職的新員工因為從未接觸過ERP系統,對操作更是一竅不通,如果盲目上手,帶來的后果也是不堪設想。另外,ERP作為一種管理思想,作為最終用戶也應該去深入理解,如果只把它看成是一個操作軟件或者一個累贅,那就失去了使用它的意義。這就要求各相關部門定期對最終用戶操作合格性進行檢查,并制定獎懲制度,同時不定期的及時向ERP支持中心提交培訓需求和培訓人員名單,加強對最終用戶的培訓力度。通過培訓要使每個最終用戶在系統中的操作規范,同時還要讓他們明晰業務流程,了解ERP的內涵,提高最終用戶的內功,為系統的數據質量和安全提供的有力保障。

3.2.3加強對最終用戶操作的監控力度,最大限度降低誤操作帶來的影響

加強對最終用戶的培訓可以規范其操作,但誤操作的情況還是可能會出現。這些誤操作造成的垃圾數據往往只有在對賬的時候,由于已經過去一段時間,誤操作的原因和人員已經無法追查。但在企業SAP運作中,SAP生產系統是整個企業的根本,任何數據的更改、后臺設置的更改、系統參數的更改,都會對整個企業的數據流、業務流產生很大的影響,因此對于生產系統在上線以后數據出口一定要有嚴格的策略進行管控。

3.2.4采取有效措施規范操作,建立良好的操作習慣

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